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miércoles, 3 de febrero de 2016

[CSIF Madrid Sanidad] Fuera del concurso de transporte sanitario urgente la 1ª oferta por no aportar informe

'Queda fuera la puja más baja, al no aportar la empresa un informe sobre la viabilidad económica de su propuesta. sanidad se compromete a estudiar la viabilidad de la segunda oferta para el contrato de transporte sanitario urgente'

 'El viceconsejero de Asistencia Sanitaria de la Comunidad de Madrid, Manuel Molina, ha informado hoy a los trabajadores del transporte sanitario urgente que la oferta más baja del concurso para los próximos 4 años, la presentada por Ambulancias Alerta (72,3 millones de euros), ha decaído al no presentar un informe sobre la viabilidad económica de su propuesta que le fue requerido por la Administración.


Molina ha añadido que pedirán el mismo informe a la compañía que ha presentado la segunda puja más baja, Safe-Ferrovial (77,3 milliones), actual adjudicataria, para estudiar la viabilidad de su propuesta, pese a que también está muy por debajo del importe con el que la Comunidad de Madrid sacó a concurso el transporte sanitario el pasado mes de septiembre: 82.860.480 euros.


martes, 2 de febrero de 2016

[CSIF] 'El transporte sanitario urgente de Madrid vuelve a concentrarse contra la adjudicación a la baja del contrato'

'La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) y los sindicatos CCOO, USO y FS-TES, presentes en el Comité de Empresa de la compañía adjudicataria del transporte sanitario de urgencias de la Comunidad de Madrid, Safe-Urgencias, volverán a concentrarse mañana, martes 2 de febrero [a las 09:30], frente a la Consejería de Sanidad en C/ Aduana, 29, para protestar por la adjudicación a la baja del contrato para los próximos cuatro años.

Ésta será la segunda de las tres concentraciones convocadas por los sindicatos (la primera fue el pasado 28 de enero ante la Asamblea) para protestar por la adjudicación del concurso para los próximos cuatro años a una empresa que ha pujado por 10 millones menos que el valor mínimo (82.860.480 euros) establecido en las bases. El jueves, 4 de febrero, los trabajadores volverán a concentrarse frente a la Asamblea.


jueves, 28 de enero de 2016

[CSIF] Trabajadores de ambulancias se concentran en la Asamblea contra la adjudicación a la baja del contrato

'La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) y los sindicatos CCOO, USO y FS-TES, presentes en el Comité de Empresa de la compañía adjudicataria del transporte sanitario de urgencias de la Comunidad de Madrid, Safe-Urgencias, se concentrarán mañana, jueves 28 de enero, ante la Asamblea para protestar por la adjudicación a la baja del contrato para los próximos cuatro años.

Ésta será la primera de tres concentraciones convocadas por los sindicatos para protestar por la adjudicación del concurso para los próximos cuatro años a una empresa que ha pujado por 10 millones menos que el valor mínimo (82.860.480 euros) establecido en las bases. La siguiente concentración será el próximo martes, día 2 de febrero, ante la Consejería de Sanidad en la C/ Aduana, y dos días después, el 4 de febrero, los trabajadores volverán a la Asamblea.

miércoles, 13 de enero de 2016

[CSIF] Se adelanta a la nómina de Enero el cobro de la devolución del tercer 1/4 de la extra de 2012

Informa CSIF este 12/01/2015 que la Dir. Gral de la Función Pública ha informado que se adelanta a la nómina de Enero el cobro del tercer cuarto de la extra de Navidad suprimida en  2012 y que esta previsto abonar en la ńómina de febrero según  el  Acuerdo  de  4  de  noviembre,  de  la  Mesa  General  de Negociación de Empleados Públicos

jueves, 3 de diciembre de 2015

[CSIF] 'CSIF traslada a la Comunidad de Madrid su malestar por no negociar la oferta de empleo público adicional para 2015'

'La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, ha trasladado a la Comunidad de Madrid su malestar porque no ha negociado la oferta de empleo público (OPE) adicional para 2015 aprobada ayer por Consejo de Gobierno [N.del Editor de este blog: tras una sentencia del TSJ de Madrid declarando nulas unas convocatorias de oposiciones de la Comunidad de Madrid]. En la Comisión de Seguimiento del Acuerdo de Funcionarios celebrada hoy, CSIF ha señalado que no es de recibo que se haya tenido que enterar por los medios de comunicación de esta decisión.



miércoles, 4 de noviembre de 2015

[CSIF] 'Comunidad de Madrid y sindicatos llegan a un acuerdo para la recuperación de derechos de los empleados públicos.' [Recuperación total de la extra de 2012 en 2017 como mucho; canosos 2015 sí; días adicionales de vacaciones por antigüedad; texto íntegro del Acuerdo de la Mesa General de Empleados Públicos de la Comunidad de Madrid]

'La Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos de la Comunidad de Madrid celebrada hoy ha terminado con un acuerdo entre el Ejecutivo regional y los sindicatos por el que los trabajadores públicos cobrarán el resto de la paga extraordinaria de 2012 que aún no les ha sido devuelta (el 49,73% de la misma) en dos ingresos, en febrero de 2016 y en octubre del mismo año, siempre que la situación económica-financiera lo permita.

Asimismo, la Administración madrileña ha reconocido todos los días de permiso (por asuntos particulares o vacaciones) por antigüedad, los denominados canosos, de tal manera que los días generados en 2015 se podrán disfrutar durante todo 2016; los generados en 2016, durante todo 2017; y, finalmente, en 2018 se podrán disfrutar los generados tanto el año anterior como en el mismo 2018.

martes, 3 de noviembre de 2015

[CSIF] Mesa Sectorial Sanidad 30/10: fechas previstas concurso de traslados de Auxiliares Administrativos y Celadores

Informa este 02/11/2015 CSIF de la Mesa Sectorial de Sanidad del pasado 30/10/2015, trasladando el calendario previsto que traslado DGRRHH del SERMAS de los  los traslados de Auxiliar administrativo y Celador:
  • 02/12/2015:  Listado provisional de admitidos y excluidos
  • 21/12/2015: Plazo de subsanación
  • Febrero 2016: Publicación listados definitivos
  • Marzo 2016: Adjudicación de plazas
así como el de las diferentes convocatorias de la OEP 2015 del SERMAS, del que ya informamos ampliamente en esta importante entrada: [AMYTS] Mesa Sectorial de Sanidad de 30/10/2015: el Dir. Gral. de RRHH del SERMAS dice que no se revisarán las bases de la OPE 2015 y anuncia cronograma de los procesos, incluidos de las categorías de informática

CSIF Sanidad colige "que esta información tiene validez de declaración de intenciones y ninguna validez legal hasta su publicación en el BOCM"

NOTA DEL EDITOR: Recordemos en este punto que el 42% del personal con función informática de las instituciones sanitarias del  SERMAS no tiene regularizada su situación en plantilla de las categorías de informática, la mayoría de ellos por disponer de nombramientos en la función administrativa precisamente, muchos de ellos como Auxiliares Administrativos

En concreto:


martes, 29 de septiembre de 2015

[CSIF] Disponible el sexto día de asuntos particulares o moscoso en la administración de la Comunidad de Madrid

Informa CSIF este 25/09/2015 que tras la aprobación del Real Decreto-ley 10/2015 del Estado que la única medida que afecta directamente a todos los empleados públicos directamente es la recuperación de sexto día de permiso por asuntos particulares o "moscoso"t y que la Dirección General de Función Pública les ha comunicado que " todos los empleados públicos de Comunidad de Madrid pueden solicitar YA el sexto día de permiso por asuntos particulares, en la forma que corresponda en cada centro de trabajo"

jueves, 10 de septiembre de 2015

CSIF Madrid exige la convocatoria urgente de la Mesa de Empleados Públicos para tratar la subida salarial y la recuperación de la extra

La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, ha solicitado al consejero de Presidencia, Justicia y Portavocía del Gobierno de la Comunidad de Madrid, Ángel Garrido, la convocatoria con carácter urgente de la Mesa General de Negociación de los Empleados Públicos, para tratar, entre otros temas, la subida salarial acordada del 1%, la tasa de reposición del 100% en servicios esenciales y la recuperación de la paga extra de diciembre de 2012.

Esta petición se produce una vez que se ha conocido que este viernes, 11 de septiembre, el Consejo de Ministros solicitará al Consejo de Estado un dictamen urgente para autorizar varias partidas, entre las que se encuentra la correspondiente a la devolución de la paga extra suspendida en 2012 a los funcionarios públicos de la Administración Central.

Cada Ayuntamiento o Comunidad Autónoma decidirá por su cuenta si devuelve esta paga en función de su situación económica y financiera, ya que en ningún caso están obligados a hacerlo. Por ello, CSIF ha exigido que la devolución tenga rango de ley con carácter básico, algo que obligaría a todas las administraciones a seguirla.

miércoles, 3 de junio de 2015

[CSIF] 'Una juez contradice a la Comunidad de Madrid y señala que el Hospital de El Escorial no estaba sujeto al plan de externalización'

'La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, ha conseguido que el Juzgado de lo Social número 7 de Madrid estime la demanda de una trabajadora del Hospital de El Escorial contra la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid y reconozca su derecho a ser repuesta en sus anteriores condiciones de trabajo.

Se trata de la segunda sentencia que gana CSIF en favor de dos trabajadoras de este hospital, que fueron trasladadas de manera forzosa a otros centros en virtud de un plan de externalización de servicios de limpieza que afectaba a varios hospitales de la Comunidad pero no al de El Escorial.

martes, 21 de abril de 2015

[CCOO] 'CCOO, CSIF y UGT recurrirán los acuerdos de Gestión Clínica y Prescripción Enfermera'

'Las tres organizaciones sindicales más representativas de la Sanidad han anunciado hoy, 16 de abril de 2015, que presentarán una demanda de recurso Contencioso Administrativo ante la Audiencia Nacional y una queja ante el Defensor del Pueblo contra los acuerdos alcanzados recientemente en el Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud (SNS) sobre Prescripción Enfermera y Unidades de Gestión Clínica.

lunes, 6 de abril de 2015

[CSI-F] Sobre la conversión de eventuales a interinos ya iniciada en el SERMAS

Informa CSI-F del inicio del proceso de conversión de personal eventual a  a interinos, comentando que  varios de los que se van a nombrar como interinos van a obtener plaza fija oficialmente en unos días tras haber aprobado las recientes oposiciones, pidiendo el sindicato que la administración compute aporte las correspondientes vacantes cuando tomen posesión de su plaza.

NOTA DEL EDITOR: recordemos que en la última reunión de la mesa Sectorial de Sanidad de ese 27 de Marzo  el Director General de Recursos Humanos del Servicio Madrileño de Salud, Armando Resino, dijo que los nombramientos comenzarían por las categorías más numerosas de hospitales. Las categorías más numerosas de hospitales son, por este orden, Enfermería, Auxiliares de Enfermería, Facultativos Especialistas, Auxiliares Administrativos, Celadores y Técnicos Especialistas.

lunes, 2 de marzo de 2015

[CSIF] CSIF pide explicaciones por los pagos de Indra a jueces

'Informa el sindicato CSI-F el pasado 26/02/2015 que ha pedido al Consejero de Justicia de la Comunidad de Madrid y el Director de Relaciones con la Administración de Justicias que  den explicaciones de los  pagos a jueces y funcionarios de alto rango de la Comunidad de Madrid por parte de la empresa privada Indra por recibir asesoría en el desarrolllo del sistema informático de justicia que la Comounidad le contrató, sistema por el que precisamente CSI-F Justicia de Madrid  recientemente había trasladado las quejas de funcionarios que la usan por los problemas de estabilidad que tiene causando una mayor lentitud en las tramitaciones en vez de agilizarlas.

viernes, 30 de enero de 2015

[CSI-F] 'El Hospital Carlos III contará con una unidad de aislamiento'

'La Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSI-F), sindicato más representativo en las administraciones públicas, se ha felicitado de la resolución de la Gerencia del Hospital Universitario La Paz-Cantoblanco-Carlos III por la que se crea una Unidad de Aislamiento de Alto Nivel en la sexta planta del Carlos III para la que se han  convocado 111 puestos para desempeñar funciones en su equipo estratégico.

martes, 27 de enero de 2015

[CSI-F] Madrid. 172.000 funcionarios de la Comunidad de Madrid en MUFACE verán recortadas sus prestaciones sanitarias en 2015

'Los 171.884 funcionarios de la Comunidad de Madrid en la mutualidad MUFACE y sus 86.028 beneficiarios verán recortadas sus prestaciones sanitarias de manera drástica durante este 2015. Según la información facilitada por hospitales y clínicas a la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSI-F), hospitales como el Ruber Internacional o el Hospital Universitario Quirón de Madrid dejará de prestar servicios a los mutualistas de MUFACE en numerosas especialidades.


jueves, 15 de enero de 2015

[CSIF-F] 'Sanidad da marcha atrás y designa al Carlos III centro de referencia para casos de ébola'

'El complejo hospitalario La Paz-Carlos III ha sido designado hoy en el Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de Salud como centro de referencia en Madrid para el tratamiento de casos confirmados de ébola. Una decisión que responde a las reiteradas peticiones de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSI-F), sindicato más representativo en las administraciones públicas, que desde mayo del año pasado ha venido luchando por que este centro no perdiera tal condición, ante los planes del Gobierno autonómico de convertirlo íntegramente en un geriátrico.

viernes, 9 de enero de 2015

Instrucciones del SERMAS para la devolución de la parte de la paga extra de 2012

CSIT-UP informa de las instrucciones que la Dir. Gral de Recursos Humanos del SERMAS acaba de emitir para la devolución parte proporcional a 44 días del segundo semestre de la paga extraordinaria de 2012 que se suprimió por los recortes.

jueves, 8 de enero de 2015

Según CSIF, se recuperará la parte de la paga extra suprimida de 2012 en la Comunidad de Madrid en la nómina de Enero

Informa CSIF en un comunicado que la Dirección General de Presupuestos y Recursos Humanos de la Consejería de Economía y Hacienda les ha informado que se devolverá en Enero la parte proporcional a 44 días del segundo semestre de la paga extraordinaria de 2012 que se suprimió por los recortes. Esto sería al menos para la administración general de la Comunidad de Madrid, dado que Sanidad tiene una Dirección General de RRHH propia, si bien es es de suponer que si dicha resolución no abarca toda la CM incluida Sanidad, RRHH de Sanidad emitiría su resolución inmediatamente.

viernes, 19 de diciembre de 2014

[CSI-F] 'Mesa Sectorial 17/Diciembre/2014' [renovación e interinización de eventuales, concursos de traslados y OPE 2009]

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  • OPE 2009, EN DESARROLLO (procesos selectivos realizados durante septiembre y octubre de 2014): La voluntad es acabarla antes que finalice Abril 2015. La Consejería no aclara si es el listado definitivo de aprobados, o la adjudicación de plazas.
  • CONCURSO DE TRASLADOS. Pendiente de convocatoria. Se prevé realizarla a finales de Diciembre y si no fuese posible durante el mes de Enero 2015. 
  • RENOVACIÓN DE CONTRATOS DE EVENTUALES con finalización el próximo día 31. Se renovaran todos a Diciembre del 2015. Entendemos que estos serán los que no opten a contratos interinos
  •  PROCESO DE NOMBRAMIENTO DE PERSONAL INTERINO, en desarrollo. Los listados definitivos ya están hechos, en breves fechas se publicaran.
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 Fuente: CSIF Sanidad Madrid 18/12/2014

NOTA DEL EDITOR:  el 49% del personal con función informática de las instituciones sanitarias del  SERMAS no tiene regularizada su situación en plantilla de las categorías de informática. la mayoría de ellos por disponer de nombramientos eventuales precisamente. En concreto:
  •  36 personas  (el 23% del total del personal informático) por encontrarse en la situación de nombramientos eventuales. en la práctica totalidad de los casos acumulados durante más de dos años y en la gran mayoría durante más de 10 años;  
  • 28 (el 18%) en nombramientos de plantilla de la categoría de Auxiliar Administrativo
  • 13 (el 8%) en nombramientos de sustitución en plazas de diversas categorías de la Función Administrativa