Se ha publicado en el Boletín Oficial del Estado de este 16/07/2025 el "Real Decreto 651/2025, de 15 de julio, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente al ejercicio 2025 de las Administraciones Públicas del Estado, excluidos los cuerpos de seguridad nacionales.
En concreto, se trata de plazas computadas
- a partir de la tasa de reposición ordinaria permitida en cada caso por los límites regulados en las leyes estatales vigentes para todas las AAPP
- para el caso de plazas de la Administración de Justicia con perfil linguístico, 357 han sido computadas por la denominada tasa "específica", regulada para todas las AAPP en el artículo 20 dos.4 de la ley de Presupuestos Generales del Estado para 2023 para reducir temporalidad por debajo del 8% , como
fija como objetivo la Ley 20/2021pero sin hacer uso del concurso
excepcional de méritos ni suponer nuevos procesos de estabilización
derivados de la citada ley 20/2021
- Y -como en 2023 y 2024- las plazas de los indefinidos no fijos por sentencia,
es decir, ni más ni menos que las diferentes tasas autorizadas por el articulo 20 de la ley de presupuestos generales del Estado para 2023 para las Ofertas Públicas de empleo ordinarias de cualquier AAPP,
En la exposición de motivos, se indica que esta OPE del Estado es "la primera en la que no se recurre en esta oferta al mecanismo, regulado en el artículo 20 dos.4 de la ley de presupuestos generales del Estado para 2023 " de habilitar la "tasa específica" adicional para reducir temporalidad por debajo del 8%, "debido a que por efecto de la ejecución de los procesos de estabilización y el aumento de las medidas de control de la autorización de nuevas contrataciones temporales, la tasa de temporalidad en todos los ámbitos de la Administración General del Estado se ha reducido respecto al año anterior". Efectivamente, el Boletín Estadístico de Personal al servicio de las AAPP arrojaba a finales de 2024 ya una temporalidad inferior 1l5 % para el conjunto de estas AAPP del Estado.
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