[AMYTS] RRHH SERMAS dicta instrucciones para abonar en nómina de Enero la parte pendiente de la paga extra de Diciembre de 2012

Publica AMYTS este 11/01/2017 la resolución del Dir. Gral de Recursos Humanos del SERMAS para que en cumplimiento por lo decidido por el Gobierno de la Comunidad de Madrid para todos sus empleados públicos, se abone a los trabajadores del SERMAS en la nómina de Enero el pago del último tramo de la extra suprimida de 2012

[LaVozDeGalicia] Juez aplica doctrina europea y dicta readmisión de 3 empleadas públicas temporales no renovadas tras encadenar nombramientos durante muchos años

Informaba La Voz de Galicia este pasado 6/01/2017  que un juzgado de lo Contencioso-Administrativo de A Coruña ha sentenciado, aplicando las recientes sentencias del Tribunal de Jusitcia Europeo sobre casos de abusos en la temporalidad en el empleo público de la adminstración española, que sean readmitidos 3 empleados públicos temporales de la Administración regional de Justicia que habían sido cesados [no renovados] después de haber estado encadenando nombramientos temporales [el equivalente a "eventuales" en el caso estatutario] durante muchos años -hasta 25 en un caso-, defendiendo el juez , en acuerdo con la doctrina europea, que su relación laboral "no tiene carácter provisional, sino permanente y estable".

[ConSalud] Informe europeo sobre seguridad de la información en los centros sanitarios prevé aumento de ciberataques

Informaba ConSalud el pasado del estudio del instituto británico Ponemon, que concluye que para 400 organizaciones sanitarias analizadas el coste estimado durante 2016 causado por pérdidas de registros electrónicos por problemas de seguridad fue de 4 millones de euros y que  la Agencia Europea para la Seguridad de la Información y las Redes (ENISA) acaba de presentar un informe  sobre la seguridad de la información en los centros sanitarios, dando en especial recomendaciones para los denominados "hospitales inteligentes" para  prevenir ciberataques, que prevé irán en aumento por la introducción del denominado "Internet de las cosas" en dichos centros.

Pleno de la Asamblea de la Comunidad de Madrid de hoy: cese de la enfermera de San Blas, listas de espera, cuidados paliativos, ...

Este jueves 12/91/2016 hay Pleno de la Asamblea de la Comunidad de Madrid y según su Orden del Día contará con varios puntos de Interés para las temáticas habituales de este blog, de materias sanitarias:

• Pregunta de Contestación Oral en Pleno del Portavoz de Sanidad del Grupo Socialista, José Manuel Freire, al Gobierno regional sobre "cómo justifica el cese de la responsable de enfermería del Centro de Salud de San Blas tras denunciar desabastecimiento de la vacuna dTpa para embarazadas, incumpliendo la protección de denunciantes del artículo 32  de las Medidas de transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno en el Servicio Madrileño de Salud, de la Ley 9/2015"

[MATS] 'Sobre el último nombramiento de interinos en Primaria'

'El MATS interpuso un contencioso administrativo contra el Acuerdo de 26 de abril de la Mesa Sectorial de Sanidad (Consejería y Sindicatos de la Mesa, UGT, CCOO, CSIT-UP, AMYTS) por el que se nombraron interinos en AP en 2016. Sobre tal proceso de nombramientos el Mats opina lo siguiente:

[GobC[ 'La Comunidad pone en marcha un Plan Estratégico para mejorar la prestación de los servicios públicos. La carpeta del ciudadano/empresa, la implantación de la cita previa on-line o el impulso de una administración electrónica multicanal, entre las principales medidas'

'La Comunidad de Madrid ha presentado el primer Plan Estratégico de Innovación y Modernización de la Gestión Pública, fruto de un acuerdo alcanzado con el Grupo Parlamentario Ciudadanos en la Asamblea de Madrid en el marco de la aprobación de los últimos presupuestos y en el que se ha estado trabajando con todas las consejerías a lo largo de 2016. El objetivo es marcar una hoja de ruta hasta 2019 para lograr un modelo de gestión más eficaz y eficiente, que facilite la prestación de unos servicios públicos de la máxima calidad bajo los principios de la transparencia y buen gobierno.

[Redacción Médica] Madrid retrasa operaciones no urgentes y refuerza personal para atender la gripe

Informa Redacción Médica que la Consejería de Sanidad de Madrid ha decidido un plan de contingencia para atender  el incremento de actividad por el aumento de la gripe: de forma extraordinaria  retrasar operaciones quirúrgicas programadas no urgentes así como reforzar con 300 contrataciones temporales.

[CSIF Madrid] Informe:' Las urgencias de los hospitales madrileños, saturadas por la gripe y la falta de personal'

[...] 'la gripe y las bajas temperaturas han empezado a colapsar las urgencias de los hospitales madrileños. El SERMAS, de momento, ha anunciado que sólo incrementará de forma paulatina los recursos en función de la demanda asistencial que genere la gripe. Es decir, desde la Consejería de Sanidad no se ha llevado a cabo ningún plan preventivo para evitar el colapso por los incrementos de casos de gripe. A lo que hay que unir que en los últimos cuatro años se ha reducido en medio millar el número de camas en los centros adscritos al SERMAS

Por todo ello, algunos centros ya se han visto desbordados por la incidencia de esta enfermedad en las últimas fechas sin que se hayan realizado nuevas contrataciones. Esta es la situación de las urgencias de algunos de los hospitales madrileños, según un estudio realizado por CSIF Madrid entre ayer lunes y hoy:

[DiarioMedico] Negociación de interinizaciones de eventuales en el SERMAS: sindicatos piden todos los de más de dos años

Informa Diario Médico este 10/01/2017  de la reunión del día anterior del grupo de trabajo de la Mesa Sectorial de Sanidad de la Comunidad de Madrid donde se negocian los criterios del proceso de interinizaciones masivas de eventuales de Atención Hospitalaria y SUMMA [que se había anunciado ejecutar en Otoño del año pasado]: los méritos se ceñirían a la antigüedad,  en coherencia según el  Secretario de Sanidad de UGT, Julián Ordóñez con las sentencias del Tribunal europeo sobre casos de abusos en la temporalidad en el empleo público de la adminstración española .Precisamente los sindicatos piden que en esa línea se convierta en interinos a los más de 9 mil eventuales de más de dos años que hay en el SERMAS, mientras que RRHH del SERMAS habla de interinizar entre 4 mil y 6 mil eventuales sin haber concretado definitivamente la cifra.

[Redacción Médica] Andalucía. Interinizaciones automáticas de eventuales con más de 1 año en plazas estructurales

Informa Redacción Médica este 10/10/2016 que la Mesa Sectorial de Sanidad de Andalucía aprobó ayer los criterios para las interinizaciones masivas de eventuales acordadas para dar  cumplimiento a lo dictado en las recientes sentencias prejudiciales del Tribunal europeo sobre casos de abusos en la temporalidad en el empleo público de la administración española, destacando que tendrán un nombramiento interino a partir del 1 de febrero los  eventuales que hayan prestado servicios de atención de necesidades estructurales más de 1 año de forma acumulada en los últimos dos en un mismo centro desempeñando las mismas funciones y en la misma categoría/especialidad. cubriéndose todas las plazas estructurales restantes mediante nombramientos interinos de bolsa.

Jueves 19 Acto de entrega de los Premios Nacionales de Informática y Salud 2016 de la SEIS

El próximo Jueves 19 de Enero as las 19:00 en el Salón de Actos de la Facultad de Medicina de la UAM (C/ Arzobispo Morcillo, 4) en Madrid, tendrá lugar el Acto de entrega de los Premios Nacionales de Informática y Salud 2016 que organiza la Sociedad Española de Informática de la Salud [SEIS], rogándose la confirmación de asistencia.


Recordemos que los premios en su edición 2016 ya se han fallado y van a ir a parar a:

• Premio a la Entidad Pública o Privada que ha destacado en la implantación y uso de las Tecnologías de la Información y las Comunicaciones [TIC] en el ámbito sanitario: Hospital Universitario Central de Asturias. HUCA

[CSIT-UP] Pago en la nómina de Enero del último tramo de la extra de 2012

Informa  CSIT-UP este 10/01/2017 que en la nómina de enero la Comunidad de Madrid va a pagar  a  todos sus empleados públicos el último tramo pendiente de la paga extra suprimida de 2012 .

Resumen de la comparecencia del Dir Gral de SSII de Sanidad en la Asamblea de la Comunidad de Madrid sobre la implantación de la HCE en los hospitales

La Comisión de Sanidad  de la Asamblea de la Comunidad de Madrid de este martes pasado 20/12/2016 contó con la comparecencia del Dir. Gral de Sistemas de Información Sanitaria del SERMAS , José Antonio Alonso Arranz, a petición del Grupo de Ciudadanos con objeto: "informar sobre el estado actual y las previsiones de futuro en relación con el proyecto de extensión de la historia clínica  electrónica [HCE] a todos los hospitales del SERMAS". [Ver retransmisión íntegra en vídeo aquí]

En su turno de pregunta el portavoz de Sanidad de Ciudadanos, Daniel Álvarez Cabo [audio completo] opinó que "lamentablemente la Comunidad de Madrid en este aspecto va  muy retrasada" en implantación de HCE, una "gran laguna que es imprescindible subsanar" y recordó cómo se ha llegado a una situación en la que está decidida la existencia de una HCE para Atención Primaria, AP-Madrid , otra para un grupo de hospitales, el Selene y otra para el resto de hospitales, el HP-HCIS, de cuyo proyecto de implantación trasladó "información preocupante" que hace le pensar que es  "inviable" el cumplimiento del cronograma fijado en las contrataciones realizadas para la implantación de HCIS: la primavera de 2018, preguntando  "cómo va este proyecto en su actualidad" y si va a haber algún cambio sobre lo originalmente licitado, solicitando un cronograma actualizado.  También preguntó si va continuar esta divergencia de dos soluciones hospitalarias en el futuro, para acabar denunciando que "falta inteligencia informática en el SERMAS" -no por falta de calidad sino "porque hay muy pocos informáticos" - así como el  inasumible  nivel de externalización de los Servicios Centrales [SSCC] opinando que la Consejería tiene que tener profesionales propios, recordando cómo a través de la ley de Acompañamiento se pidió esa posibilidad.


En su primer turno de respuesta [audio completo], el Director General de SSII Sanitaria,  [DGSIS], José Antonio Alonso Arranz, tras reconocer que "es cierto que no está implantado completamente" la HCE desgranó el estado  del estado de implantación de HP HCIS por hospital, recordando que el proyecto M10H actual, de implantación de esa HCE en 10 hospitales "surge como resultado de dos expedientes, el M7H - de implantación completa en 7 hospitales y el E3H, de extensión a la solución completa en los hospitales los que tenían ya instalado un módulo de HCIS (en concreto, el módulo clínico asistencial en el H. 12 de Octubre, el de pacientes en el H. Gregorio Marañón y el de urgencias en el H. Príncipe de Asturias)

[CSIF Madrid] 'Los empleados públicos de la Comunidad de Madrid cobrarán el último plazo de la extra de 2012 en la nómina de enero'

'Los empleados públicos de la Comunidad de Madrid cobrarán por fin en la nómina de enero el cuarto y último pago de la paga extra de 2012 (24,59%, correspondiente a 45 días) que la Administración regional, por sentencia, debe devolver a sus empleados públicos.

El pasado mes de octubre, la Dirección de Función Pública informó a CSIF de que este último pago no se haría efectivo hasta enero, al carecer de disponibilidad presupuestaria. Entonces, CSIF lamentó este nuevo retraso y consideró que el colectivo de empleados públicos era, una vez más, el más perjudicado por los recortes presupuestarios.

El pasado 31 de diciembre de 2016 se publicó el Decreto 140/2016 que regula la aplicación de la prórroga de los Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid de 2016. En el artículo 8 de dicho decreto queda regulada la recuperación de la parte de paga extraordinaria y adicional del mes de diciembre de 2012.

Nuevo contrato con Accenture para la Oficina de Proyectos informáticos de los SSCC del SERMAS, que seguirá externalizada

Acaba de publicarse la  formalización definitiva del contrato del SERMAS con Accenture por 2,85 millones de euros en 2 años con fecha de comienzo el 30/12/2016, prorrogable a otros dos años más, del importante concurso del SERMAS denominado "Oficina de proyectos de sistemas de información sanitaria del Servicio Madrileño de Salud" , de cuya adjudicación previa ya informamos aquí y que, según comentamos así mismo aquí,  supone continuar con la externalización integral de la unidad de los Servicios Centrales de informática [SSCC] del SERMAS y bajo la Dir. Gral de SSII Sanitaria [DGSIS] encargada de la gestión de los proyectos informáticos  que decida abordar la Consejería de Sanidad  desde dichos SSCC, para la implantación , mejora etc de algún producto o servicio informático de uso para  esos SSCC o para los centros sanitarios del SERMAS.

Recordemos que se trataba de hecho de una nueva edición del concurso de igual nombre de 2012 que fue adjudicado a Accenture por 1 millón 776 mil euros , y que se encontraba en la fase de su última prórroga permitida. El presupuesto era de 2,9 millones de euros para dos años, siendo  el  precio el criterio de adjudicación más importantte, (el 70%) dejando un 30% a criterios que valoraban la mejora de oferta en número y nivel de las titulaciones de los profesionales sobre el mínimo exigido, y existiendo además una imposibilidad de adudicación para los adjudicatarios del resto de unidades de los SSCC de la DGSIS (todas externalizadas).