Se ha publicado la respuesta del Gobierno de 23/09/2026 a la pregunta que presentó el Grupo SUMAR el 30/06/2026 (nº expdte 184/041211 ), con título "Medidas previstas para poner fin al abuso de la temporalidad en el empleo público, garantizar la reparación adecuada de las personas afectadas y asegurar el pleno cumplimiento de las obligaciones asumidas por España en el marco de la Unión Europea".
El texto literal de la (doble) pregunta de SUMAR concretaba bastante más la pregunta y en concreto era:
- ¿Qué actuaciones prevé adoptar el Gobierno para dar cumplimiento a los dictámenes motivados emitidos por la Comisión Europea el 29/04/2026 en los procedimientos INFR (2014) 4334 e INFR (2024) 4224, relativos al abuso de temporalidad y a la discriminación del personal temporal en el empleo público y evitar su remisión al Tribunal de Justicia de la UE?
- ¿Qué acciones prevé [...] para cumplir con la Carta Social Europea tras el registro oficial y traslado al Gobierno de España de la reclamación colectiva nº 261/2026 respcto a garantizar la estabilidad en el empleo, establecer una indemnización adecuada y otra reparación apropiada frente al cese o despido del personal temporal abusado y corregir la situación de discriminación directa por razón de sexo en el empleo público temporal?

