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miércoles, 25 de noviembre de 2015

Los informáticos del Servicio Madrileño de Salud harán huelga con el apoyo de CGT por convocar la Comunidad de Madrid sus puestos en una oposición donde no se contará su experiencia

Los informáticos temporales del Servicio Madrileño de Salud realizarán durante el mes de diciembre tres períodos de huelga total convocada por la asociación de empleados públicos de informática de la Consejería de Sanidad de Madrid (APISCAM) con el apoyo del sindicato de Sanidad de CGT para exigir a la Comunidad de Madrid una solución al problema planteado por las convocatorias de sus puestos de trabajo en la Oferta de empleo público  2015 sin darles la lógica oportunidad a que se valore su experiencia y antigüedad de tal manera que en su casi totalidad se verán abocados al despido pese  a  llevar realizando su labor en su gran mayoría durante más de 15 años


Además de que constituye un claro desprecio de la Consejería de Sanidad hacia sus trabajadores, impactará en la asistencia sanitaria al depender funciones críticas muy especializadas del personal temporal, el mayoritario en la informática del SERMAS.


Aunque el problema se originó con el anterior gobierno en funciones, el actual Consejero de Sanidad ha mantenido el desprecio al decidir no dar marcha atrás, pese a que los responsables de RRHH han reconocido los defectos y las pésimas consecuencias y las diversas demandas previas de APISCAM. Solicitamos a la Presidenta de la Comunidad de Madrid, Cristina Cifuentes, que intervenga de inmediato y dé orden de suspensión de las convocatorias de informática de la OPE 2015 o su revisión.


Poco más del 20% del personal informático de los centros sanitarios del SERMAS tiene plaza fija en categorías específicas de informática precisamente porque nunca se han convocado oposiciones específicas de informática en el SERMAS por el incumplimiento del propio gobierno de la Comunidad de Madrid de la normativa vigente en contratación pública y además sigue pendiente regularizar en puestos de informática a casi la mitad del colectivo 

El colectivo demanda lo que ya se ha realizado en otras comunidades (como el último de caso de Aragón): una integración de todo el personal  en plantilla de las categorías específicas de informática y una oportunidad de  estabilización mediante oposiciones abiertas que sí tengan en cuenta la antigüedad de personal experto de tantos años lo que además sería beneficioso para la organización sanitaria al aprovecharse su amplia experiencia. Para esto último basta con que se exija un aprobado como nota de corte de paso del obligado examen y se puntúen los años trabajados en informática.

En concreto los tres períodos convocados son 3 y 4 de Diciembre, 9, 10 y 11 de Diciembre y 15, 16 y 17 de Diciembre.
Nota de prensa conjunta de la Asociación de Profesionales de Informática de Sanidad de la Comunidad de Madrid (APISCAM) y Sindicato de Sanidad de CGT

viernes, 13 de noviembre de 2015

[@SummAT112] Desconvocado el primer período de huelga del SUMMA 112 tras primeras negociaciones y reunión con el Consejero de Sanidad, Jesús Sánchez Martos

Informa la asociación SummAT el 12/11/2015 en su cuenta de twitter que, por decisión de una asamblea de trabajadores, han desconvocado el primer período de la huelga que habían convocado con el apoyo de CGT en el Summa 112 por el "maltrato a los profesionales" y la "merma en la calidad" para  los días 20, 21, 22 de noviembre y los días 11, 12 y 13 de diciembre tras las primeras negociaciones mantenidas con la administración a raíz del anuncio de la convocatoria de huelga y en especial tras una reunión mantenida con el Consejero de Sanidad (¿y Cristina Cifuentes?).

miércoles, 4 de noviembre de 2015

[CGT] 'Trabajadores del Summa con el apoyo de CGT convocan seis jornadas de huelga hasta diciembre'

'Los trabajadores del Summa 112, con el apoyo del sindicato CGT, han convocado dos periodos de huelga en los próximos meses que tendrán lugar los días 20, 21, 22 de noviembre y los días 11, 12 y 13 de diciembre.

CGT SUMMA 112, “se ha llegado a esta situación tras observar durante años como la calidad asistencial de este servicio se está deteriorando, a lo que hay que sumar el maltrato físico y psíquico que sufren los trabajadores”.

“Tras reunirnos con el nuevo Consejero de Sanidad y con el nuevo Director General de Recursos Humanos, se nos pidió un plazo para dar respuesta a nuestra situación, pero el plazo se ha agotado y obtenemos nuevamente la callada por respuesta”

“la problemática que existe desde hace años es que a diario se encuentran con recursos del servicio que no se cubren, con dos consecuencias fatales, por una parte se dilatan los tiempos en la asistencia a patologías tiempo-dependientes y por otro lado supone una sobrecarga física y psíquica de los trabajadores”.

martes, 30 de septiembre de 2014

[EFE/El Economista] 'Los trabajadores de limpieza del hospital 12 de Octubre ponen fin a la huelga'

'El comité de empresa de los trabajadores de limpieza del hospital 12 de Octubre y representantes de la empresa Ferrovial Servicios Auxiliares (Ferroser), adjudicataria del servicio, han sellado hoy un acuerdo, por lo que dan por concluida la huelga indefinida iniciada hace una semana.


jueves, 3 de julio de 2014

[CCOO] 'Miles de personas se concentran en Madrid para denunciar la ofensiva penal contra el derecho de huelga y la libertad sindical''

'La plaza del Callao, en Madrid, ha acogido un gran acto sindical para protestar ante la ofensiva penal contra el derecho fundamental y constitucional de huelga, que se traduce en que actualmente hay 265 personas en todo el Estado para las que se pide 125 años de prisión en total.

El acto, convocado por CCOO y UGT, ha contado con la presencia de algunas de estas personas, que han recibido el respaldo de trabajadores y trabajadoras de empresas como Coca-Cola, los hoteles Meliá y Holiday Inn o Telemadrid. Por parte de los miles de concentrados se han coreado consignas como “libertad detenidos por luchar”, “ni un paso atrás” o “viva la lucha de la clase obrera”.

martes, 18 de febrero de 2014

[20minutos] 'Los trabajadores de limpieza del hospital 12 de Octubre desconvocan la huelga indefinida'

'La huelga indefinida del servicio de limpieza convocada por Comisiones Obreras a partir de este martes en el hospital madrileño 12 de Octubre ha quedado desconvocada. La empresa adjudicataria, Ferroser, y el sindicato han alcanzado un principio de acuerdo que los trabajadores ya han ratificado, según han informado a 20minutos fuentes sindicales.

viernes, 14 de febrero de 2014

[Europa Press] 'Convocada huelga indefinida en limpieza del 12 de Octubre contra la "intención" de ERE'

'CC.OO. y UGT han convocado a la plantilla del servicio de limpieza del hospital 12 de Octubre, compuesta por 286 personas, a una huelga indefinida que se iniciará el próximo martes, 18 de febrero, por la "intención" de la empresa adjudicataria del servicio, Ferroser, de plantear un ERE que afectará a 38 personas.


lunes, 3 de febrero de 2014

[Europa Press] 'Inspección de Trabajo levanta infracción a Flisa al entender que sustituyó empleados de la Lavandería Central en huelga'

'La Inspección de Trabajo ha levantado acta de infracción muy grave a UTE Flisa Laundry, que gestiona la Lavandería Central hospitalaria, al entender que ha incurrido en vulneración del derecho a la huelga sustituyendo a trabajadores durante las jornadas que se realizaron los paros.

martes, 21 de enero de 2014

[CCOO] 'Termina la huelga en la Lavandería Hospitalaria de Mejorada del Campo'

' La huelga de la Lavandería Hospitalaria de Mejorada del Campo ha sido desconvocada, tras ratificar una mayoría de trabajadores, convocados en asamblea, el Acuerdo alcanzado entre los convocantes de la huelga y la empresa concesionaria.
La huelga comenzó el pasado 6 de diciembre, convocada por CCOO, ante la precarización de las condiciones laborales de los trabajadores de la Lavandería Hospitalaria, con respecto a las tenían en este mismo Centro, cuando la Gestión dependía directamente de la Consejería de Sanidad y que suponían, en alguna de las categorías una reducción retributiva de hasta el 43% del salario.

lunes, 20 de enero de 2014

[El País] 'Los trabajadores desconvocan la huelga de la lavandería hospitalaria regional. Alcanzan un acuerdo con la concesionaria para que los sueldos se rebajen de una media de 1.100 euros a 800, y no a 645 como se pretendía en un principio'

'Los trabajadores de la lavandería hospitalaria central han ratificado la desconvocatoria de la huelga que mantenían desde el pasado 6 de diciembre tras alcanzar un acuerdo con la empresa adjudicataria Flisa, que ha accedido a elevar desde 645 a 800 euros el salario mensual de los empleados, según fuentes del sindicato Comisiones Obreras (CC OO).

La mayoría de empleados, que se encargan de lavar la ropa de 19 hospitales públicos, cobraba una media de 1.100 euros al mes (el salario correspondiente a un celador) cuando el servicio dependía directamente del Servicio Madrileño de Salud.


viernes, 17 de enero de 2014

[Madridiario] 'Desconvocada la huelga en el Ramón y Cajal' [de los trabajadores de Limpieza]

'Los trabajadores del servicio de limpieza del Hospital Ramón y Cajal han decidido este viernes en asamblea poner fin a la huelga que mantenían desde el lunes y aceptar el preacuerdo que alcanzaron este jueves los sindicatos y la empresa adjudicataria del servicio, Clece
 
Así lo ha avanzado una de las portavoces del comité de huelga, María Ángeles Moral, quien ha recalcado que este viernes los empleados del turno de mañana (el mayoritario) han ratificado el preacuerdo con la empresa y la desconvocatoria de la huelga. Con ello, los trabajadores han decidido por casi unanimidad cesar con los paros dado que ayer jueves también se celebraron asambleas de los turnos restantes con idéntico resultado.


martes, 14 de enero de 2014

[Madridiario] 'Seguimiento "total" de la huelga de limpieza en el Ramón y Cajal'

'Los sindicatos convocantes de la huelga de limpieza para la plantilla que realiza los servicios de limpieza del Hospital Ramón y Cajal han cifrado el seguimiento de la primera jornada de paros en un cien por cien del personal que no estaba asignado a los servicios mínimos.


viernes, 10 de enero de 2014

[Europa Press] 'Sindicatos convocan este lunes una huelga indefinida para el personal de limpieza del Hospital Ramón y Cajal'

'Los sindicatos UGT, CCOO y CGT han convocado una huelga indefinida a partir de este lunes para los trabajadores de limpieza del Hospital Ramón y Cajal en protesta por los planes de reestructuración de plantilla que planea la empresa adjudicataria, Clece, y que suponen según sus cálculos la salida de 63 empleados.

   Así lo ha indicado a Europa Press el responsable de limpieza de la Federación de Servicios Privados de CCOO Madrid, Julio Gómez, quien ha subrayado que los paros son de carácter indefinido y comenzarán a las 00.00 horas del lunes.


jueves, 26 de diciembre de 2013

[Madridiario] 'La lavandería hospitalaria de Mejorada cumple 20 días en huelga'

'La plantilla de la lavandería central de Mejorada del Campo cumple este jueves veinte días en huelga. Según los sindicatos, de los 25.000-30.000 kilos de ropa limpia que salían cada día para repartirse por los hospitales madrileños, tan solo están saliendo 8.000 kilos. Los trabajadores protestan por el sustancial empeoramiento de sus condiciones laborales provocado por la privatización del servicio, que implica un rebaja en sus salarios de 1.100 a 640 euros brutos.'

miércoles, 18 de diciembre de 2013

[El País] 'La concesionaria reconoce que lava ropa en otras lavanderías'

'La empresa Flisa, gestora del servicio de lavandería de los hospitales públicos de Madrid, ha manifestado que aunque está lavando ropa en "otras lavanderías" de su grupo empresarial, la Central de Mejorada del Campo, también lava entre 12.000 y 13.000 kilos al día con los operarios que garantizan los servicios mínimos —fijados en un 50%— durante la huelga indefinida de los trabajadores.

Un portavoz de la empresa ha explicado que el contrato suscrito con la Comunidad de Madrid, con el objetivo de "cumplir con los servicios mínimos de asistencia" contempla la posibilidad de lavar ropa fuera de la lavandería central.

martes, 17 de diciembre de 2013

[El Mundo] 'Contratados para sustituir a trabajadores en huelga. CCOO denuncia la sustitución de los empleados de la Lavandería Hospitalaria Central'

'La Federación de Sanidad de CCOO Madrid presentó el viernes pasado una denuncia ante la Inspección de Trabajo por la sustitución de los empleados de la Lavandería Hospitalaria Central por "empresas o autónomos subcontratados para hacer el servicio de recogida y transporte" mientras que los conductores que cumplen los servicios mínimos -fijados en el 50%-"permanecen en el centro sin hacer nada".

[CCOO] 'CCOO denuncia ante la Inspección de Trabajo la sustitución de personal por la huelga en la Lavandería de Mejorada del Campo. Las actuaciones de FLISA suponen una clara vulneración del derecho de huelga'

'La Federación de Sanidad de CCOO Madrid ha presentado denuncia ante la Inspección de Trabajo por la sustitución de los trabajadores de la lavandería Hospitalaria de Mejorada del Campo, que se encuentran en huelga indefinida desde el pasado 6 de diciembre.

Según CCOO, la empresa Flisa está subcontratando con otras empresas el servicio de recogida y transporte para realizar las funciones de los trabajadores que están ejerciendo su derecho a la huelga (como es el caso de conductores). Estos camiones que llegan con ropa sucia de Hospitales de la Red Sanitaria Madrileña (como el Hospital de Getafe) son conducidos por trabajadores de otras empresas o autónomos, mientras que los conductores de la Lavandería Hospitalaria de Mejorada del Campo no están siendo destinados a ningún servicio de recogida de ropa sucia o de reparto de ropa limpia y permanecen en el centro –los que han sido nombrados servicios mínimos- sin hacer nada.

lunes, 9 de diciembre de 2013

[El País] 'El 95% de la lavandería hospitalaria secunda la huelga, según los convocantes'

'Los trabajadores de la lavandería central hospitalaria del Servicio Madrileño de Salud (Sermas), que protagonizaron un encierro contra la rebaja del 46% del sueldo, están llamados a secundar desde hoy una huelga indefinida en protesta por la entrada en vigor de la gestión privada del recinto y por la rebaja de sus condiciones laborales. Para la huelga, Sanidad ha fijado unos servicios mínimos del 50% de la plantilla habitual con el argumento de que supone un riesgo para la salud pública. CC OO los considera "abusivos".

lunes, 25 de noviembre de 2013

[CCOO] CCOO, UGT y CGT convocan huelga indefinida en la lavandería central de Mejorada

'Las organizaciones sindicales CCOO, UGT y CGT han registrado en el día de hoy preaviso ante la Dirección General de Trabajo, convocando huelga indefinida en la Lavandería Central Hospitalaria de Mejorada del Campo, que se iniciará el próximo 28 de noviembre a las 8 horas.