Blog de la Asociación de Profesionales de Informática de Sanidad de la Comunidad de Madrid: los profesionales de tecnologías de la información de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid, informática sanitaria, eSalud, Sanidad de Madrid y más ...
Este lunes 18/09/2023 desde las 16 horas habrá reunión de la Comisión de Sanidad de la Asamblea de Madridy y contará en su orden del día como único punto con:
El portavoz de Sanidad del Grupo Parlamentario Socialista en la Asamblea de Madrid, Carlos Moreno Vinués, ha registrado estas preguntas de contestación oral en la Comisión de Sanidad de la Asamblea de Madrid sobre colectivos del SERMAS con situación de largas temporalidades y los procesos de su estabilización tras la publicación de la Ley estatal 20/2021 (reacción del gobierno del Estado a las movilizaciones de plataformas de interinos y presiones de la Comisión Europea por los procedimientos de infracción, a raíz a su vez de la sentencia
de 19/03/2020 del Tribunal Europeo del asunto acumulado "Sánchez
Ruiz" , con asunto principal el de un informático del SERMAS nuestro) :
'Por el Grupo Parlamentario Vox en Andalucía, señor don Benito Morillo Alejo.
[...] ' intentan incluir en esta disposición una disposición que regulará la estabilización de los interinos andaluces mediante un concurso de méritos. En este último caso, si bien hemos mostrado siempre nuestro apoyo a dichos interinos, que por circunstancias extraordinarias, así como por la nefasta gestión autonómica y nacional, han quedado fuera de los procesos de estabilización injustamente, también hemos hecho pública nuestra oposición a que dicha regularización se efectuara mediante concurso de méritos —exclusivamente, claro—. Consideramos que el Gobierno debe regular esta materia de forma independiente, articulando un instrumento adecuado que incluya el concurso-oposición, o una figura intermedia que refuerce el concurso de méritos, porque mucho me temo que ustedes van a me ter en el mismo saco a aquellos interinos que no se presentaron a ninguna oposición o los que simplemente se presentaron sin haberle dedicado el tiempo suficiente a superarla, enfrente de aquellos que sí, aquellos interinos que sí se presentaron a oposiciones, que superaron sus procesos selectivos. Y no podemos ponerlos al mismo nivel. Ustedes, parece ser que esa va a ser la cuestión. ¿Y de esa manera se recompensa el esfuerzo en esta comunidad autónoma, señor consejero?' [...]
Por el Grupo Parlamentario Socialista, el señor don Víctor Manuel Torres Caballero.
Trasladan numeroso medios, como por ejemplo el Diario.es, los resultados de las elecciones autonómicas a la Comunidad de Madrid con el escrutinio ya del 100%: el PP ha obtenido la mayoría absoluta (fijada en 68 escaños) con el 47,3% de los votos (33 mil menos que en las elecciones de 2021) y 71 escaños, Más Madrid ha sido el segundo partido más votado con el 18,4% de los votos (500 más) y 27 escaños, seguido de cerca por PSOE con el 18,2% de los votos (400 menos) y 27 escaños igualmente, y Vox con el 7,3% de los votos (85 mil menos) ha sido el último en conseguir representación parlamentaria, de 10 escaños. La coalición Podemos-IU obtuvo el 4,7% de los votos (102 mil menos) no alcanzando el mínimo exigido del 5% (que le habría dado 7 escaños). Tampoco lo consiguió, quedando bastante lejos, Ciudadanos ,con el 1.6% de los votos (78 mil menos). Por otro lado , la abstención aumentó del 28.26% al 30,14% del censo con respecto a la elecciones autonómicas de 2021, experimentando un notable aumento tanto los votos nulos como los votos en blanco.
Por tanto, con toda seguridad, Isabel Díaz Ayuso continuará como presidenta de la Comunidad de Madrid.
La Coordinadora madrileña de Empleados Públicos en Fraude ha publicado durante estos pasados días en su cuenta de Twitter un amplio hilo en el que desgrana las propuestas respecto al abuso de temporalidad público recogidas explícitamente en los programas electorales publicados de los partidos políticos que asistieron al debate organizado por esta plataforma el pasado 18 de Marzo:
Más Madrid [programa electoral]:
PSOE de Madrid [programa electoral]:
Publica la SER este 22/05/2023 la encuesta que ha realizado la empresa 40dB para la Cadena SER y El País sobre las elecciones autonómicas (y municipales) en la Comunidad de Madrid. Según esta encuesta , el PP podría alcanzar la mayoría absoluta, obteniendo entre 66 y 69 diputados y el 46,8% de los votos, seguido de Mas Madrid (26-28 18,8%) , PSOE (25-26 17,6%), Vox 8,4% 11-12 y Podemos-IU-Alianza Verde , que tendría en torno al 4,9 % y 0 o 7 diputados, según consiguiera.
Por otro lado publica 20 minutos este 22/05/2023 la encuesta realizada por DYM para 20 minutos, según la que también el PP ganaría las elecciones autonómicas d con un 47,6% de los votos , rozando la mayoría absoluta de 68 diputados, obteniendo entre 66 y 7, seguido de PSOE (25-25 18,1%), (Más madrid 25-26 17,9 ), Vox ( 9%, 12-13) y Podemos-IU-Alianza Verde ( 5,2%). que quedaría al borde de no alcanzar el mínimo porcentaje del 5% para obtener diputados (7), analizando el medio que "si no se materializara esta representación, el gran beneficiado sería el PP, que se instalaría en la mayoría absoluta."
Informan 20 minutos y Madridiario, entre numerosos medios, del resultado de la encuesta del CIS, según el cual el Partido Popular volvería a ganar las elecciones autonómicas en la Comunidad de Madrid , rozando la mayoría absoluta con el 45,2% de los votos, con Más Madrid como segundo grupo más votado, con el 21,4% de los votos.
Según esta encuesta obtendrían también escaños el PSOE, con el 17,3% de los votos, Podemos-IU con el 6,6% y Vox con el 6.3%
'A raíz del escrito presentado por Arauz, los Grupos Parlamentarios de Andalucía preguntan a la Secretaría de Estado de Función Pública, si pueden convocar un proceso selectivo al amparo de la Disposición 8ª de la Ley 20/2021, que incluya las plazas del personal temporal que no hubiera aprobado la oposición convocada con arreglo de las Leyes presupuestarias de 2017 y 2018, indicando que, si antes del 30 de abril no tiene respuesta, procederá a incluir estas plazas en un concurso de méritos.
Esta consulta debe conllevar la suspensión de los ceses de los 1050 empleados públicos interinos de la Junta de Andalucía que iban a ser cesados en este mes y en el mes de mayo
Este lunes 13/03/2023 desde las 16 horas habrá reunión de la Comisión de Sanidad de la Asamblea de Madridy y contará en su orden del día,entre otros puntos, con:
Este jueves 18/05/2022 hubo Pleno de la Asamblea de Madrid, y contaba en su orden del día, entre otros puntos, con:
Su texto inicial (si bien se han presentado enmiendas), tras argumentar en su exposición que "en las semanas previas a la promulgación de la nueva Ley 20/2021, la Comunidad de Madrid ha convocado distintos procesos selectivos" con plazas que con la nueva ley serían convocados en condiciones mucho más favorables a la estabilización del propio personal en situación de larga temporalidad, se propone que la Asamblea de Madrid inste al Gobierno de la Comunidad de Madrid a:
1. La paralización cautelar de todos los procesos de estabilización, convocados en los seis meses previos a la publicación de la Ley 20/2021, de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público, que tengan vinculadas plazas ocupadas por temporales que hayan sido objeto de impugnación, tanto administrativa como judicial, para garantizar la seguridad jurídica y los derechos de los opositores y del personal interino, y que aún no han iniciado las distintas fases del proceso y aún sin lista provisional de admitidos.
[Recordatorio de entrada publicada el 09/03/2022]
Este miércoles 09/03/2022 desde las 16 horas hubo reunión de la Comisión de Presupuestos y Hacienda de la Asamblea de Madridy, monográfica sobre la situación del personal temporal de larga duración y el impacto sobre ellos de las convocatorias de empleo público y la nueva Ley de reducción de temporalidad pública de 28/12/2021.
Recordemos que la consejería con la competencia sobre la Función Pública en toda la Comunidad de Madrid es la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, si bien ya sobre gestión de de RRHH sólo tiene competencias sobre la Administración General (aparte estań por ejemplo los RRHH del SERMAS)
Este miércoles 09/03/2022 desde las 16 horas hubo reunión de la Comisión de Presupuestos y Hacienda de la Asamblea de Madridy, monográfica sobre la situación del personal temporal de larga duración y el impacto sobre ellos de las convocatorias de empleo público y la nueva Ley de reducción de temporalidad pública de 28/12/2021.
Recordemos que la consejería con la competencia sobre la Función Pública en toda la Comunidad de Madrid es la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, si bien ya sobre gestión de de RRHH sólo tiene competencias sobre la Administración General (aparte estań por ejemplo los RRHH del SERMAS)
Este miércoles 09/03/2022 desde las 16 horas habrá reunión de la Comisión de Presupuestos y Hacienda de la Asamblea de Madridy, monográfica sobre la situación del personal temporal de larga duración y el impacto sobre ellos de las convocatorias de empleo público y la nueva Ley de reducción de temporalidad pública de 28/12/2021. Recordemos que la consejería con la competencia sobre la Función Pública en toda la
Comunidad de Madrid es la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, si bien ya sobre gestión de de RRHH sólo tiene competencias sobre la Administración General (aparte estań por ejemplo los RRHH del SERMAS)
Hace una semana se publicaba en el Diario de Sesiones de la Asamblea de Madrid, nº 91 la sesión celebrada el lunes 15 de noviembre de 2021 en la Asamblea de Madrid con la comparecencia del Consejero de Sanidad, en la Comisión de Presupuestos y Hacienda al "objeto de informar sobre el Proyecto de Ley de Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid para 2022" en cuanto a su departamento (página web de la inciativa parlamentaria),
A continuación realizamos algunos extractos de su intervención y de algunos grupos parlamentarios en relación a temáticas de este blog: informática e informáticos de Sanidad de la Comunidad de Madrid, su contexto laboral tanto sobre salarios como estabilidad , la privatización de la sanidad y en especial la de su informática,... Como siempre, con algún comentario nuestro entre corchetes o enlaces a entradas previas relacionadas.
Consejero de Sanidad, Enrique Ruiz Escudero:
Este 30/11/2021 tenía lugar la comparecencia de la Secretaria de Estado de Función Pública, Lidia Sánchez Millán ante la Comisión de Presupuestos del Senado "para información en relación de los Presupuestos Generales del Estado para el año 2022", a petición de varios grupos parlamentarios y del propio gobierno. Recordemos que la Secretaria de Estado ya compareció ante la Comisión homónima del Congreso. Puede verse la retransmisión de esta comparencecia en la web del Senado
A continuación hacemos algunas menciones de las intervenciones, con extractos literales o resúmenes de parte de ellas y entre corchetes en cursiva nuestros comentarios o notas.
En su primer turno, la Secretaria de Estado indicó entre otros temas y en relación al tema de la alta temporalidad y la temporalidad de larga duración :
El tema fue abordado por estas intervenciones de los diferentes grupos parlamentarios:
Tal y como estaba previsto, este Lunes 22 a las 11:30, tenía lugar la sesión de la Comisión de Hacienda y Función Pública para debatir y votar las enmiendas - aceptadas a trámite, clasificadas e incluso incorporadas ya en el texto base en el preceptivo Informe de la Ponencia- del ya famoso "Proyecto de Ley de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público" (nº de iniciativa 121/000063), destinado presumiblemente a mejorar el Real-Decreto Ley publicado en el B.O.E. núm. 161, de 7 de julio de 2021 , que entró en vigor desde el 8 de Julio (y sigue en vigor).
De las intervenciones de los grupos extraemos (comentarios nuestros entre corchetes en cursiva):
Informa La Gaceta del Opositor este 12/11/2021 con detalle de todas las enmiendas, según "fuentes parlamentarias", que pactaron PSOE, Unidas Podemos, ERC y PNV este jueves para presentar al unísono mediante modificaciones de las enmiendas originalmente registradas por esos grupos] del Proyecto de Ley de reducción de la temporalidad pública actualmente en trámite en el Congreso.
Informa El Periódico este 11/11/2021 que PSOE, Unidas Podemos, ERC y PNV han firmado un pacto para presentar enmiendas conjuntas [que serían modificaciones de algunas enmiendas originalmente registradas por esos grupos] del Proyecto de Ley de reducción de la temporalidad pública actualmente en trámite en el Congreso, entre ellas una enmienda que [de aprobarse en votaciones de las cámaras sin modificaciones] introduciría una disposición adicional [inexistente en el Real Decreto-Ley 14/21 actualmente en vigor , norma legal que modificaría esta Ley que se tramita y cuyo texto base es precisamente el mismo que el del RDL 14/21] con este literal:
"Las Administraciones publicas convocarán, con carácter excepcional y de acuerdo con lo previsto en el artículo 61.6 del TREBEP, por el sistema de concurso, aquellas plazas que, reuniendo los requisitos establecidos en el artículo 2.1, hubieran estado ocupadas con carácter temporal de forma ininterrumpida con anterioridad a 1 de enero de 2016"
[por tanto, por ser un concurso de los previstos en el Estatuto Básico del Empleado Público actual, un concurso de méritos puros de libre concurrencia]
Según el medio se habría introducido también que los ejercicios de la oposición no sean eliminatorios [no queda claro si la fase de oposición en sí] para los futuros concurso-oposición con el resto de plazas temporales más de 3 años [a 31/12/2020 según el artículo 2.1 del RDL y de esta Ley si no lo modifica alguna enmienda que se apruebe] pero no se habría pactado enmienda para aumentar la indemnización para los temporales que no superen los futuros procesos selectivos [los 20 días por años trabajado con tope de 12 mensualidades que contempla el artículo 2.6 del RDL en vigor y también de esta futura Ley salvo que alguna enmienda que se apruebe lo varíe].
Entradas
Comentarios
Contenido disponible bajo licencia Creative Commons Reconocimiento 3.0
