'Más del
47% de los trabajadores de la DGA tienen contrato temporal, según muestra el
último “Boletín
estadístico del personal al servicio de la comunidad autónoma de Aragón”. El
Sindicato de Trabajadores y Trabajadoras por el Empleo Público de Aragón (STEPA)
ha denunciado que los datos oficiales “vuelven a poner de manifiesto la intolerable precariedad que el
Gobierno de Aragón intenta ocultar y que va a terminar con sanciones millonarias de la Comisión Europea”. El sindicato ha señalado que ha trasladado
propuestas para dar solución a esta grave situación, sin que haya recibido
ninguna respuesta.
Con los datos del último Boletín, la plantilla de la Administración autonómica está compuesta por
61.913 trabajadores, 29.233 temporales (47,2%) y 32.680 fijos (52,8%). En el momento de las
últimas elecciones autonómicas y el inicio de la presidencia de Azcón, en
junio de 2023, estos mismos datos eran 59.800 trabajadores y 30.500 temporales, el
51%, por lo que el índice de temporalidad se ha reducido en solo 3,7 puntos porcentuales. Todo ello pese a que la Ley 20/21, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, fijaba la
obligación de que esta tasa debía estar por debajo del 8% a fecha 31 de diciembre de 2024.
STEPA subraya que, además, el boletín no especifica cuántos de estos temporales llevan
más de tres años en sus puestos y por tanto están en fraude de ley y deben ser indemnizados, como han
sentenciado el Tribunal de Justicia de la Unión Europea y el Tribunal Supremo. El
sindicato estima que “en estos momentos son más de 20.000
los trabajadores abusados, un tercio de la plantilla total”. Y añade:
“Esta cifra no deja de crecer, ya que inicialmente calculábamos que eran
17.000”.
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