[@SER_Madrid] Sanidad proporcionó correo institucional para filtrar datos a clínicas privadas sin vulnerar la ley

Informaba la Cadena SER este pasado 16/0'5/2016 que, según un  informe realizado por la Agencia Española de Protección de Datos y utilizado por la Consejería de Sanidad para determinar que no había delito tras la denuncia dee FACUA (Asociación de Consumidores y Usuarios en Acción) ,  la Dirección General de Sistemas de Información Sanitaria del SERMAS  proporcionó una dirección de correo electrónico institucional (de msalud.madrid.org )al personal de las clínicas privadas del caso de cesión de datos de pacientes a una clínica privada,lo que segúnla  Coordinadora de Asociaciones de Vecinos de Fuenlabrada, habría servido para sortear la Ley de Protección de Datos.

[ABC] Sentencia del Tribunal de la Unión Europea sobre el abuso de temporalidad en la Administración Pública

Informaba ABC el pasado 06/04/2016  de una sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea (TJUE)  sobre el caso de varias profesoras italianas que habían encadenado  sucesivos contratos de trabajo de duración determinada y que tras pasar por la justicia italiana consiguieron que se trasladara a los tribunales de la Unión Europea, para que dictaran sentencia tomando como base a una directiva comunitaria de 1999 de obligado cumplimiento  en todos los países de la Unión destinada a evitar el abuso de la temporalidad tanto de las empresas privadas como de la Administración Pública

El medio traslada la opinión del abogado de la Asociación de Eventuales  del Servicio Andaluz de Salud, Manuel Martos, que opina que, teóricamente tras esta sentencia de la UE la figura del interino [de larga duración] desaparece y que en lugar de esperar a que el Gobierno Central autorice  tasas de reposición de para permitir sacar a oposición plazas de  funcionarios fijos que se van quedando libres [N.E: la "excusa" que se está utilizando para no cumplir la propia ley española sobre fin de la temporalidad en las AAPP], se debe convertir a los interinos [de larga duración], particularizando al caso de Sanidad, directamente "en estatutarios fijos" y  "sin que necesite la autorización del Gobierno central", añadiendo este abogado que "está dispuesto a reclamar que el fallo se aplique en la Junta de Andalucía a todos los efectos".

[CSIF] 'Nota sobre sentencia del tribunal supremo sobre los interinos con posibilidad de conversion en fijos'

'Tras las noticias que se están produciendo sobre la sentencia de Tribunal Supremo que podría convertir en personal fijo a los interinos que ocupen plazas estructurales durante más de dos años, desde CSI·F nos congratulamos por que los tribunales hayan dado la razón a estos trabajadores que vienen desempeñando sus funciones con unos contratos en precario desde hace muchos años.

[Redacción Médica] El TSJ de Galicia reafirma el carácter fijo de empleado público laboral interino de más de 3 años

Informaba Redacción Médica este Jueves 12/05/2016 que la Sala de lo Social  del Tribunal Superior de Justicia de Galicia ha dictado sentencia en favor de una trabajadora social de la Fundación Galega para a tutela de adultos (Funga) [empleado publico bajo contrato laboral del Convenio Colectivo Único de la Xunta de Galicia] que había encadenado desde 2006 un contrato por obra y servicios con otro de interinidad por plaza vacante, que no había salido a proceso de selección para su cobertura definitiva. [En concreto la sentencia desestima un recurso de la Xunta de Galicia contra otra sentencia previa que declaraba la relación laboral indefinida].

El juez razona que “este contrato de interinidad no responde al objeto que se consigna en el mismo sino el de prorrogar formalmente una contratación temporal cuando no existía causa temporal para la misma” así como que  se está ante una "vida laboral de contratación temporal irregular y fraudulenta para cubrir un puesto de trabajo permanente que no puede tener otra consideración que la de una indefinición laboral” y reafirma la sentencia de relación laboral indefinido [en base a "la más moderna doctrina del Tribunal Supremo" , STS de 14/0/2014, 15/07/2014, 14/10/2014 rec 711/2013] por la que  “la relación laboral del trabajador interino por vacante deviene indefinida cuando se supera el límite temporal máximo de tres años para su cobertura desde que la misma quedó desierta”.

[ADECETMA] 'Reflexiones tras la Sentencia del Tribunal Superior de Justicia de Madrid sobre el Convenio entre el Sermas y Cruz Roja '

'Con fecha 20 de diciembre de 2013, el Servicio Madrileño de Salud y el Comité Autonómico de Cruz Roja Española en la Comunidad de Madrid (CR) suscribieron un convenio específico para la coordinación de actividades en materia de colecta, extracción, procesamiento y distribución de componentes sanguíneos en el ámbito territorial de la Comunidad de Madrid. Ciertamente, la denominación del convenio induce a confusión –tal vez fuera algo deliberado– pues realmente la “coordinación” se concretó en la cesión gratuita de equipos y materiales –valorados en unos 8.000.000 €– para que CR se ocupe íntegramente de las campañas extrahospitalarias de extracción de sangre…, abonando el SERMAS una suma total adicional de 52 millones de euros (a razón de 67 €/bolsa de sangre, cantidad apriorística e injustificada).

[AMYTS] Aclaración sobre la sentencia del Supremo para interinos LABORALES de más de 3 años

Publica el sindicato AMYTS este 12/05/2016 una importante aclaración del gabinete de abogados Arauz &Belda - el gabinete que está llevando con este sindicato unas demandas ante la Unión Europea contra las situaciones de temporalidad de larga duración del SERMAS-  a la noticia de la Razón de hace unos días según la cual el Tribunal Supremo habría dictado doctrina de tal forma que la relación laboral de interinos será indefinida si ocupa una plaza sin adjudicar tres años:

En primer lugar la sentencia es sobre interinos bajo el régimen laboral [es decir, y no bajo el "estatutario" que es de carácter funcionarial y no laboral según el Estatuto Básico del Empleado Público]

[AMYTS] Recurso contra el blanqueo en la OPE 2016 del SERMAS de plazas de Odontología de OPEs caducadas

Informa el sindicato médicto AMYTS este 12/05/2016 que ha presentado un recurso  con la correspondiente petición de la medida cautelar para su suspensión,  contra  el  “blanqueo” realizado en el Decreto 26/2016 de la OPE 2016 de la Comunidad de Madrid para el SERMAS de plazas de Odontología de Antención Primaria correspondientes a Ofertas de Empleo Público  de más de 3 años de antigüedad, que  habían recibido recursos del Estado  por incumplir la ley por ese motivo y que,[ como avanzábamos] la Comunidad de Madrid había llegado a un acuerdo con los abogados del Estado para su retirada a cambio de "imputar" esas plazas de OPEs caducas a esta nueva  OPE 2016, manteniendo intactas las convocatorias ya realizadas actuales, en especial sus bases y listados de aspirantes, pese a la solicitud reiterada de AMYTS de la anulación/revisión de esas convocatorias por ser injustas contra los odontólogos interinos [cuyos puestos de mucha antigüedad son precisamente los que se convocan, no dando en las bases actuales  oportunidad adecuada de valorar sus méritos de antigüedad]  máxime teniendo en cuenta que no ha habido oposición alguna de  la Comunidad de Madrid  de Odontología.

[NOTA DEL EDITOR: Recordemos que, curiosamente, este año, la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid informó en Mesa Sectorial de Sanidad , y después en Asamblea de la Comunidad de Madrid por boca de su Dir. Gral de RRHH, que los Servicios Jurídicos de la Comunidad de Madrid habían concluido que no  era legal una  vía de la declaración de lesividad para la anulación de las convocatorias de oposiciones de odontólogos -y otras como logopedas e informáticos, vía que supuestamente había planteado iniciar  la Consejería de Sanidad ante el problema planteado por esas injustas convocatorias. Decimos curiosamente, porque la misma Comunidad de Madrid que no estima legal iniciar un procedimiento de anulación -la declaración de lesividad- de unas convocatorias que violan la ley por ser de  OPEs de más de 3 años, en cambio sí toma en serio ese argumento cuando es planteado por los abogados del estado hasta el punto de estimar necesario negociar llegando adetraer plazas de empleo público en su OPE 2016, cuando simplemente podía haber aprovechado para dejar que el recurso del estado siguiera su cauce y pudiera acabar con estas oposiciones tan injustas]

[La Razon] El Tribunal Supremo dicta que la relación laboral de interinos será indefinida si ocupa una plaza sin adjudicar tres años

Informaba La Razón este pasado 08/05/2016  sobre una sentencias judicial del Tribunal Supremo que podría ser relevante para los empleados públicos temporales con más de 3 años de antigüedad  que siguen bajo  esa contratación "fraudulenta"  por parte de la administración: una  sentencia  del Tribunal Supremo [TS] , que sienta doctrina, y dos firmes del Tribunal Superior de Xusticia de Galicia (TSXG).

La sentencia del Tribunal Supremo viene tras  la demanda de la  Asociación de Eventuales del Servicio Andaluz de Salud (AESAS) y determina que "en aplicación del artículo 70.1 de la Ley 7/2007 del Estatuto Básico del Empleado Público y el artículo 4.2.b) del RD 2720/1998 que la relación laboral del trabajador interino por vacante deviene indefinida cuando se supera el límite temporal máximo de tres años para su cobertura desde que la misma quedó desierta", es decir,  si no se ha convocado en oposiciones o concurso de traslados o amortizado tras los 3 años de existencia de esa vacante.

[El Mundo] Imputada ex directora general de Formación de la Comunidad de Madrid por fraude en cursos públicos

Informa El Mundo este 09/05/2016 que la ex Directora general de Formación de la Consejería de Empleo de la Comunidad de Madrid hasta 2015 ha sido imputada por por los delitos de prevaricación, fraude y malversación de fondos públicos en un presunto fraude en los cursos de formación de la Comunidad de  que gestionaba

[AMYTS] Demandas ante la Unión Europea contra las situaciones de temporalidad de larga duración del SERMAS

Informa con más detalles el sindicato médico AMYTS este 1/05/2016 de la vía de demandas judiciales ante la Unión Europa que ha abierto a través del gabinete Araúz & Belda Abogados,ante la temporalidad del 32% entre los facultativos del SERMAS y la falta de respuesta de la administración que está incumpliendo la normativa nacional con los temporales de larga duración , siendo habitualmente los tribunales nacionales superiores no favorables a demandas de estabailidad-, así como la normativa de la Unión Europea que establece la no discriminación en condiciones de trabajo entre temporales y funcionarios de carrera siendo la pretensión la estabilidad en el empleo como sanción al abuso en las relaciones estatutarias temporales de larga duración.

[El Crisol] SESCAM. Sentencia favorable a interinos contra la note de corte de oposiciones de 2010

Informaba El Crisol de Ciduad Real este pasado 22/04/2016 que el Tribunal Superior de Justia de Castilla-La Mancha ha dictado una sentencia favorable al Recurso Contencioso-administrativo de un ATS del Hospital de Ciudad Real que anula la lista de opositores que aprobaron la oposición de ATS celebrada en agosto del año 2010, sentencia que tiene efectos en el resto de aspirantes y según el medio  es aplicable a cuatro oposiciones masivas convocadas por el Sescam, en conjunto por unas 1.900 plazas

[ElConfidencial] Un juez anula una plaza en el Ramón y Cajal entre acusaciones de amaño sindical

Informa El Confidencial este 26/04/2016 que un juez ha dictado la anulación de una plaza en un concurso de promoción interna en el Ramón y Cajal entre acusaciones de dos sindicatos UGT y CSIT de amaño sindical por parte de otro, CCOO.

[FESITESS] Se suspendió por la OPE2016 un juicio del recurso del Estado a las oposiciones 2015 de Técnicos de Radiodiagnóstico del SERMAS

Informa FESITESS este 18/04/2016 que el pasado 14/04/2016 se suspendió  el juicio que se había previsto para ese día por el recurso judicial del Estado a las oposiciones convocadas en  2015 de Técnicos de Radiodiagnóstico del SERMAS por incluir plazas anunciadas en OPEs de más de 3 años de antigüedad una vez que el Abogado del Estado manifestó que debido a la OPE 2016  "posiblemente van a desistir" del recurso [N.Editor: es decir, retirar el recurso; recuérdese que presumiblemente la Comunidad habría llegado a un acuerdo con los abogados del Estado para retirar sus recursos 2015 del SERMAS a cambio de que la Comunidad de Madrid redujera la OPE 2016 del SERMAS]

[@CCOOSanidadMad] 'CCOO presenta nueva demanda contra la Consejería de Sanidad'

'El pasado mes de enero CCOO denunció el despido de dos trabajadores de mantenimiento del Hospital Universitario Príncipe de Asturias (HUPA), como represalia por haber denunciado irregularidades en este centro.

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[AMYTS] AMYTS prepara demandas ante la Unión Europea contra las situaciones de temporalidad de larga duración del SERMAS

Informa el sindicato médico AMYTS este 11/04/2016 que ante la temporalidad del 32% entre los facultativos del SERMAS y la falta de respuesta de la administración [que está incumpliendo la normativa con los temporales de larga duración]  está planteando soluciones paralelas por la vía de demandas judiciales ante la Unión Europa a través del gabinete Araúz & Belda Abogados, para lo que en próximas semanas convocará reuniones en los Centros de trabajo.

[RECORDATORIO: 02/03]] Se avanza OPE 2016 SERMAS reducida por recursos del Estado contra sus convocatorias de 2015 con plazas de más de 3 años

[RECORDATORIO DE ENTRADA PUBLICADA EL 02/03/2016] Informa AMYTS este 01/03/2016 que en el día de ayer tuvo conocimiento de la oferta pública de empleo que la Comunidad de Madrid va a aprobar para el año 2016 [OPE 2016] informando públicamente que incluirá plazas de facultativos.

En cuanto a las plazas ofertadas para la Consejería de Sanidad, se habría informado que inicialmente estaba  prevista una cantidad en torno al millar, para no superar la tasa de reposición permitida por la ley general del estado (este año del 100%), pero se ha dicho que la Abogacía del Estado también presentó recursos contra las convocatorias de la  Comunidad de Madrid de 2015 del SERMAS que incluían  plazas -en torno al medio millar- ofertadas en OPE de hace más de tres años (lo que incumplía por tanto la ley del Estatuto Básico del Empleado Público), así como que  se habría llegado un acuerdo entre Comunidad de Madrid y la Abogacía del Estado de que a cambio de que retire sus recursos se  "convalidará"  ese número de plazas de OPEs que deberían haber caducado  ¡minorando en el mismo número la Oferta Pública de Empleo del año actual de Sanidad!, para acabar dejándo la OPE 2016 para Sanidad, de forma efectiva o , en menos de 500 plazas. (no ofertadas anteriormente, siempre ya ocupadas por personal temporal) 200 de ellas serían para la especialidad de urgencia hospitalaria y gran parte del resto para diferentes especialidades hospitalarias de personal facultativo, es decir, médicos (hasta hacer un total de 384 según un twitter del Secr Gral de AMYTS) .

Cálculo de la tasa de reposición de empleados públicos, relevante para las OPEs

Al hilo de la actualidad informativa acerca de que se están produciendo anuncios de  Ofertas de Empleo Público de las diferentes Administraciones Públicas mencionando los límites impuestos en su número por la denominada "tasa de reposición" por las leyes de presupuestos de 2016 (este año limitada a 100% en sectores críticos como las instituciones sanitarias de la Consejería de Sanidad y del 50% en el resto) aprovechamos para comentar su forma de cálculo, según lo dispuesto en el artículo 20.4 de la Ley 48/2015, de 29/10/2015 de de Presupuestos Generales del Estado para 2016: es la diferencia resultante entre el número de empleados fijos que dejaron de prestar servicios "en cada uno de los sectores, ámbitos, cuerpos o categorías" durante el ejercicio presupuestario de 2015 en la entidad pública correspondiente y el número de empleados fijos que se hubieran incorporado en los mismos, en el referido ejercicio, por
cualquier causa, excepto los procedentes de ofertas de empleo público, o reingresado desde situaciones que no conlleven la reserva de puestos de trabajo.

[@repunomada][ Críticas al borrador de proyecto de ley de profesionalización de centros del SERMAS

José Repullo comenta en su blog Repu-Nomada este 30/03/2016 el un  Borrador del Proyecto de Ley de  profesionalización y buen gobierno de centros del SERMASque la Consejería de Sanidad hizo público el pasado 18 de Marzo, concluyendo que debe ser devuelto al no responder a los cinco compromisos  de la resolución 24/2015 que aprobó  la Asamblea de Madrid, recomendando al Gobierno ante su incapacidad de "responder al reto" realizar proyectos compromiso a compromiso.

[@SER_Madrid] La Comunidad indemnizará a 10 trabajadores de limpieza interinos despedidos del H. Gregorio Marañón

Informaba la Cadena Ser este pasado 23/03/2016 que la Comunidad de Madrid indemnizará a sus trabajadores de limpieza despedidos del Gregorio Marañón tras la sentencia de la Sala de los Social del Tribunal Superior de Justicia de Madrid de readmisión tras un expediente de regulación de empleo que se realizó en 2010 incumpliendo el estatuto básico del empleado público, mencionándose además el incumplimiento de mantener el personal com interino durante mucho tiempo sin haber convocado oposiciones. 

Recurso judicial del Estado a oposiciones 2015 de Trabajador Social SERMAS: abierto plazo para personarse para juicio próximo

Acaba de publicarse en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid (BOCM nº 73 de 28/03/2016) un emplazamiento de 9 días de la Dir. Gral de  Recursos Humanos y Relaciones Laborales del SERMAS para que los interesados que lo deseen se personen en el proceso judicial (el 568/2015 del Juzgado de lo Contencioso-Administrativo número 9 de Madrid) correspondiente a un recurso interpuesto por el Ministerio de Hacienda y Administraciones Publicas contra las convocatorias de 2015 de los procesos selectivos a personal estatutario fijo de  la categoría de Trabajador Social del SERMAS de la Comunidad de Madrid , en sus tres turnos libre,  interna y discapacidad , informándose además que el próximo 7 de Julio tendrá lugar la vista judicial (si es que antes no se retiran los recursos por lo mencionado en el penúltimo párrafo de esta entrada).

Las convocatorias de estos procesos selectivos que ahora se saben con certeza recurridas por el Estado, fueron publicadas  en el BOCM nº 123 de 26 de mayo de 2015 (ver (turno libre,  promoción interna y turno de discapacidaddad),  mencionándose tanto en la página web del SERMAS como en la convocatorias que las plazas convocadas  incluían plazas tanto de la Ofertas de Empleo Público de 2015 como de años anteriores.

Es el mismo caso de hace dos semanas con un recurso judicial del Estado para las oposiciones 2015 de Técnicos de Radiodiagnóstico.