Blog de la Asociación de Profesionales de Informática de Sanidad de la Comunidad de Madrid: los profesionales de tecnologías de la información de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid, informática sanitaria, eSalud, Sanidad de Madrid y más ...
'La Comunidad de Madrid ha revisado la situación
epidemiológica de la región y a partir de las 00:00 horas del próximo lunes, 16 de
noviembre, se levantan las restricciones extraordinarias de movilidad en 10 zonas
básicas de salud: Brújula y Las Fronteras, en Torrejón de Ardoz; El Espinillo, San
Andrés y San Cristóbal, en Villaverde; Rafael Alberti y Peña Prieta, en Puente de
Vallecas; Vinateros-Torito en Moratalaz; San Blas en Parla; y Guadarrama.
Publica AMYTS este 12/11/2020
de el "Acuerdo de Mesa sectorial de 11 de noviembre de 2020 sobre
aplicación en el año 2020 de ciertas medidas en materia de
carrera profesional en reconocimiento al personal estatutario
que ha prestado servicios durante la pandemia por COVID 19.",
que se alcanzó fuera del orden del día previsto en la reunión extraordinaria de la Mesa Sectorial de Sanidad de la Comunidad de Madrid del día anterior,
y por el que "como una medida de reconocimiento a los profesionales
que han trabajado durante la pandemia por COVID 1" , "lo que ha
dificultado que pudieran participar en el Plan de Formación continuada
de este año 2020":
'El juez de la Audiencia Nacional José de la Mata ha propuesto juzgar al exconsejero de Justicia e Interior de la Comunidad de Madrid Alfredo P. y a otras cinco personas por delitos de prevaricación, fraude a las administraciones pública y malversación de caudales públicos por las supuestas irregularidades cometidas en diversos contratos del Campus de la Justicia de Madrid (CJM).
'A nadie escapa que la importancia de pertenecer a la Comunidad Económica Europea, en estos momentos de crisis, pero es poco conocido como utilizar los recursos judiciales que nos ofrece en relación a la lucha contra la corrupción y la defensa del trabajador.
Somos Sindicalistas, sindicato de ámbito estatal, mira este horizonte y da un firme paso en salirse del estereotipo del sindicato tradicional, y toma la iniciativa en la utilización y difusión de estas nuevas herramientas para la defensa del trabajador que Europa nos ofrece
Agradecemos a D. Josep Jover Padró, abogado, impulsor de Directivas Europeas tan importantes como la Whistleblowers, que entre otras cosas protege a los alertadores de corrupción , su compromiso en esta lucha, y que aceptara el reto de explicar y formar en esta y otras importantes directivas a la sociedad murciana.
[11/11/2020] 'La Comunidad de Madrid abrirá a partir de mañana
el proceso de adscripción voluntaria de profesionales sanitarios para trabajar en
el nuevo Hospital público de emergencias Enfermera Isabel Zendal. La
Dirección General de Recursos Humanos y Relaciones Laborales de la
Consejería de Sanidad ha mantenido hoy una reunión con los representantes delos sindicatos en la Mesa Sectorial para tratar el proceso, que se iniciará este
jueves con la publicación de la resolución de convocatoria y el envío de las
instrucciones a las gerencias de los hospitales de la red pública.
Este nuevo recurso, que se abrirá de manera progresiva, se destinará
principalmente a disminuir la presión asistencial del resto de hospitales del
Servicio Madrileño de Salud (SERMAS), para que éstos puedan ir recuperando
progresivamente la actividad no COVID, tanto de lista de espera, como actividad
quirúrgica y actividad de consultas. El objetivo es que esta nueva dotación sirva
de apoyo y soporte al resto de la red sanitaria pública de la Comunidad de
Madrid.
[Recordatorio de entrada publicada el 06/11/2020] En el día de hoy 06/11/2020 comparecía en la
Comisión de Política Territorial y Función Pública - según el orden del día, "al objeto de informar sobre temas relativos al Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2021- el Secretario de Estado de Política Territorial y Función Pública,
Francisco Hernández Spínola, [ver aquí la retransmisión íntegra catalogada de la sesión]
En el turno de preguntas de los grupos parlamentarios, el portavoz de Ciudadanos en la Comisión, Pablo Carbonero dedicó su turno [vídeo íntegro] de forma importante al problema de los empleados públicos en abuso de temporalidad [audio de esta parte de su turno]. Así comenzó preguntando por el impacto de la reciente sentencia del Tribunal Europeo de 19/03/2020, considerando su grupo que tras dicha sentencia y la violación del derecho comunitario "ya es ineludible que el gobierno afronte este problema" , siendo "preciso dar una solución justa y objetiva" a este problema, que a su juicio pasar por la estabilidad, solución que además supondría "coste 0". Así preguntó cuál va a a ser la respuesta del Gobierno [respuesta que la Ministra de Función Pública ya había anunciado se iba dar por parte del gobierno tras la sentencia] y si va a consistir en la consolidación administrativa mediante una conversión directa en fijos o mediante un proceso extraordinario de concurso de méritos "restringido por supuesto". También preguntó si el gobierno ha calculado el coste que puede suponer en sanciones judiciales si no abordar este problema y si está realizando inspecciones para contabilizar las situaciones de este fraude.
En su primer turno de réplica, el Secretario General de Función Pública dio una amplia respuesta a esta cuestión [ver en este enlace un vídeo que recoge de forma íntegra esta parte de su turno]:
CSIF lleva más de dos años pidiendo la apertura de la Torre 4, para evitar el colapso de las urgencias de este centro en los picos de la gripe. Ahora, en plena segunda oleada de la pandemia de Covid se hace más urgente esta apertura, ya que estas 16 camas UCI, que podrían ponerse en marcha de manera casi inmediata, ayudarían a descongestionar un centro que se ha quedado "pequeño" para sus nuevas necesidades asistenciales.
[Recordatorio de entrada publicada el 05/11/2020]
El X Foro para la Gobernanza de las TIC en Salud, organizado por la Sociedad Española de Informática de la Salud [SEIS] , que iba a tener lugar en Zaragoza del 18 al 19 de Noviembre finalmente tendrá, ante las restricciones por la pandemia de COVID-19, formato virtual en las mismas fechas y en horario por la tarde .Contará con el lema “Un año de grandes retos en TIC Salud" .
El evento, de inscripción
de tarifa moderada para Profesionales del Sistema Nacional de Salud ,
y gratuita para los socios de la SEIS contará con el objetivos propios
de este foro más centrado en la función directiva de ls TI en Salud, de
"identificar e impulsar el Gobierno y la toma de decisiones en todas las
actuaciones tecnológicas de los proyectos de salud", entre otras.
'La prioridad de CCOO es defender y reforzar los servicios públicos que en estos momentos de pandemia producida por la Covid-19 se han visto más necesarios que nunca. Para ello, es imprescindible atender las demandas de las empleadas y de los empleados públicos, empezando por la recuperación e incremento del empleo público, y por garantizar el poder adquisitivo y mejorar las condiciones de trabajo.
El anteproyecto de presupuestos tiene elementos de mucho calado para todos los sectores públicos, por lo que desde el Área Pública de CCOO se proponen una serie de enmiendas que garanticen la prestación de los servicios a la vez que los derechos de más de tres millones de empleadas y empleados públicos.
• Incremento retributivo. En relación con el artículo 18, en el que aparece el incremento retributivo, los PGE 2021 plantean una subida del 0,9%, hecho que resulta insuficiente para CCOO, por lo que se plantea una enmienda para que sea un 1,5% más un 0,75% de fondos adicionales. Esto se enmarca en la necesidad de mejorar las condiciones laborales de las empleadas y de los empleados públicos, y en la urgencia de negociar un acuerdo de legislatura que avance en la recuperación del poder adquisitivo perdido, entre un 11% y un 18% por los recortes, con un incremento global del 8% hasta 2023.
• Ofertas de empleo público, contratos y nombramientos temporales. En el artículo 19 está una de las enmiendas más relevantes de CCOO. Para el sindicato es fundamental que no exista limitación alguna en la tasa de reposición para poder incrementar de forma estructural las plantillas en todos los servicios públicos, rebajando así la temporalidad sin limitaciones para que no supere el 8% en ningún sector. Hay que tener en cuenta que no se ha dado cumplimiento al I y II Acuerdo para la mejora del empleo público y las condiciones de trabajo, y que, si antes del inicio de la pandemia el porcentaje de temporalidad en los sectores públicos seguía por encima del 24%, después la temporalidad se ha disparado aún más. Esta precariedad es algo inaceptable y reprochable, y en algunos sectores y colectivos es absolutamente generalizada.
• CCOO ha propuesto una disposición adicional para asegurar la ejecución de las ofertas de empleo público pendientes de años anteriores, con medidas sancionadoras para las administraciones que no las cumplan.
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Informa AMYTS este 11/11/2020 de la reunión extraordinaria de la Mesa Sectorial de Sanidad de la Comunidad de Madrid Específica sobre el Nuevo Hospital de Pandemias "Isabel Zendal", con el único punto en el orden del día:"Dimensionamiento Plantilla y Convocatoria proceso adscripción voluntaria de profesionales", aportando el sindicato médico madrileño su habitual resumen, nuevamente de forma abierta, resumen del que destacamos [con comentarios o datos nuestros en cursiva entre corchetes y con enlaces sobre el texto siempre nuestros] :
Ha
trascendido en las redes sociales la sentencia del juzgado de lo Social nº 1 de Toledo de 30/10/2020 (nº 445/2020) que, en el caso de 11 empleados públicos de un Ayuntamiento , laborales temporales de 4 a 15 años según el caso de cada uno/a, ha estimado su demanda (principal)
de fijeza por fraude de ley de abuso de la temporalidad fundamentada en que habían ya accedido al
puesto
tras superar un proceso selectivo (por concurso, entrevista, oposición o
bolsa de empleo según el caso de cada uno/a) y en la Directiva Europea
1999/70/CE sobre abuso de temporalidad y la jurisprudencia europea al respecto vigente.
Informa la Mesa en Defensa de la Sanidad pública de Madrid [MEDSAP] que convoca con el apoyo de otros colectivos como SummaT, CGT Madrid, la coordinadora de Vivienda de Madrid y la PAH,
Fridays For Future o Marea Verde una manifestación mañana 11 de Noviembre a las 17horas de
Cibeles a la Puerta del Sol con el lema "Por la Salud y contra la
precariedad" dentro del marco del día de "Huelga laboral y social"
[Recordatorio de entrada publicada el 16/10/2020] La Ministra de Política Territorial y Función Pública, Carolina Darias, mantuvo hoy un encuentro con medios de comunicación en la sede de la Delegación de Gobierno en Canarias, en la que fue preguntada por el asunto de la temporalidad en el empleo público. Recordemos que en su comparecencia en la Comisión de Función Pública del Senado de 04/06/2020 la Ministra anunció una reforma del Estatuto Básico del Empleado Público [EBEP] para adecuarlo a la normativa europea y como respuesta a la esperanzadora sentencia del Tribunal Europeo de 19/03/2020 en los asuntos acumulados "Sánchez Ruiz/Fernández Alvarez y otros".
Puedes ver su respuesta íntegra en este vídeo, del que extraemos/resumimos una buena parte.
'El
Instituto Catalán de Salud (ICS) y el Centro de Telecomunicaciones y
Tecnologías de la Información (CTTI) de la Generalitat de Cataluña, han
puesto en marcha un sofisticado proyecto cloud de la mano de Fujitsu y
VMware. En concreto, se ha conseguido que su personal sanitario, tanto
médicos como enfermeras, puedan trabajar plenamente desde sus hogares,
hoteles medicalizados y hospitales de campaña, entre otras ubicaciones
clave, con toda garantía, seguridad y sin interrupciones.
El proyecto se ha realizado en un tiempo récord de pocas semanas y,
de esta manera, 1.200 profesionales clave del ICS de los principales
hospitales de Cataluña como el Vall d´Hebron, Bellvitge, etc. y
sanitarios de sus 324 Centros de Atención Primaria y 625 consultorios,
han podido acceder a las aplicaciones críticas virtualizadas, como eCAP,
el programa de atención primaria, por VMware Horizon Cloud, desde
cualquier lugar, sin interrupciones, haciendo posible el sofisticado
trabajo a distancia, clave en estos momentos frente a la pandemia del
COVID-19.
Ayer 09/11/2020 se publicaba un número extraordinario del boletín oficial de la Junta de Andalucía [BOJA]que incluía la "Corrección de errores de la Orden de 8 de noviembre de 2020 de la Consejería de Salud y Familias, por la que se modulan los niveles de alerta 3 y 4 como consecuencia de la situación crítica epidemiológica derivada del COVID-19 en la Comunidad Autónoma de Andalucía", que incluye entre otras añadir a su artículo 5 que prohibía toda celebración de pruebas selectivas de la Junta de Andalucía un párrafo que limita la prohibición:
'En el día de hoy hemos mantenido reunión con los portavoces de Justicia y Función Pública del grupo parlamentario de UNIDAS PODEMOS en el Congreso.
Los diputados de la formación morada se han mostrado muy empáticos y comprensivos con la problemática social que se deriva del abuso de la temporalidad, llegando a manifestar que si fueran los titulares de los Ministerios implicados la cuestión ya se estaría solucionando, pero que la realidad es que su socio de gobierno está siendo muy poco comunicativo en este campo. De ello podemos dar fe en ASIJ.
De la reunión se desprende que el Gobierno puede estar pensando en reformar el art. 10 del EBEP, cuestión de la que UNIDAS PODEMOS no es muy partidaria sin haber dado antes una solución clara al conflicto actual. Abogando los diputados morados por una salida más en sintonía con las directivas Europeas.
'De los reconocimientos merecidos de la sociedad, se ha pasado a dinamitar los derechos laborales del conjunto de profesionales que trabajan en el sector sanitario por parte del Gobierno y algunas Comunidades. El Gobierno aprobó un Real Decreto Ley 29/2020, en el que se regulaba la movilidad geográfica y la movilidad funcional para el personal que trabaja en centros sanitarios. Para CCOO estas medidas se deben negociar con las organizaciones sindicales más representativas y no deteriorar aún más las condiciones laborales del personal sanitario, pudiendo provocar un aumento en el absentismo motivado por el estrés, las excesivas cargas de trabajo, y por posibles secuelas psicológicas; motivando que muchos profesionales que están en las bolsas de trabajo renuncien a los contratos.
'
Ayer 08/11/2020 se publicaba en un número extraordinario del boletín oficial de la Junta de Andalucía [BOJA] el Decreto 9/2020, de 8 de noviembre del Presidente de la Junta de Andalucía, por el que "se establecen medidas en el ámbito de la Comunidad Autónoma de Andalucía en aplicación del Real Decreto 926/2020, de 25 de octubre, por el que se declara el estado de alarma para contener la propagación de infecciones causadas por el SARS-COV-2", que venía acompañado, entre otras, de una Orden de la Consejería de Sanidad "por la que se modulan los niveles de alerta 3 y 4 como consecuencia de la situación crítica epidemiológica derivada del COVID-19 en la Comunidad Autónoma de Andalucía" y que incluye este artículo 5 sobre la celebración de pruebas selectivas de la Junta de Andalucía:
Además de recordarte que tienes a tu disposición los ATAJOS de "Entradas importantes", "Entradas nuestras" (feed) y canal de "Informática sanitaria" (feed), transcribimos a continuación el estado actual del componente del blog Entradas + vistas en los últimos 7 días:
Se ha publicado en el B.O.C.M. de hoy 07/11/2020 la Orden 1503/2020, de 6 de noviembre, de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid, por la que "se prorroga y modifica la Orden 1405/2020, de 22 de octubre, de la Consejería de Sanidad, por la que se adoptan medidas específicas temporales y excepcionales por razón de salud pública para la contención del COVID-19 en determinados núcleos de población, como consecuencia de la evolución epidemiológica" y en la que se implementan lo anunciado ayer por el Gobierno de la Comunidad de Madrid: se prorrogan las restricciones de entradas y salidas en las 35 Zonas Básicas de Salud (ZBS) ya vigentes que se amplían además a 8 municipios: Collado Villalba (en su totalidad), Galapagar, Moralzarzal, Alpedrete, Chinchón, Villaconejos, San Martín de Valdeiglesias y Pelayos de la Presa.
En el día de hoy 06/11/2020 comparecía en la
Comisión de Política Territorial y Función Pública - según el orden del día, "al objeto de informar sobre temas relativos al Proyecto de Ley de Presupuestos Generales del Estado para el año 2021- el Secretario de Estado de Política Territorial y Función Pública,
Francisco Hernández Spínola, [ver aquí la retransmisión íntegra catalogada de la sesión]
En el turno de preguntas de los grupos parlamentarios, el portavoz de Ciudadanos en la Comisión, Pablo Carbonero dedicó su turno [vídeo íntegro] de forma importante al problema de los empleados públicos en abuso de temporalidad [audio de esta parte de su turno]. Así comenzó preguntando por el impacto de la reciente sentencia del Tribunal Europeo de 19/03/2020, considerando su grupo que tras dicha sentencia y la violación del derecho comunitario "ya es ineludible que el gobierno afronte este problema" , siendo "preciso dar una solución justa y objetiva" a este problema, que a su juicio pasar por la estabilidad, solución que además supondría "coste 0". Así preguntó cuál va a a ser la respuesta del Gobierno [respuesta que la Ministra de Función Pública ya había anunciado se iba dar por parte del gobierno tras la sentencia] y si va a consistir en la consolidación administrativa mediante una conversión directa en fijos o mediante un proceso extraordinario de concurso de méritos "restringido por supuesto". También preguntó si el gobierno ha calculado el coste que puede suponer en sanciones judiciales si no abordar este problema y si está realizando inspecciones para contabilizar las situaciones de este fraude.
En su primer turno de réplica, el Secretario General de Función Pública dio una amplia respuesta a esta cuestión [ver en este enlace un vídeo que recoge de forma íntegra esta parte de su turno]:
Informa AMYTS este 06/11/2020 de la reunión extraordinaria de la Mesa Sectorial de Sanidad de la Comunidad de Madrid , segunda específica sobre el Nuevo Hospital de Pandemias "Isabel Zendal", con este orden del día previsto, aportando el sindicato médico madrileño su habitual amplio resumen, nuevamente de forma abierta, resumen del que destacamos [con comentarios o datos nuestros en cursiva entre corchetes y con enlaces sobre el texto siempre nuestros] :
El programa en directo "Cuatro al día" de la cadena de televisión Cuatro volvía a abordar) el tema del abuso de la temporalidad en el empleo público español y la violación de la normativa laboral europea recogida en la Directiva 1999/70/CE en hasta 800 mil empleados públicos así como el impacto de la sentencia esperanzadora del Tribunal Europeo de 19/03/2020 [ que, a nuestro juicios, ha determinado que hay abuso de temporalidad también en la interinidad de vacante prolongada como lo hay en la concatenación excesiva de contratos de obra y servicio o por años/cursos, abuso
que requiere una sanción de forma "indispensable", que le corresponde al ordenamiento español
fijar,p ero para la que no puede valer como sanción la convocatoria a
proceso selectivo libre (procesos tras la que el temporal de duración excesiva pueden acabar cesados, y ,en ese caso , lo hace sin recibir indemnización alguna por años que lleven) ni la figura del indefinido no fijo] .
'La Comunidad de Madrid va a prorrogar las restricciones de entradas y salidas en las 35 Zonas Básicas de Salud (ZBS) ya vigentes y ampliarlas a 8 municipios: Collado Villalba (en su totalidad), Galapagar, Moralzarzal, Alpedrete, Chinchón, Villaconejos, San Martín de Valdeiglesias y Pelayos de la Presa. Las limitaciones afectan a 835.051 madrileños, lo que se traduce en un 12,5 por ciento de la población.
Así lo han anunciado en rueda de prensa hoy el viceconsejero de Salud Pública y Plan COVID-19, Antonio Zapatero, y la directora general de Salud Pública, Elena Andradas. Ambos han explicado que se prorroga la vigencia de las medidas recogidas en la Orden 1405/2020 modificada por la Orden 1465/2020, y que afectan en total a las 35 zonas básicas de salud. La duración de dichas medidas se unifica para todos los ámbitos territoriales afectados y se prorrogan hasta el 22 de noviembre incluido.
'Los ganadores del V Hackathon Salud virtual, que se celebra el próximo 21 de noviembre, podrán optar a 7.000 euros en metálico, mentorización de negocio posterior y la posibilidad de testar la idea en un entorno hospitalario. Este maratón de co-creación de soluciones digitales en salud, organizado por la agencia de comunicación COM Salud, la Asociación de Innovadores en eSalud (AIES) y la Universidad CEU-San Pablo, contará con cinco retos a los que podrán optar diferentes equipos multidisciplinares. “Estamos muy ilusionados ante esta nueva edición del Hackathon Salud. Debido a la situación provocada por la Covid-19, este año será una competición en un entorno virtual pero el espíritu del evento se va a mantener con interesantes premios, charlas y retos para los equipos participantes”, comenta Carlos Mateos, organizador del Hackathon Salud y director de la agencia de comunicación COM Salud.
'El Consejo de Gobierno ha aprobado hoy autorizar
un gasto de 15,6 millones de euros para ampliar la dotación económica del Plan
Madrid Emplea, y, en concreto, del Programa de Incentivos a la Contratación
Indefinida puesto en marcha por la Comunidad de Madrid. En este caso, esta
nueva dotación facilitará la reincorporación de trabajadores afectados por
expedientes de regulación de empleo (ERTE), la conversión de contratos
temporales o de formación en indefinidos, y ayudará a mantener el empleo en
personas mayores de 50 años.'
Informa El Confidencial este 05/11/2020 que se ha alcanzado un acuerdo en las instituciones europeas para condicionar la recepción de fondos europeos al cumplimiento del estado de derecho, explicitando que en el posterior desarrollo "habrá un artículo que especificará casos concretos en los que estaría justificada una activación, para evitar que la cláusula pueda quedar en el aire por una interpretación laxa de la cláusula" citado como ejemplo de esos cas concretos que se incliuirían "la amenaza a la independencia del poder judicial "
El X Foro para la Gobernanza de las TIC en Salud, organizado por la Sociedad Española de Informática de la Salud [SEIS] , que iba a tener lugar en Zaragoza del 18 al 19 de Noviembre finalmente tendrá, ante las restricciones por la pandemia de COVID-19, formato virtual en las mismas fechas y en horario por la tarde .Contará con el lema “Un año de grandes retos en TIC Salud" .
El evento, de inscripción
de tarifa moderada para Profesionales del Sistema Nacional de Salud , y gratuita para los socios de la SEIS contará con el objetivos propios de este foro más centrado en la función directiva de ls TI en Salud, de "identificar e impulsar el Gobierno y la toma de decisiones en todas las actuaciones tecnológicas de los proyectos de salud", entre otras.
Informa Europa Press este 04/11/2020 del primer debate que tuvo lugar ese mismo día en el pleno del Parlamento Catalán de la Proposición de Ley presentada por CUP para la
estabilización directa de los trabajadores temporales más de tres años
con funciones permanentes del sector público catalán [como sanción al abuso de temporalidad
conforme a la sentencia europea de 19/03/2020] y que l no haberse presentado ninguna enmienda a la totalidad, continuará su tramitación en comisión antes de volver al
pleno para su votación definitiva [tras posibles enmiendas ]. Todos los grupos han coincidido en reconocer el problema de la precariedad y abuso de temporalidad y que es necesaria una solució, si bien Ciudadanos , PSOE y Junts per Catalunya ya han avisado que que no comparten del todo el contenido de la iniciativa o que harán "importantes matices" [i.e. propondrán enmiendas] al contenido de la propuesta
Informa AMYTS este 04/11/2020 de la reunión extraordinaria de la Mesa Sectorial de Sanidad de la Comunidad de Madrid Específica sobre el Nuevo Hospital de Pandemias "Isabel Zendal", con este orden del día previsto,
1.- Presentación del Proyecto
2.- Presentación del procedimiento de adscripción de profesionales
portando el sindicato médico madrileño su habitual amplio resumen, nuevamente de forma abierta, resumen del que destacamos [con comentarios o datos nuestros en cursiva entre corchetes y con enlaces sobre el texto siempre nuestros] :
Se ha publicado en el B.O.E. de hoy 04 de Noviembre de 2020 el "Real Decreto 956/2020, de 3 de noviembre, por el que se prorroga el estado de alarma declarado por el Real Decreto 926/2020, de 25 de octubre, por el que se declara el estado de alarma para contener la propagación de infecciones causadas por el SARS-CoV-2", y por el que las restricción de movilidad nocturna, ya en todo el territorio nacional, se prorroga hasta las 0 horas del 9 de mayo de 2021 u otro decreto en contra, y se prorroga hasta esa fecha la habilitación a las CCAA para poder realizar confinamientos perimetrales de la CCAA íntegra (además de la de por zonas, municipios o provincias para la que ya tenían competencia).
Tal y como consta en su orden del día , este 04/11/2020 tendrá lugar en el Pleno del Parlamento Catalán el pdebate a la totalidad de la proposición de ley presentada por el grupo CUP-Crida Constituyente para estabilizar a los trabajadores temporales más de tres años del sector público catalán.
Según el texto propuesto el objetivo es regular la sanción a las actuaciones abusivas de temporalidad en el sector público catalán para dar cumplimiento a lo dispuesto en la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea de 19 de marzo de 2020 a los asuntos acumulados "Sánchez Ruiz/Fernández Álvarez y otros" (sobre el caso de un informático nuestro y los de 5 odontólogas también del SERMAS).
[...] 'A ella han asistido en representación de UGT el Secretario General de Servicios Públicos D. Julio Lacuerda, el Secretario de Organización D. Frederic Monell y el Responsable de Gabiente Técnico D. Francisco Casado.
Nos alegra percibir que existe por parte de UGT un cambio de actitud sobre la problemática y están decididos a contribuir significativamente para que se estabilicen "trabajadores y no plazas" según sus propias palabras, tras haber comprobado que el acuerdo firmado en 2017 por las organizaciones más representativa sy el Gobierno no ha cumplido el objetivo de estabilidad pretendido'
[Recordatorio de entrada publicada el 22/11/2019]
[Recordatorio de entrada publicada el 26/10/2020]
El pasado miércoles 21 de Octubre tuvo lugar la primera jornada de la XVIII Reunión del Foro Salud Conectada (anteriormente denominado Foro de Telemedicina), organizada por la Sociedad Española de Informática de la Salud [SEIS] , que iban a tener lugar físicamente en Murcia, pero que finalmente tuvo lugar en formato virtual ante las restricciones por la pandemia de COVID-19, manteniendo el apoyo de la Consejería de Salud de Murcia y del Servicio Murciano de Salud.
En
la Mesa de inauguración de la reunión, José Manuel Morales Pastora,
Coordinador General de la Reunión, recordó muy especialmente a los
miembros de la SEIS fallecidos este año: Salvador Arribas y Julio Moreno.
[Recordatorio de entrada publicada el 22/10/2020]
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