[EP/20 Minutos] 'Los sindicatos sanitarios cifran el seguimiento de la huelga en un 60% y la Consejería en un 3,42%'

'Los sindicatos sanitarios han elevado la participación en la tercera jornada de huelga convocada contra la externalización de los centros hospitalarios a un 62,5% entre los facultativos llamados a secundar los paros, con mayor participación en los centros de la zona este.

[AMYTS] '22 de mayo, 3ª jornada de huelga contra el Plan de privatización'

'Mañana, miércoles 22 de mayo, todos los profesionales del Servicio Madrileño de Salud (SERMAS) están llamados a secundar la tercera jornada de huelga convocada por los sindicatos AMYTS, AFEM, SATSE, USAE, FESITESS, CGT, SIME y AME, con el apoyo de PATUSALUD y los directores de centros de salud, para exigir, una vez más, la retirada del plan del Gobierno regional de privatización de 6 hospitales y 27 centros de Salud y en defensa de la sanidad pública. 

E

[Acta Sanitaria] 'Crecen las discrepancias sobre la huelga sanitaria en Madrid'

'Ante lo disparatado de las cifras que las partes implicadas han facilitado sobre seguimiento de la huelga sanitaria de este jueves 16 de mayo, que van desde un 3,7 por ciento por parte de la Consejería de Sanidad, frente a un 63 por ciento que le otorgaba Afem (Asociación de Facultativos Especialistas de Madrid).

Según la Consejería de Sanidad su recuento se basa en las firmas que estampan los profesionales en una hoja ad hoc cuando llegan a sus respectivos puestos de trabajo; en cambio, el sistema que siguen los sindicatos es el del recuento que hacen los delegados sindicales en cada uno de los hospitales del SERMAS.

[AMYTS] 'AMYTS y otras siete organizaciones convocamos 5 días de huelga contra la privatización' [días 7, 16, 22 y 29 de mayo, y 4 de junio]

'Los sindicatos AMYTS, AFEM, SATSE, USAE, FESITESS MADRID, SIME, CGT y AME, han convocado conjuntamente cinco días de huelga que tendrán lugar en los meses de mayo y junio, con el objetivo de exigir la retirada del “Plan de medidas de garantía de la sostenibilidad del sistema sanitario público” que implica el proceso de privatización de la gestión, inicialmente, de seis hospitales y 27 centros de salud. Concretamente, la huelga tendrá lugar los días 7, 16, 22 y 29 de mayo, y 4 de junio de 2013. 

Las organizaciones convocantes apuntan que el conflicto afecta a todo el personal que presta servicios en organismos dependientes de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid. Alegan que en el marco de la Mesa Sectorial de Sanidad, así como en las reuniones del Comité Coordinador Profesional, se han realizado propuestas de retirar el plan, así como directamente se han realizado dichas propuestas al Consejero de Sanidad de la Comunidad de Madrid, sin respuesta alguna por parte de la Administración Sanitaria Madrileña.

'La plantilla de Capgemini convoca Huelga Indefinida'

[Meneame 09/12/2012] Capgemini, una de las mayores compañías de Consultoría, Tecnología y Outsourcing, que incrementó un 6,5% su facturación respecto hace un año, pretende bajar salarios, convertir una parte en variable y eliminar el cobro de trienios, la jornada intensiva, y los beneficios sociales. En Barcelona, Asturias y Zaragoza, los trabajadores se manifestaron por la Huelga Indefinida que se iniciará en el centro de Barcelona este Jueves 13. En el resto de centros hay programadas tres jornadas de huelga los próximos 14, 18 y 20 de Diciembre.

'30J: Manifestación Informática'

[CGT y Solidaridad Obrera] 'Hoy estamos aquí para mostrar nuestra solidaridad con todos los compañeros que están luchando en desigual batalla para mantener sus puestos de trabajo y los de sus iguales. Los trabajadores de HP, AtoS y otras empresas del sector luchan hoy contra los avariciosos intereses de sus empresarios, que aún teniendo enormes beneficios, están realizando un goteo incesante de despidos amparándose en que este año no van a tener los espléndidos beneficios de años anteriores. HP ha anunciado recientemente 27.000 nuevos despidos a nivel mundial de los cuales de 1000 a 1500 serán solo en el estado español y que vienen a sumarse a los ya realizados, desde que comenzara la crisis, en los centros que la multinacional tiene en Zaragoza y Barcelona. En AtoS llevan 50 meses consecutivos con goteo de despidos que tiene a la plantilla coaccionada y sumisa a los jefes intermedios.

'Divide y vencerás'

[CGT H. de El Escorial 25/02] 'Un acuerdo negociado, así es como la Consejería de Sanidad a través de su incombustible director general Armando Resino está vendiendo en su nota de prensa el acuerdo alcanzado en la Mesa Sectorial del 23 de febrero ratificado por los sindicatos AMYTS, SATSE, USAE y también por los MIR. Ver borrador y acta de la reunión.

Lo de los médicos más o menos se sabía, de hecho, se descolgaron los primeros días de las protestas al conseguir sus reivindicaciones, pero lo de SATSE y USAE, tendrán que explicar su actuación de por qué han dejado tirados a los trabajadores/as, que sin duda, en marzo lo veremos, llevará consigo despidos.   

 

Satse gana las elecciones sindicales en el Servicio Madrileño de Salud. Resultados provisionales

' Con un 17,08 por ciento de votos obtenidos, Satse se convierte, por séptima vez consecutiva, en la organización sindical más votada en las urnas. Tras Satse se sitúan el resto de organizaciones sindicales: CC.OO, con un 16,16 por ciento de votos; CSIT, con un 12,50 por ciento; Amyts, con un 12,12 por ciento; UGT, con un 10,75 por ciento; USAE, con un 10,11 por ciento; CUCP (Coalición ‘Unidos contra la Privatización’), con un 7,22 por ciento; CSIF, con un 5,28 por ciento y CGT, con un 3,01 por ciento de votos. Los sindicatos que han obtenido más de un 10 por ciento constituirán la Mesa Sectorial.'

Fuente y noticia completa: Redacción Médica 5/5/2011

Resultados provisionales

	% VOT	% VOT	# DEL	# DEL	MESA SECT
	2011	2007	2007	2011	SAN.
SATSE	17,08	17,81	51	64	Si
CCOO	16,16	14,19	49	51	Si
CSIT-UP	12,5	10,73	35	36	Si
AMYTS	12,13	14,57	37	55	Si
UGT	10,75	12,53	30	42	Si
USAE	10,11	10,21	30	32	Si
C.UNIDOS C.PRIVAT	7,22		18		No
CSI-CSIF	5,28	5,99	10	13	No
CGT	3,01	3,48	8	9	No
OTROS	5,76	10,49	3	19	No
TOTALES:			271	321

Fuente: AMYTS 5/5/2011

Modificaciones irrelevantes de formato y sumas finales nuestras

Informe sobre las condiciones laborales en los departamentos de sistemas del BBVA

'Este informe ha sido realizado como coordinación de las diferentes secciones sindicales de CGT en el sector de la informática y en el BBVA sobre una encuesta realizada a los trabajadores de los departamentos de sistemas del BBVA que están ubicados en los edificios de Las Tablas I, Las Tablas II, Isla de Chamartín en Madrid y en el centro de Tres Cantos ( Madrid) tanto de la plantilla del BBVA como subcontratados, pertenecientes a Accenture, Atos Origin SAE, Atos Origin CyL, Bull, Composoft, Coritel, Entel, Everis, Fujitsu, Ibermática, Ibermática PSS, Indra Sistemas, Indra Software Labs, Indra PSS, Ingeniotech, Medianet, Mnemo, Neoris, NSIT, Single Consulting, Sogeti, Solutio Outsourcing, SYDMA y Tecnocom.'


'Lo que desde luego se evidencia es que un 40% de trabajadores y trabajadoras realiza jornadas semanales de más de 43 horas lo que contrasta con la percepción de los trabajadores/as sobre la ampliación de jornada pues son pocos quienes interpretan estar realizando una ampliación de jornada. También es más que destacable que un 6% realiza de 46 a 60 horas semanales.
Las ampliaciones de jornada y las horas extra son un gran fraude a los trabajadores y la sociedad en general ya que además de ser un importante factor de explotación lo es también de destrucción de empleo.

Debemos prestar atención a los porcentajes de trabajadores en grupos mixtos (trabajadores de plantilla de BBVA y subcontratados) un 83%, así como en los grupos de trabajadores que llevan varios años trabajando en BBVA, un 20% lleva mas de cinco años, en muchos casos con mayor antigüedad que muchos trabajadores de plantilla del BBVA del mismo departamento. Estos datos nos indican un elevadísimo dato de posible fraude por cesión ilegal de trabajadores.

Por tanto se puede concluir que los trabajadores y trabajadoras tienen un elevado desconocimiento de sus derechos y obligaciones y que tanto la empresa matriz como las empresas de servicios explotan ese mismo desconocimiento para imponer unas condiciones de trabajo claramente abusivas utilizando la amenaza y la extorsión con un bajo porcentaje de trabajadoras y trabajadores que quieran hacer valer sus derechos.'

Fuente y noticia completa: Coordinadora de Informática de CGT 2/11/2010

Se crea la PLATAFORMA en defensa de la Sanidad Pública de la Zona Noroeste de la Comunidad de Madrid

'Tras la convocatoria hecha por la Asociación de Vecinos de Majadahonda y su Plataforma para la Defensa de la Sanidad Pública, con el objetivo de crear la PLATAFORMA en defensa de la Sanidad Pública de la Zona Noroestede la Comunidad de Madrid, se reunieron el pasado día 1 de junio en la Casa de la Juventud de Majadahonda representantes de varias organizaciones de la zona Noroeste de Madrid: Plataforma para la Sanidad Pública de Guadarrama, Asociación para la promoción de la salud mental Sunaptein, IU de Villanueva del Pardillo y Majadahonda, Asociación de Familiares de Enfermos Mentales del Area Noroeste de Madrid AFEMAN, sindicato CGT del hospital Puerta de Hierro, Coordinadora Anti-Privatización CASmadrid, Coordinadora de Trabajadores de la Sanidad Pública de Madrid, así como vecinos de Boadilla del Monte y Villalba.

Tras intercambiar información sobre los principales problemas que se padecen en la zona Noroeste:

• Deficiencias para acceder al Hospital Puerta de Hierro en transporte público, desde los municipios más alejados.
• Aparcamiento deficiente y caro
• Pérdida del centro de especialización (c/Quintana en Madrid) cedido en 2008 a la multinacional sueca Capio y de algunas consultas de especialidades en municipios del Noroeste
• Largas listas de espera en muchas especialidades en el Hospital Puerta de Hierro, ya que éste ha asumido las consultas del Centro de la calle Quintana
• Desmantelamiento de la red de atención comunitaria de salud mental

Se decidió, por mayoría, la creación de la PLATAFORMA en defensa de la Sanidad Pública de la Zona Noroeste de la Comunidad de Madrid, cuyos principales objetivos serán:

• La formación del Consejo de Salud del Área y de los Consejos de Salud de zona básica de Primaria, con el fin de fomentar la participación tanto de profesionales, organizaciones sindicales, ciudadanas y organizaciones sociales para el control del funcionamiento del sistema sanitario público de la zona Noroeste de Madrid

• La mejora del transporte público en toda la zona para acceder al Hospital Puerta de Hierro

• La consecución de un aparcamiento de acceso económico en el Hospital Puerta de Hierro
• La recuperación del 2º nivel de asistencia especializada, perdido tras la cesión del Centro de la c/Quintana en Madrid a la multinacional Capio
• La oposición al copago

Esta nueva Plataforma para la Defensa de la Sanidad Pública de la Zona Noroeste de Madrid está abierta a cuantas personas, organizaciones o colectivos interesados en trabajar por la defensa y mejora de la sanidad pública, la única que puede garantizar la accesibilidad a todos, la cobertura universal y unas prestaciones de calidad para todos sus usuarios.

Mail de contacto: platanoroeste@gmail.com '

Fuente: Correo recibido en APISCAM 13/06/2010

Miles de personas se manifiestan contra la privatización de la sanidad

Madrid : Manifestación por la Sanidad Pública (22 abril)

Con el lema : SANIDAD : CONTRA LA PRIVATIZACIÓN Y EL COPAGO. AÚN ES POSIBLE PARARLOS, varios miles de personas han marchado por la calle Alcalá de Madrid en defensa de la sanidad pública y en contra de la privatización que está realizando el Gobierno del PP en la Comunidad de Madrid, con la complicidad del PSOE.

La manifestación convocada por diversos sindicatos,colectivos sanitarios y partidos políticos ha transcurrido en un ambiente de lucha y fiesta. Al mismo tiempo que la música sonaba durante todo el recorrido, diferentes equipos de megafonía eran usados por los manifestantes para denunciar la privatización y el deterioro que el Gobierno de Esperanza Aguirre está realizando en la sanidad madrilena.'

Fuente y noticia completa: CGT Madrid 22/04/2010

Imágenes: Mi Salud No es Un Negocio 22/04/2010

Otros enlaces externos relacionados:

• [22/04/2010] Galería fotográfica de la manifestación de 22 de abril en Madrid (Mi Salud No Es Un Negocio)
  
• [23/04/2010] Comunicado leído al final de la manifestación del 22 de abril (CAS - Madrid)
  
• [23/04/2010] Comunicado de prensa de CAS Madrid sobre la Manifestación del 22 de abril (CAS - Madrid) y correo recibido en APISCAM
• [23/04/2010] Tras la manifestación (Plataforma de Trabajadores No Sanitarios CAM)

Un millar de personas defiende en Valencia la gestión pública de la salud

'A pesar de la amenaza de lluvia, en torno al millar de personas han respondido esta tarde al llamamiento de la Plataforma per la Millora i Defensa de la Sanitat Pública y se han manifestado por las calles de Valencia en contra de la privatización y el copago. "Sanidad pública, gestión pública" o "la salut és un dret mai un negoci" han sido algunos de los lemas de las pancartas.'

'... en breve el 20% de la población estará atendida por hospitales públicos de gestión privada, un porcentaje que equivale a un millón de personas.

La plataforma la integran sindicatos (CC OO, UGT, Intersindical Valenciana y el Simap), además de partidos (PSPV, EU, Bloc, Iniciativa del Poble Valencià), organizaciones de familiares, pacientes y profesionales de salud mental, de personas en situación de dependencia y distintos colectivos sociales.'

Fuente y noticia completa: El País 23/04/2010

Hackmeeting’09 : debate sobre sindicalismo en el sector de las TIC [La Coordinadora de Informática de CGT opina sobre los RRHH de las empresas]

'La Coordinadora de Informática de CGT es una iniciativa que pretende activar el sindicalismo en un sector como el de las TIC (“Tecnologías de la Información y la Comunicación”), donde las empresas del sector son, en realidad, ETT (empresas de trabajo temporal) apenas maquilladas, bajo el supuesto atractivo y prestigio del trabajo informático. Estas empresas practican algo que puede ser caracterizado con un término acuñado en España, el “bodyshopping” -un invento similar al ya insustituible “footing”-y que fundamentan sus ingresos en la contratación temporal o por obra, a trabajadores/as de poca experiencia y bajas exigencias salariales, que posteriormente serán “revendidos” por horas a terceras empresas, como profesionales altamente cualificados y con una supuesta gran experiencia.

Esta Coordinadora Informática tiene secciones sindicales en varias grandes empresas del sector como Coritel, Atos Origin, IBM, INDRA, EDS… además de tener presencia en la Administración Pública, Sanidad, ADIF o en las subcontratas de REPSOL. En un sector donde la precariedad, la subcontratación y la cesión ilegal de trabajadores son casi la norma, además de evidenciarse constantes episodios de represión sindical, la Coordinadora intenta articular un sindicalismo que supere la fragmentación impuesta. Es importante resaltar que los niveles de afiliación a sindicatos e incluso el conocimiento de los derechos laborales más elementales en el sector son bajísimos. Un modelo al que la Coordinadora quiere imitar en algunos aspectos, por su carácter cooperativo y descentralizado, es el movimiento de software libre. De ahí la presencia de la Coordinadora en el Hackmeeting : abrir un debate sobre si el modelo cooperativo del software libre y el movimiento copyleft podría servir para articular nuevas formas de sindicalismo.'

Fuente y noticia completa: Coordinadora de Informática y Consultoria de CGT 27/12/09

El termómetro de Redacción Médica: El Secr. Gral de CGT BAJA

'Jacinto Ceacero La Confederación General del Trabajo (en la imagen, su secretario general) ha convocado una manifestación contra la "privatización" de la sanidad en la Comunidad de Madrid, y para no perder la ocasión también han decidido pronunciarse en contra del Área Única por "contraria a los intereses legítimos de la población". Dos por uno. Suponemos que tendrán grandes argumentos y alternativas que anunciarán por el megáfono en el camino a Cibeles desde la Puerta del Sol...'

Fuente: Redacción Médica 26/11/09
Imagen: Redacción Médica



Entradas relacionadas:

• [18/11/2009] Manifestación "STOP privatización de la sanidad" el 26 de Noviembre de Cibeles a Sol (Coordinadora de Trabajadores de Sanidad de Madrid contra la Privatización)
  
• [23/11/2009] Apoyo de APISCAM a la manifestación "STOP privatización de la sanidad" del 26N
• [25/11/2009] "Más vale tarde que nunca"
• [25/11/2009] Comunicado de prensa de CAS-Madrid. Manifestacion de mañana 26 de noviembre

[Recordatorio] Concentración HOY en Madrid contra la precariedad en la Informática

' 'Los/as informáticos/as hacemos un trabajo central sin el que no podrían funcionar muchas empresas de distintos sectores (banca, telecomunicaciones, transportes, industria…)

Realizamos la misma labor que nuestros/as compañeros/as de las empresas matrices pero al estar subcontratados nos imponen peores condiciones laborales, y cuando no ganan lo suficiente, de una patada, nos dejan en la calle.

La subcontratación y la externalización no sólo empeoran nuestras condiciones de trabajo, también degradan la informática pues las consultoras menosprecian nuestra capacitación técnica reduciéndonos a meros gestores para así engordar más sus cuentas y hacernos más prescindibles.

Así no hay carrera profesional posible. Ya es hora de organizarnos, antes de que la informática y nuestras condiciones laborales se degraden aún más.

POR UNA INFORMÁTICA BASADA EN CONDICIONES DE TRABAJO DIGNAS Y EN LA INNOVACIÓN TECNOLÓGICA.

LA SUBCONTRATACIÓN Y LA PRECARIEDAD PARA DIRECTIVOS Y EMPRESARIOS. Acude a la CONCENTRACIÓN que la COORDINADORA DE INFORMÁTICOS DE LA CONFEDERACIÓN GENERAL DEL TRABAJO

convoca el próximo 24/11/2009

en Puerta del Sol a las 19:30.'

Fuente: Coordinadora de IC de CGT en RojoYNegro 19/10/09

Entradas relacionadas:

• [02/11/09] 24 noviembre, Madrid : Por el futuro de la informática. Contra la precariedad (CGT)
  
• [23/11/2009] Apoyo de APISCAM a la concentración del 24N contra la precariedad y la subcontratación en Informática (entrada nuestra)
• [23/11/2009] Concentración contra la precariedad y la subcontratación en el sector informático (Barrapunto)
  

Apoyo de APISCAM a la concentración del 24N contra la precariedad y la subcontratación en Informática

APISCAM, como asociación de profesionales informáticos, quiere expresar públicamente su APOYO a la concentración "Por el futuro de la Informática, contra la precariedad" que la Coordinadora de Informáticos de CGT ha convocado para el Martes 24 de Noviembre a las 19:30 en la Puerta del Sol para denunciar el uso abusivo en el sector, especialmente por parte de las grandes empresas, de la subcontratación y la externalización ya que coincide con los convocantes en que

• de esa forma no sólo se empeoran las condiciones de trabajo de los profesionales de la informática al introducir un número innecesario de empresas intermediarias
  
  
• sino que también se degrada la dignidad de la propia profesión informática, especialmente la de la función técnica, función vital, pero en la que muchas veces se da el absurdo de que sus profesionales más capaces en vez de verse premiados con una carrera profesional correspondiente sufren el menosprecio por no dirigirse hacia la función de gestión y dirección
  
  
• el alto nivel de rotación y precariedad de los profesionales, la falta de incentivos para los profesionales técnicos y la lejanía de los profesionales finales con el cliente, hechos inherentes en la habitual cadena de subcontrataciones, acaba afectando casi siempre a la calidad del servicio final prestado al cliente, que, en muchos casos, ha pagado un alto precio por una empresa supuestamente experta y con garantías de calidad
  

Precisamente, en la Sanidad pública madrileña, como en muchas otras organizaciones públicas o privadas españolas, se asiste a un proceso de cambio ciego hacia un modelo de externalización total de la función informática en grandes empresas adjudicatarias, proceso al que, naturalmente, esta asociación se opone, convencidos de que no es la vía de prestar un servicio de la mejor calidad.

[23/11/09 18:10] NOTA DEL EDITOR: Esta entrada ha sido reflejada en Meneame

24 noviembre, Madrid : Por el futuro de la informática. Contra la precariedad.

'Los/as informáticos/as hacemos un trabajo central sin el que no podrían funcionar muchas empresas de distintos sectores (banca, telecomunicaciones, transportes, industria…)

Realizamos la misma labor que nuestros/as compañeros/as de las empresas matrices pero al estar subcontratados nos imponen peores condiciones laborales, y cuando no ganan lo suficiente, de una patada, nos dejan en la calle.

La subcontratación y la externalización no sólo empeoran nuestras condiciones de trabajo, también degradan la informática pues las consultoras menosprecian nuestra capacitación técnica reduciéndonos a meros gestores para así engordar más sus cuentas y hacernos más prescindibles.

Así no hay carrera profesional posible. Ya es hora de organizarnos, antes de que la informática y nuestras condiciones laborales se degraden aún más.

POR UNA INFORMÁTICA BASADA EN CONDICIONES DE TRABAJO DIGNAS Y EN LA INNOVACIÓN TECNOLÓGICA.

LA SUBCONTRATACIÓN Y LA PRECARIEDAD PARA DIRECTIVOS Y EMPRESARIOS. Acude a la CONCENTRACIÓN que la COORDINADORA DE INFORMÁTICOS DE LA CONFEDERACIÓN GENERAL DEL TRABAJO

convoca el próximo 24/11/2009

en Puerta del Sol a las 19:30.

Consulta nuestro comunicado completo '

Fuente: Coordinadora de IC de CGT en RojoYNegro 19/10/09

Coordinadora IC de CGT

Área Única: ¿problema sanitario o sindical?

'¿Aumento de la calidad? ¿Mejora de la atención al paciente? ¿Reducción de las listas y los tiempos de espera? ¿O tijeretazo a la representación de los trabajadores? La Comunidad de Madrid está decidida a aprobar el Área Única sanitaria contra cualquier protesta de oposición y sindicatos. La presidenta Esperanza Aguirre y el consejero Juan José Güemes admiten sin problemas que, además de una reorganización del sistema médico, existe un objetivo más: la reducción del número de liberados sindicales en la Sanidad.

En la actualidad, en las 11 áreas sanitarias en que se divide la Comunidad de Madrid existen 930 personas que, elegidas por los afiliados de cada centro de trabajo, representan los intereses de los trabajadores frente a las gerencias. Estos, gracias a la ley de libertad de asociación y al derecho de representación sindical, ejercen esa función bien a tiempo completo, bien a tiempo parcial. Sanidad calcula que todos ellos consumen cerca de un millón y medio de horas al año no efectivas para los hospitales que suponen 30 millones de euros a las arcas públicas. Con la fusión de las 11 áreas en una sola y siguiendo los criterios de representación, la Consejería estima que esas 930 personas deberían reducirse a únicamente 90.'

Los sindicatos advierten que esa petición "no se sostiene jurídicamente" y la oposición es férrea. Juan Luis Martín Sierra, secretario de política social de UGT, reta a Güemes a que se atreva a plantear "una reducción de los derechos de los trabajadores". "¿Es contrario a la Constitución y a la ley de libertad sindical? Que lo diga y lo plantee, no tenemos ningún problema. Admitimos que en tiempos de crisis hay que reducir los gastos de liberación, es lógico y estamos dispuestos, pero que se negocie en la Mesa Sectorial de Sanidad. Nosotros pediremos otras cosas", advierte subrayando que, en cualquier caso, serán dos negociaciones completamente independientes.'


'El proceso para implantar el Área Única se produce, además, en un momento en el que el sector sanitario está muy agitado. UGT, CCOO, CSIT-UP, la CGT, CNT y, aunque no siempre, Femyts y Satse, se han convertido dentro de los centros de salud y hospitales en el bastión más contestatario a las políticas de servicios públicos del Partido Popular en la Comunidad de Madrid. En los centros de trabajo y en la calle, apoyados entre otros por el PSOE e IU, el Movimiento Asambleario de Trabajadores de Sanidad (MATS), la Coordinadora Antiprivatización (CAS), el colectivo APISCAM, la Federación Regional de Asociaciones de Vecinos (FRAVM) o la Asociación en Defensa de la Sanidad Pública (ADSPM), las manifestaciones contra la entrada de las empresas privadas (laboratorios, nuevos hospitales, informática, servicios no médicos) han sido una constante en los últimos años.

La contestación ha sido especialmente intensa en los ocho nuevos hospitales regionales, donde los trabajadores no han dejado de denunciar "enormes deficiencias" tanto materiales como humanas desde su entrada en funcionamiento.

Sanidad ha esgrimido frente a estas protestas que la política seguida es correcta como han puesto de manifiesto las encuestas según las cuales la satisfacción de los pacientes con los nuevos hospitales alcanza el "notable bajo".'

Fuente y noticia completa: Madridiario 22/07/09
Resaltado con negrita cursiva nuestro

Concentraciones 'Contra la Precariedad, por el Futuro de la Informática'

'El pasado martes 9 de junio la Coordinadora de Informática y Consultoría de la CGT convocó dos concentracions simultáneas en Barcelona y Madrid, con el lema ’Contra la Precariedad, por el Futuro de la Informática’.

En un sector históricamente desmovilizado como el de la informática, la CGT está afianzando su actividad sindical, creando nuevas secciones y empezando a tener presencia en la calle.

La concentración más numerosa fué la de Madrid, con unas cien personas que se concentraron en frente de la Patronal del sector, la AIC. En Barcelona la Coordinadora se concentró frente a las oficinas de Atos Origin, empresa a la que pertenece Diego Pavía, el presidente de la Patronal del sector.

Ambas concentraciones trascurrieron sin incidentes y en un ambiente combativo, coreándose lemas como "consultoras, sois depredadoras", "trabajo precario, para el empresario", "las subcontratas, las dirigen piratas…"". '

Fuente: Coordinadora de Informática y Consultoría de CGT 11/06/09

'- ¿Como caracterizarías el sector de las empresas de informática y consultoría?

[ David, miembro de la Coordinadora de Informática y Consultoría de CGT]A las empresas del sector las llamamos "cárnicas" o "charcuteras" -con todo el respeto a las y los compañeros carniceros-. Esto es debido a que, a pesar de autodenominarse empresas de "servicios informáticos", en realidad son ETTS camufladas, donde las precariedad, la subcontratación y la cesión ilegal de trabajadores son la norma, repito, la norma en este sector. El término que se ha creado para esto es el "bodyshopping", se "vende" a trabajadores a las empresas como si tuvieran mucha más cualificación de la que realmente tienen. Si entre dos personas cualquiera hay "tres grados de separación", en un proyecto informático grande lo normal es llegar a cinco niveles de subcontratación. Todo esto dificulta enormemente el poder hacer cualquier revindicación colectiva y/o sindical. El apoyo mutuo y la solidaridad ahora son más necesarios que nunca.'

Fuente y entrevista completa: nodo50

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• [09/06/09] 9 de Junio: Movilizaciones en Madrid y Barcelona del sector de Consultoría e Informática

9 de Junio: Movilizaciones en Madrid y Barcelona del sector de Consultoría e Informática

'CONCENTRACIÓN EL MARTES 9 DE JUNIO,

Madrid: 19:30 HORAS, EN C/MONTE ESQUINZA nº 34. FRENTE A LA “ASOCIACIÓN DE EMPRESAS DE CONSULTORÍA”, PATRONAL DEL SECTOR (METRO: ALONSO MARTÍNEZ)

Barcelona: 18:30, AVENIDA DIAGONAL 200, FRENTE A LA EMPRESA DE CONSULTORÍA ATOS ORIGIN

Comunicado/Convocatoria [del sindicato convocante CGT]:

Por el futuro de la informática y contra la precariedad

Los/as informáticos/as hacemos un trabajo central para empresas de distintos sectores (banca, telecomunicaciones, transportes, industria…) sin el cual no podrían funcionar. Realizamos la misma labor que nuestros compañeros de las empresas matrices pero nos imponen unas condiciones laborales muchos peores:

- Horas extra y ampliación de horarios no compensados ni pagados.

- Un trato como trabajador de segunda o de tercera en muchos casos.

- Continua perdida de poder adquisitivo.

- Asignación de tareas de categoría inferior y/o superior por capricho de nuestros jefes.

- Menosprecio de nuestra labor profesional.

- Estrés. “Mobbing” (acoso laboral). Trabajo bajo presión. Turnos ilegales de trabajo…

La causa principal de estos problemas está en la precariedad y la subcontratación que dominan el sector. La subcontratación permite a las empresas matriz y las consultoras mantenernos divididos y obligarnos a aceptar una negociación individual de las condiciones de trabajo en lugar de una negociación colectiva. La negociación individual es casi siempre sinónimo de imposición de peores condiciones salariales, laborales y sociales. De lo que dejan de pagarnos se mantienen las empresas de consultoría, donde una serie de directivos viven a todo lujo sin hacer trabajo productivo.

Pero la subcontratación no sólo degrada las condiciones laborales, también degrada la informática. En lugar de apostar por la innovación tecnológica, la formación continua y la informática de calidad, las consultoras han convertido el sector en un juego de pillos: estas empresas “cárnicas” intentan vender a sus trabajadores como si tuvieran más experiencia de la que tienen y colar los proyectos sin preocuparse por la calidad. Las matrices intentan pagar lo menos posible y desentenderse de la informática para ahorrarse el trabajo de gestionar su propia actividad.

Con un sector informático dominado por la subcontratación y la externalización es muy difícil realizar programas y servicios informáticos de calidad. La voluntad y el esfuerzo por hacer bien el trabajo se acaba agotando cuando nos damos cuenta de que las consultoras desprecian la informática, sólo miran sus beneficios. Lo único que ofrecen a cambio son promesas vacías de desarrollo profesional. ¿Qué desarrollo profesional nos pueden ofrecer unas empresas “cárnicas” que desprecian el trabajo técnico y que sobre valoran las tareas de gestión?

Las consultoras han convertido el conocimiento y la competencia técnica, el verdadero núcleo de la informática, en un incordio, un paso previo para poder acceder a lo único valorado, la gestión. De esta manera la informática se desprestigia entre la sociedad.'


Fuente y comunicado completo: Coordinadora de Informática y Consultoría de CGT

Aplazado a octubre el juicio por el vídeo del hospital Puerta de Hierro

'El Juzgado de lo Social ha aplazado hasta octubre el juicio por la difusión de un vídeo en el que se identificaba a cuatro liberados sindicales que participaron en una protesta contra el consejero de Sanidad, Juan José Güemes, en una visita al hospital Puerta de Hierro en octubre de 2008.

Así lo ha manifestado a Efe un portavoz de CCOO de Madrid, organización sindical que el 11 de diciembre del pasado año presentó una demanda contra la Comunidad de Madrid por vulneración de derechos fundamentales, como la intimidad y la libertad sindical, al difundir el citado vídeo.

Hoy, el Juzgado de lo Social ha aplazado hasta el próximo 6 de octubre la celebración del juicio al haberse "acumulado" a la denuncia de CCOO la que el pasado 19 de mayo interpuso por el mismo motivo la Confederación General del Trabajo (CGT).

En el vídeo al que se refieren los sindicatos, y que fue hecho público por el Gobierno regional el 7 de octubre de 2008, se desvelaba con una sobreimpresión la organización a la que pertenecían cuatro participantes en la protesta contra Güemes, tres de ellos "liberados" de la CGT y uno de CCOO.'

Fuente: ADN