Informa la Federación de Servicios Públicos de UGT de Madrid este 27/10/2015
que en la reunión de la Mesa General de Empleados Públicos de l la Comunidad de Madrid de ayer 27/10/2015 y enla que la "Administración no lo
habría considerado" la recuperación de días
adicionales por antigüedad (canosos) y días adicionales de vacaciones - [recuperación de días aprobada en el RDL 10/2015 si bien supeditado a la decisión adicional de cada Administración Pública, como las regionales de las CCAA]
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miércoles, 28 de octubre de 2015
lunes, 19 de octubre de 2015
[UGT] 'Es inaceptable que la posibilidad de externalización de categorías quede a decisión de cada Gerente de Hospital'
'Para la Federación de Servicios Públicos de UGT Madrid es inaceptable
el cambio de criterio del Consejero de Sanidad en relación a la
decisión que ha manifestado sobre la posibilidad de externalización o no
de los servicios no sanitarios.
Esta decisión la tiene que tomar el Gobierno Regional y no pretender dejarlo a criterio de las diferentes Gerencias de los hospitales, lo que sería no asumir la responsabilidad que como gestores de la Administración Pública tiene el Gobierno autonómico.
Esta decisión la tiene que tomar el Gobierno Regional y no pretender dejarlo a criterio de las diferentes Gerencias de los hospitales, lo que sería no asumir la responsabilidad que como gestores de la Administración Pública tiene el Gobierno autonómico.
viernes, 9 de octubre de 2015
[UGT] Los empleados públicos de la Comunidad de Madrid cobrarán en Noviembre otro cuarto de la extra suprimida de 2012. Devolución del 6º día de libre disposiición o "moscoso"
Informa la Federación de Servicios Públicos de UGT de Madrid que en la reunión de la Mesa General de empleados públicos de la Comunidad de Madrid que estaba convocada para esta mañana
que ha tenido lugar esta mañana, la Administración de la Comunidad de Madrid ha confirmado:
- la concesión del 6º día por asuntos particulares (o "moscoso") que faltaba por devolver de los suprimidos en 2012y que recientemente el Gobierno del Estado aprobó, informando que se se podrá disfrutar hasta el 31 de marzo de 2016, y
- el pago en la nómina de noviembre de otro 26,23% pendiente de la paga extra suprimida en los recortes de 2012
jueves, 8 de octubre de 2015
[UGT] Convocada la Mesa General de la CM sobre las medidas a devolución de otro cuarto de la extra y de los días libres suprimidos en 2012
Informaba la Federación de Servicios Públicos de UGT este 07/05/2015 que la Comunidad de Madrid que, pasado ya bastante tiempo desde la publicación en el BOE de un Real Decreto-Ley sobre la devolución de otro cuarto de la extra y de los días libres suprimidos en 2012
, finalmente la Comunidad de Madrid ha convocado para mañana viernes 9 la Mesa
General de Negociación [sindical] de la Comunidad de Madrid con estos puntos de
orden del día:
- "Negociación de medidas de empleo público de aplicación directa en el año 2015 de acuerdo con el Real Decreto Ley 10/2015 de 11 de septiembre."
- "Calendario de negociación de las medidas de empleo público previstas en la legislación básica."
miércoles, 7 de octubre de 2015
[UGT] UGT exige la creación de la categoría de informadores en el SERMAS
'UGT, solicita de manera urgente, el reconocimiento jurídico en el SERMAS de la Categoría Profesional de Informador/a,
justificado por la Viceconsejería Técnica Sanitaria que obligó a todos
los hospitales públicos de la Comunidad de Madrid a crear estos puestos
de trabajo dictando instrucciones al respecto y, que en algunos casos,
llevan funcionando dieciocho años ofreciendo un plus de humanización en
beneficio de nuestros usuarios
viernes, 2 de octubre de 2015
[UGT] 'UGT exige la derogación de la Ley 4/2012 acerca del personal No Sanitario de la Sanidad de la Comunidad de Madrid'
'Es pilar constituyente para la FSP-UGT Madrid la defensa de todos y
cada uno de los trabajadores incluidos en su ámbito de acción.
Partiendo de esta premisa, inamovible e inalterable desde el origen de FSP-UGT Madrid, esta organización sindical tiene presentes en todos los momentos y escenarios a los trabajadores Estatutarios de las categorías que la Administración de la Comunidad de Madrid quiere eliminar de su catálogo de empleados públicos.
Partiendo de esta premisa, inamovible e inalterable desde el origen de FSP-UGT Madrid, esta organización sindical tiene presentes en todos los momentos y escenarios a los trabajadores Estatutarios de las categorías que la Administración de la Comunidad de Madrid quiere eliminar de su catálogo de empleados públicos.
martes, 25 de agosto de 2015
[UGT] La Comunidad de Madrid recurre la sentencia favorable sobre reconocimiento antigüedad completa y trienios del personal laboral de la Comunidad de Madrid
Informa la Federación de Servicios Públicos de UGT de Madrid este pasado 19/08/2015
que la Comunidad de Madrid recurre ante el Tribunal la sentencia del
Tribunal Superior de Justicia de Madrid del conflicto colectivo que se
ganaron acerca del reconocimeinto de la antigüedad y los trienios para
todo el personal laboral de la Comunidad de Madrid.
miércoles, 12 de agosto de 2015
[UGT] Insuficientes las medidades para el sector público del proyecto de presupuestos del estado
La Federación de Servicio Públicos de UGT de Madrid califica de insuficientes las medidas contempladas en el Proyecto de LPGE 2016 destinadas al sector público,entre ellas:
- Insuficiente el 1% de incremento salarial para recuperar el poder adquisitivo perdido, motivado por las bajadas salariales, congelación salarial, confiscación de la paga extra 2012, aumento de jornada laboral y su consiguiente reducción del precio de la hora trabajada, paralización de complementos (carrera, promoción,…).
- que la tasa de reposición al 100% sólo se fije para servicios esenciales
- qeu la devolución de la extra suprimida, estará condicionada en cada Administración Pública Comunidades y Ayuntamientos) a su situación económicafinanciera, por lo que deberán cada una de ellas aprobar para 2016,
miércoles, 22 de julio de 2015
[UGT] En la reunión con UGT el Consejero de Sanidad acoge satisfactoriamente peticiones sobre interinos, trienios, categorías a extinguir, etc
Informa la Federación de Servicios Públicos de UGT Madrid este martes 21 de la reunión que ha mantenido con el Consejero de Sanidad comentando
que algunas de las medidas solicitadas tuvieron una "acogida muy
satisfactoria" por el Consejero como la eliminación de la consideración a
extinguir de 26 categorías, "continuar con los acuerdos con respecto a
los interinos" y la convocatoria de traslados para Facultativos de
Hospital así como la "revisión del modelo de Área Única" o el pago de
oficio de los trienios a los interinos.
El sindicato entregó al Consejero en mano una carta, que incluye estas reclamaciones laborales:
El sindicato entregó al Consejero en mano una carta, que incluye estas reclamaciones laborales:
lunes, 13 de julio de 2015
[UGT] UGT exige al Consejero de Sanidad el reconocimiento para ell temporal del los trienios
Informa la Sección de Saidad de la Federación de Servicios Públicos de UGT este 10/07/2015
que ha enviado una carta al recientemente nombrado Consejero de
Sanidad recordando temas laborales pendientes, en especial, el derecho
del personal estatutario temporal al reconocimiento de oficio y cobro
del
complemento de antigüedad o trienios, que fue establecido mediante ley
con el EBEP en el año 2007, que el resto de CCAA reconoce y que el
SERMAS niega sistemáticamente pese a que todas las reclamaciones
judiciales personales son favorables, estando colapsado el TSJM por este
tipo de demandas.
miércoles, 8 de julio de 2015
[UGT] Temporalidad elevada y de larga duración en la Comunidad de Madrid incumpliendo la legislación vigente. Concursos-oposición valorando los servicios prestados para resolver la situación
Informa este 7/07/2015 la Federación de Servicios Públicos de UGT de Madrid del primer informe que han publicado acerca de la "Temporalidad en la administración de la comunidad de madrid" bajo el título "Problemática y análisis de situación", denunciando que un 23% de los empleados de la Administración Autonómica de la Comunidad de Madrid son interinos o temporales , gran parte de ellos de muy larga duración, por inclumplir la Comunidad la normativa vigente de empleo público.
jueves, 2 de julio de 2015
[CCOO] 'El personal laboral de la Comunidad de Madrid tiene derecho a que se reconozca todo el tiempo trabajado'
'La Sección 2ª de la Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia
de Madrid, ha dictado sentencia anulando el párrafo séptimo del artículo
37 del Convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Comunidad de
Madrid.
A instancias de las demandas planteadas por CCOO, UGT y CSIT-UP, acumuladas en una sola, el Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha dictaminado, al anular el citado párrafo, que cualquier trabajador o trabajadora de la Comunidad de Madrid tiene derecho a que le sea reconocido todo el tiempo que haya prestado servicios con contrato laboral para la administración madrileña, con independencia del tipo de contrato, de la vinculación o del tiempo que haya pasado entre contrato y contrato.
A instancias de las demandas planteadas por CCOO, UGT y CSIT-UP, acumuladas en una sola, el Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha dictaminado, al anular el citado párrafo, que cualquier trabajador o trabajadora de la Comunidad de Madrid tiene derecho a que le sea reconocido todo el tiempo que haya prestado servicios con contrato laboral para la administración madrileña, con independencia del tipo de contrato, de la vinculación o del tiempo que haya pasado entre contrato y contrato.
martes, 30 de junio de 2015
[UGT] 'Sentencia favorable demanda conflicto colectivo para reclamar la antigüedad completa del personal laboral de la comunidad de madrid''
'UGT consigue que el Tribunal Superior de Justicia de Madrid estime la
demanda de Conflicto Colectivo para pedir el reconocimiento de la
antigüedad completa del personal laboral del ámbito de aplicación del
Convenio Colectivo de la Comunidad de Madrid, por lo que afectaría este
fallo a toda la plantilla de todos los Organismos, Institutos, Servicios
y demás centros.
FALLO de la sentencia:
FALLO de la sentencia:
viernes, 8 de mayo de 2015
[Redacción Médica] Resultados de las elecciones sindicales del SERMAS: CCOO el más votado, se mantienen los sindicatos formantes de la Mesa Sectorial de Sanidad
Informa Redacción Médica del resultado de las elecciones sindicales del Servicio Madrileño
de Salud (Sermas) , a la que estaban convocados su 80 mil profesionales
ha sido finalmente, de tal forma que CCOO ha resultado el sindicato más votado y la Mesa Sectorial de Sanidad seguirá formada por
- CC.OO.
- SATSE
- CSIT-UP
- AMYTS
- USAE
- UGT
martes, 21 de abril de 2015
[CCOO] 'CCOO, CSIF y UGT recurrirán los acuerdos de Gestión Clínica y Prescripción Enfermera'
'Las tres organizaciones sindicales más representativas de la Sanidad han
anunciado hoy, 16 de abril de 2015, que presentarán una demanda de
recurso Contencioso Administrativo ante la Audiencia Nacional y una
queja ante el Defensor del Pueblo contra los acuerdos alcanzados
recientemente en el Consejo Interterritorial del Sistema Nacional de
Salud (SNS) sobre Prescripción Enfermera y Unidades de Gestión Clínica.
viernes, 10 de abril de 2015
[Salamanca al Día] UGT denuncia fallos continuos del sistema informático clínico en los Centros de Salud de la provincia
Informa Salamanca al Día este 09/04/2015
que la Federación de Servicios Públicos de Salamanca del sindicato UGT
ha emitido un comunicado en el que denuncian que en los centros de
salud de la provincia "equipos informáticos fallan continuamente,
ocasionando ineficacia en la
atención a la población y en el acceso del personal a las historias
clínicas de los pacientes" , indicando especiales tiempos de espera en
la obtención de recetas así como "en estas circunstancias no se pueden
valorar las pruebas diagnósticas,
ni consultar tratamientos, alergias, radiografías, analíticas ni todo
aquello que conlleva una historia clínica"
para acabar reclamando "soluciones antes de crear más
incertidumbre entre los
usuarios y profesionales" y afirmar que "el programa VERE no funciona,
lo cual resulta un gasto, además de
desorbitado, innecesario".
jueves, 9 de abril de 2015
[El Diario/UGT] El PSOE restituiría la jornada de 35h en Sanidad y revertiría ciertos servicios no sanitarios externalizados
Informa EFE vía El Diario el 08/04/2015 y UGT en su resumen de una reunión con el candidato del PSOE a la Comunidad de Madrid, que Ángel Gabilondo propone volver a la jornada laboral de 35 horas en sanidad.
Otras propuestas según el resumen de UGT son, entre otras:
Otras propuestas según el resumen de UGT son, entre otras:
- Crear un observatorio regional por el empleo para la situación actual, detectar las necesidades reales y dotar de recursos suficientes a aquellos servicios donde sean necesarios.
- Recuperación de las Áreas Sanitarias que marca la Ley General de Sanidad, acercando la sanidad al ciudadano
- Devolución de los Servicios no sanitarios “externalizados” en los últimos años
martes, 31 de marzo de 2015
[UGT] Mesa Sectorial de Sanidad del 27 de Marzo: conversión de eventuales en interinos a partir del 1 de abril; concurso de traslado de Auxiliares administrativos
Informa la Federación de Servicios Públicos del sindicato UGT de Madrid de la reunión de la Mesa Sectorial de Sanidad del pasado 27 de Marzo, en especial:
- proceso de conversión de eventuales a interinos: los primeros nombramientos se realizarán a partir del 1 de Abril empezando por las categorías de mayor volumen
- convocatorias de diversas plazas de categorías sanitarias de OPEs pendientes
- se va a convocar el concurso de traslados de Auxiliares Administrativos y celadores
lunes, 9 de marzo de 2015
viernes, 27 de febrero de 2015
[UGT] Reunión de Mesa General de Negociación de la Comunidad de Madrid: OPE 2015
Informa el 24 de Febrero la Federación de Servicios Públicos de UGT de Madrid de la última reunión del pasado 19 de Febrero de la Mesa General de Negociación de la Comunidad de Madrid [N.E. que trata los asuntos comunes a todos los empleados públicos de la Comunidad de Madrid y los que no sean específicos de Sanidad, que tiene su Mesa Sectorial de Sanidad propia], comentando que se informó del criterio general para la próxima Oferta de Empleo Público de 2015, no superar el 50% de tasa de reposición como mucho y en los sectores prioritarios, informando del número de plazas que tienen previsto convocar sólo de Educación (580
para maestros y 80 para secundaria . Para el caso de Sanidad se comenta que tienen todavía previsto acabar un estudio de necesidades
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