Informa CSIF-Sanidad de Madrid 14704/2016 en su resumen de la Mesa Sectorial de Sanidad 13/04/2016 con respecto al tema de las opciones de ntegración de personal laboral de las empresas públicas de los Nuevos Hospitales [que se van a disolver] como personal laboral o personal estatutario. que la intención de la Administración es ,para quien escoja la opción de pasar al Convenio Colectivo Laboral de de la
Comunidad de Madrid., realizar una novación en vez de una suborgación en base al Articulo 44 del
Estatuto de los Trabajadores, como propone este sindicato. También confirma que para el personal en situación de estatutario en excedencia en otro
Servicio de Salud, reingresaría de forma definitiva como estatutario fijo
en la misma plaza.
Blog de APISCAM
ATAJOS:"Entradas importantes", "Entradas nuestras"
(feed) y canal de "Informática sanitaria"(feed). Entradas sobre sentencias, sobre jurisprudencia (Supremo y TJUE) y sobre jurisprudencia pendiente
Mostrando entradas con la etiqueta CSIF. Mostrar todas las entradas
Mostrando entradas con la etiqueta CSIF. Mostrar todas las entradas
viernes, 15 de abril de 2016
lunes, 28 de marzo de 2016
[CSIF] Instrucciones del SERMAS para la toma de posesión de los concursos de traslados de Auxiliares Administrativos y Celadores
Trasladaba el pasado 23/03/2016 CSIF Sanidad de Madrid las instrucciones de RRHH de Sanidad de Madrid de 15 de Marzo sobre toma de posesión de los concursos de traslados de Auxiliares Administrativos y Celadores del Servicio Madrileño de Salud por las que está previsto que hoy 28 de Marzo se publiquen en el Boletín Oficial de la CM la relación definitiva de adjudicaciones, que los ceses en la plaza de origen del personal fijo que ha conseguido plaza en estos concursos tenga lugar
de oficio al finalizar la jornada del día 31 y tengan después este personal un plazo de tres días
hábiles para la toma de posesión del nuevo destino, salvo casos como por ejemplo, estar de vacaciones o días de permiso, caso en el que el plazo computará a partir de la vuelta de vacaciones.
miércoles, 16 de marzo de 2016
[CSIF] Reunión de la Gerente de Atencion Primaria y CSI-F Sanidad de Madrid
Informaba CSIF Sanidad de Madrid este 14/03/2016 de la reunión que mantuvo el pasado 08/03/2016 con la
Gerente de Atención Primaria, Marta Sánchez-Celaya, de la que destaca su
actitud dialogante y actitud de colaboración .
jueves, 3 de marzo de 2016
[CSIF] CSIF Madrid considera totalmente insuficiente la tasa de reposición de empleo público para 2016
'La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF),
sindicato más representativo en las administraciones públicas,
considera totalmente insuficiente la tasa de reposición de empleo
público que ha presentado la Comunidad de Madrid en la reunión de la
Mesa General de Negociación de Empleados Públicos, celebrada hoy. El
Gobierno autonómico ha presentado a las organizaciones sindicales
presentes en la Mesa la Oferta de Empleo Público para 2016, que será de
3.416 plazas.
jueves, 18 de febrero de 2016
La sentencia de 11/11/2015, por un recurso del Estado, que anulaba varias convocatorias de oposiciones de la Comunidad de Madrid por llevar más de 3 años desde su OPE ante recurso del Estado
El pasado 11/11/2015 la la Sala de lo Contencioso del Tribunal Superior de Justicia de Madrid [TSJM], Sección 7 dictaba su sentencia nº 671/2015 por el recurso nº 856/2014 del Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas contra las convocatorias de la Comunidad de Madrid publicadas en el BOCM el 29/04/2014 de varias oposiciones (o mejor dicho, procesos
selectivos), en concreto del Cuerpo de Técnicos Superiores de la Administración
General y del Cuerpo de Ingenieros y Arquitectos Superiores, Escalas de Ingeniería Superior, Arquitectura Superior, Ingeniería Técnica y de Gestión de Empleo.
La sentencia declaraba nulas dichas convocatorias "por no ser conformes al ordenamiento jurídico" (y por tanto todos los actos que hubieran emanado de ella, como las llamadas o realizaciones de examen ya realizados, salvo interposición de recurso a la sentencia por parte de la CM, como sí hizo), por haber superado el plazo que marca el Estatuto Básico improrrogable de 3 años para resolver oposiciones desde su anuncio en las Oferta Público de Empleo de 2005 y 2007. Con anterioridad, en noviembre de 2014 la misma sección de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del TSJ no había estimado la suspensión cautelar.
De parte contraria al recurso del estado se personaron los sindicatos CSIT-UP, CSIF, la FSP de UGT y CCOO. Los abogados del Estado adujeron en la demanda que la convocatoria infringía el artículo 21.1 de la Ley 22/2013 de Presupuestos Generales del Estado , que prohibía para 2014 la incorporación de nuevo personal fijo en las Administraciones Públicas salvo el debido a procesos selectivos derivados de Ofertas de Empleo Públicos [OPE] anteriores, recalcando que el Estatuto Básico del Empleado Público [EBEP] fija en su artículo 70.1 que "en todo caso, la ejecución de la oferta de empleo público o instrumento similar deberá desarrollarse dentro del plazo improrrogable de tres años". Recordemos que la Comunidad de Madrid se enteró a finales de Noviembre reaccionando muy rápidamente convocando una Oferta de Empleo Público 2015 en cuestión de días mediante un Decreto Ley urgente con el objetivo públicamente reconocido de "tratar de garantizar la continuidad de procesos de convocatoria de empleo público ya en marcha y que pueden verse afectados por recursos contencioso-administrativos interpuestos por la Administración", probablemente, pensando en utilizar -en su caso- estas nuevas plazas ofertadas en alguna fórmula imaginativa para "trasladar" los aprobados por las convocatorias de las plazas anteriores a las nuevas o algo similar (algo que, por cierto, parece de difícil encaje jurídico).
La sentencia declaraba nulas dichas convocatorias "por no ser conformes al ordenamiento jurídico" (y por tanto todos los actos que hubieran emanado de ella, como las llamadas o realizaciones de examen ya realizados, salvo interposición de recurso a la sentencia por parte de la CM, como sí hizo), por haber superado el plazo que marca el Estatuto Básico improrrogable de 3 años para resolver oposiciones desde su anuncio en las Oferta Público de Empleo de 2005 y 2007. Con anterioridad, en noviembre de 2014 la misma sección de la Sala de lo Contencioso-Administrativo del TSJ no había estimado la suspensión cautelar.
De parte contraria al recurso del estado se personaron los sindicatos CSIT-UP, CSIF, la FSP de UGT y CCOO. Los abogados del Estado adujeron en la demanda que la convocatoria infringía el artículo 21.1 de la Ley 22/2013 de Presupuestos Generales del Estado , que prohibía para 2014 la incorporación de nuevo personal fijo en las Administraciones Públicas salvo el debido a procesos selectivos derivados de Ofertas de Empleo Públicos [OPE] anteriores, recalcando que el Estatuto Básico del Empleado Público [EBEP] fija en su artículo 70.1 que "en todo caso, la ejecución de la oferta de empleo público o instrumento similar deberá desarrollarse dentro del plazo improrrogable de tres años". Recordemos que la Comunidad de Madrid se enteró a finales de Noviembre reaccionando muy rápidamente convocando una Oferta de Empleo Público 2015 en cuestión de días mediante un Decreto Ley urgente con el objetivo públicamente reconocido de "tratar de garantizar la continuidad de procesos de convocatoria de empleo público ya en marcha y que pueden verse afectados por recursos contencioso-administrativos interpuestos por la Administración", probablemente, pensando en utilizar -en su caso- estas nuevas plazas ofertadas en alguna fórmula imaginativa para "trasladar" los aprobados por las convocatorias de las plazas anteriores a las nuevas o algo similar (algo que, por cierto, parece de difícil encaje jurídico).
[@CSIF_UAMadrid] Sobre el reconocimiento de trienios para el temporal estatutario
Informa CSIF Sanidad de Madrid este pasado 16/02/2016 de la instrucción de trienios para el temporal del SERMAS publicada el pasado viernes por la que se que se otorga de oficio el cobro de los trienios por antigüedad al personal estatutario temproal en nómina a efectos
desde 1 de Enero de 2016 y además, sólo tras una solicitud del interesado que se incluye ene el ANEXO, el cobro
de los posibles atrasos (es decir de nóminas de meses anteriores en los que se hubiera cobrado ya trienios de haberlos tenido reconocidos) con una retroactividad de 4 años
(salvo ciertas situaciones excepcionales), dando respuesta el sindicato
a varias preguntas y situaciones, como la de qué ocurre si se presentó
una solicitud hace tiempo solicitando trienios (cuando eran siempre
denegados a los temporales) y la solicitud "no ha sido resuelta" (es
decir, continúa en algún proceso en curso cumpliendo plazos), a lo que
se dice que "deben volver a solicitarse tal como marca esta Resolución,
aportando obligatoriamente, la solicitud anterior, cuya fecha inicial se
tendrá en cuenta para calcular los atrasos que procedan y no esté
interpuesta la demanda" [sin un plazo para ello].
miércoles, 3 de febrero de 2016
[CSIF Madrid Sanidad] Fuera del concurso de transporte sanitario urgente la 1ª oferta por no aportar informe
'Queda fuera la puja más baja, al no aportar la empresa un informe sobre la viabilidad económica de su propuesta. sanidad se compromete a estudiar la viabilidad de la segunda oferta para el contrato de transporte sanitario urgente'
'El viceconsejero de Asistencia Sanitaria de la Comunidad de Madrid, Manuel Molina, ha informado hoy a los trabajadores del transporte sanitario urgente que la oferta más baja del concurso para los próximos 4 años, la presentada por Ambulancias Alerta (72,3 millones de euros), ha decaído al no presentar un informe sobre la viabilidad económica de su propuesta que le fue requerido por la Administración.
Molina ha añadido que pedirán el mismo informe a la compañía que ha presentado la segunda puja más baja, Safe-Ferrovial (77,3 milliones), actual adjudicataria, para estudiar la viabilidad de su propuesta, pese a que también está muy por debajo del importe con el que la Comunidad de Madrid sacó a concurso el transporte sanitario el pasado mes de septiembre: 82.860.480 euros.
'El viceconsejero de Asistencia Sanitaria de la Comunidad de Madrid, Manuel Molina, ha informado hoy a los trabajadores del transporte sanitario urgente que la oferta más baja del concurso para los próximos 4 años, la presentada por Ambulancias Alerta (72,3 millones de euros), ha decaído al no presentar un informe sobre la viabilidad económica de su propuesta que le fue requerido por la Administración.
Molina ha añadido que pedirán el mismo informe a la compañía que ha presentado la segunda puja más baja, Safe-Ferrovial (77,3 milliones), actual adjudicataria, para estudiar la viabilidad de su propuesta, pese a que también está muy por debajo del importe con el que la Comunidad de Madrid sacó a concurso el transporte sanitario el pasado mes de septiembre: 82.860.480 euros.
martes, 2 de febrero de 2016
[CSIF] 'El transporte sanitario urgente de Madrid vuelve a concentrarse contra la adjudicación a la baja del contrato'
'La Central Sindical
Independiente y de Funcionarios (CSIF) y los sindicatos CCOO, USO y FS-TES,
presentes en el Comité de Empresa de la compañía adjudicataria del transporte
sanitario de urgencias de la Comunidad de Madrid, Safe-Urgencias, volverán a
concentrarse mañana, martes 2 de febrero [a las 09:30], frente a la Consejería de Sanidad
en C/ Aduana, 29, para protestar por la adjudicación a la baja del contrato
para los próximos cuatro años.
Ésta será la segunda de las tres
concentraciones convocadas por los sindicatos (la primera fue el pasado 28 de
enero ante la Asamblea) para protestar por la adjudicación del concurso para
los próximos cuatro años a una empresa que ha pujado por 10 millones menos que
el valor mínimo (82.860.480 euros) establecido en las bases. El jueves, 4 de
febrero, los trabajadores volverán a concentrarse frente a la Asamblea.
jueves, 28 de enero de 2016
[CSIF] Trabajadores de ambulancias se concentran en la Asamblea contra la adjudicación a la baja del contrato
'La Central Sindical
Independiente y de Funcionarios (CSIF) y los sindicatos CCOO, USO y FS-TES,
presentes en el Comité de Empresa de la compañía adjudicataria del transporte
sanitario de urgencias de la Comunidad de Madrid, Safe-Urgencias, se
concentrarán mañana, jueves 28 de enero, ante la Asamblea para protestar
por la adjudicación a la baja del contrato para los próximos cuatro años.
Ésta será la primera de tres concentraciones
convocadas por los sindicatos para protestar por la adjudicación del concurso
para los próximos cuatro años a una empresa que ha pujado por 10 millones menos
que el valor mínimo (82.860.480 euros) establecido en las bases. La siguiente
concentración será el próximo martes, día 2 de febrero, ante la Consejería de
Sanidad en la C/ Aduana, y dos días después, el 4 de febrero, los trabajadores
volverán a la Asamblea.
miércoles, 13 de enero de 2016
[CSIF] Se adelanta a la nómina de Enero el cobro de la devolución del tercer 1/4 de la extra de 2012
Informa CSIF este 12/01/2015
que la Dir. Gral de la Función Pública ha informado que se adelanta a
la nómina de Enero el cobro del tercer cuarto de la extra de Navidad
suprimida en 2012 y que esta previsto abonar en la ńómina de febrero
según el
Acuerdo de 4 de noviembre, de la Mesa General de Negociación
de Empleados Públicos
jueves, 3 de diciembre de 2015
[CSIF] 'CSIF traslada a la Comunidad de Madrid su malestar por no negociar la oferta de empleo público adicional para 2015'
'La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF),
sindicato más representativo en las administraciones públicas, ha
trasladado a la Comunidad de Madrid su malestar porque no ha negociado
la oferta de empleo público (OPE) adicional para 2015 aprobada ayer por
Consejo de Gobierno [N.del Editor de este blog: tras una sentencia del TSJ de Madrid declarando nulas unas convocatorias de oposiciones de la Comunidad de Madrid]. En la Comisión de Seguimiento del Acuerdo de
Funcionarios celebrada hoy, CSIF ha señalado que no es de recibo que se
haya tenido que enterar por los medios de comunicación de esta decisión.
miércoles, 4 de noviembre de 2015
[CSIF] 'Comunidad de Madrid y sindicatos llegan a un acuerdo para la recuperación de derechos de los empleados públicos.' [Recuperación total de la extra de 2012 en 2017 como mucho; canosos 2015 sí; días adicionales de vacaciones por antigüedad; texto íntegro del Acuerdo de la Mesa General de Empleados Públicos de la Comunidad de Madrid]
'La Mesa General de Negociación de
los Empleados Públicos de la Comunidad de Madrid celebrada hoy ha terminado con
un acuerdo entre el Ejecutivo regional y los sindicatos por el que los
trabajadores públicos cobrarán el resto de la paga extraordinaria de 2012 que
aún no les ha sido devuelta (el 49,73% de la misma) en dos ingresos, en febrero
de 2016 y en octubre del mismo año, siempre que la situación
económica-financiera lo permita.
Asimismo, la Administración
madrileña ha reconocido todos los días de permiso (por asuntos particulares o
vacaciones) por antigüedad, los denominados canosos, de tal manera que los días
generados en 2015 se podrán disfrutar durante todo 2016; los generados en 2016,
durante todo 2017; y, finalmente, en 2018 se podrán disfrutar los generados
tanto el año anterior como en el mismo 2018.
martes, 3 de noviembre de 2015
[CSIF] Mesa Sectorial Sanidad 30/10: fechas previstas concurso de traslados de Auxiliares Administrativos y Celadores
Informa este 02/11/2015 CSIF de la Mesa Sectorial de Sanidad del pasado 30/10/2015, trasladando el calendario previsto que traslado DGRRHH del SERMAS de los los traslados de Auxiliar administrativo y Celador:
CSIF Sanidad colige "que esta información tiene validez de declaración de intenciones y ninguna validez legal hasta su publicación en el BOCM"
NOTA DEL EDITOR: Recordemos en este punto que el 42% del personal con función informática de las instituciones sanitarias del SERMAS no tiene regularizada su situación en plantilla de las categorías de informática, la mayoría de ellos por disponer de nombramientos en la función administrativa precisamente, muchos de ellos como Auxiliares Administrativos
En concreto:
- 02/12/2015: Listado provisional de admitidos y excluidos
- 21/12/2015: Plazo de subsanación
- Febrero 2016: Publicación listados definitivos
- Marzo 2016: Adjudicación de plazas
CSIF Sanidad colige "que esta información tiene validez de declaración de intenciones y ninguna validez legal hasta su publicación en el BOCM"
NOTA DEL EDITOR: Recordemos en este punto que el 42% del personal con función informática de las instituciones sanitarias del SERMAS no tiene regularizada su situación en plantilla de las categorías de informática, la mayoría de ellos por disponer de nombramientos en la función administrativa precisamente, muchos de ellos como Auxiliares Administrativos
En concreto:
martes, 29 de septiembre de 2015
[CSIF] Disponible el sexto día de asuntos particulares o moscoso en la administración de la Comunidad de Madrid
Informa CSIF este 25/09/2015 que tras la aprobación del Real Decreto-ley 10/2015 del Estado que la única medida que afecta directamente a todos los empleados públicos directamente es la recuperación de
sexto día de permiso por asuntos particulares o "moscoso"t y
que la Dirección General de Función Pública les ha comunicado que "
todos los empleados públicos de Comunidad de Madrid pueden solicitar YA
el sexto día de permiso por asuntos particulares, en la forma que
corresponda en cada centro de trabajo"
jueves, 10 de septiembre de 2015
CSIF Madrid exige la convocatoria urgente de la Mesa de Empleados Públicos para tratar la subida salarial y la recuperación de la extra
La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, ha solicitado al consejero de Presidencia, Justicia y Portavocía del Gobierno de la Comunidad de Madrid, Ángel Garrido, la convocatoria con carácter urgente de la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos, para tratar, entre otros temas, la subida salarial acordada del 1%, la tasa de reposición del 100% en servicios esenciales y la recuperación de la paga extra de diciembre de 2012.
Esta petición se produce una vez que se ha conocido que este viernes, 11 de septiembre, el Consejo de Ministros solicitará al Consejo de Estado un dictamen urgente para autorizar varias partidas, entre las que se encuentra la correspondiente a la devolución de la paga extra suspendida en 2012 a los funcionarios públicos de la Administración Central.
Cada Ayuntamiento o Comunidad Autónoma decidirá por su cuenta si devuelve esta paga en función de su situación económica y financiera, ya que en ningún caso están obligados a hacerlo. Por ello, CSIF ha exigido que la devolución tenga rango de ley con carácter básico, algo que obligaría a todas las administraciones a seguirla.
Esta petición se produce una vez que se ha conocido que este viernes, 11 de septiembre, el Consejo de Ministros solicitará al Consejo de Estado un dictamen urgente para autorizar varias partidas, entre las que se encuentra la correspondiente a la devolución de la paga extra suspendida en 2012 a los funcionarios públicos de la Administración Central.
Cada Ayuntamiento o Comunidad Autónoma decidirá por su cuenta si devuelve esta paga en función de su situación económica y financiera, ya que en ningún caso están obligados a hacerlo. Por ello, CSIF ha exigido que la devolución tenga rango de ley con carácter básico, algo que obligaría a todas las administraciones a seguirla.
miércoles, 3 de junio de 2015
[CSIF] 'Una juez contradice a la Comunidad de Madrid y señala que el Hospital de El Escorial no estaba sujeto al plan de externalización'
'La Central Sindical
Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las
administraciones públicas, ha conseguido que el Juzgado de lo Social número 7
de Madrid estime la demanda de una trabajadora del Hospital de El Escorial
contra la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid y reconozca su
derecho a ser repuesta en sus anteriores condiciones de trabajo.
Se trata de la segunda sentencia
que gana CSIF en favor de dos trabajadoras de este hospital, que fueron
trasladadas de manera forzosa a otros centros en virtud de un plan de
externalización de servicios de limpieza que afectaba a varios hospitales de la
Comunidad pero no al de El Escorial.
martes, 5 de mayo de 2015
martes, 21 de abril de 2015
[CCOO] 'CCOO, CSIF y UGT recurrirán los acuerdos de Gestión Clínica y Prescripción Enfermera'
'Las tres organizaciones sindicales más representativas de la Sanidad han
anunciado hoy, 16 de abril de 2015, que presentarán una demanda de
recurso Contencioso Administrativo ante la Audiencia Nacional y una
queja ante el Defensor del Pueblo contra los acuerdos alcanzados
recientemente en el Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de
Salud (SNS) sobre Prescripción Enfermera y Unidades de Gestión Clínica.
lunes, 6 de abril de 2015
[CSI-F] Sobre la conversión de eventuales a interinos ya iniciada en el SERMAS
Informa CSI-F del inicio del proceso de conversión de personal eventual a a interinos, comentando que varios de los que se van a nombrar como interinos van a
obtener plaza fija oficialmente en unos días tras haber aprobado las
recientes oposiciones, pidiendo el sindicato que la administración compute aporte las correspondientes vacantes cuando tomen posesión de su plaza.
NOTA DEL EDITOR: recordemos que en la última reunión de la mesa Sectorial de Sanidad de ese 27 de Marzo el Director General de Recursos Humanos del Servicio Madrileño de Salud, Armando Resino, dijo que los nombramientos comenzarían por las categorías más numerosas de hospitales. Las categorías más numerosas de hospitales son, por este orden, Enfermería, Auxiliares de Enfermería, Facultativos Especialistas, Auxiliares Administrativos, Celadores y Técnicos Especialistas.
NOTA DEL EDITOR: recordemos que en la última reunión de la mesa Sectorial de Sanidad de ese 27 de Marzo el Director General de Recursos Humanos del Servicio Madrileño de Salud, Armando Resino, dijo que los nombramientos comenzarían por las categorías más numerosas de hospitales. Las categorías más numerosas de hospitales son, por este orden, Enfermería, Auxiliares de Enfermería, Facultativos Especialistas, Auxiliares Administrativos, Celadores y Técnicos Especialistas.
lunes, 2 de marzo de 2015
[CSIF] CSIF pide explicaciones por los pagos de Indra a jueces
'Informa el sindicato CSI-F el pasado 26/02/2015
que ha pedido al Consejero de Justicia de la Comunidad de Madrid y el
Director de Relaciones con la Administración de Justicias que den
explicaciones de los pagos
a jueces y funcionarios de alto rango de la Comunidad de Madrid por
parte de la empresa privada Indra por recibir asesoría en el desarrolllo
del sistema informático de justicia que la Comounidad le
contrató, sistema por el que precisamente CSI-F Justicia de Madrid
recientemente había trasladado las quejas de funcionarios que la usan
por los problemas de estabilidad que tiene causando una mayor lentitud
en las tramitaciones en vez de agilizarlas.
Suscribirse a:
Entradas (Atom)