Este miércoles 9 de marzo monográfico en Comisión de la Asamblea de Madrid sobre el personal temporal de larga duración de la Comunidad de Madrid ante sus convocatorias de proceso selectivos y la nueva ley estatal de reducción de la temporalidad: comparecencia de representantes de la Coordinadora Madrileña de Empleados Públicos en Fraude de Ley y de la Coordinadora Estatal de Personal Público Temporal gracias a Podemos y PSOE y pregunta al Gobierno de Más Madrid sobre el marco legal tras la nueva ley

Este miércoles 09/03/2022 desde las 16 horas habrá  reunión de la Comisión de Presupuestos y Hacienda de la Asamblea de Madridy, monográfica sobre la situación del personal temporal de larga duración y el impacto sobre ellos de las convocatorias de empleo público y la  nueva Ley de reducción de temporalidad pública de 28/12/2021.  Recordemos que la consejería con la competencia sobre la Función Pública en toda la Comunidad de Madrid es la Consejería  de Economía, Hacienda y Empleo, si bien ya sobre gestión de de RRHH sólo tiene competencias sobre la Administración General (aparte estań por ejemplo los RRHH del SERMAS)

Así contará  en su orden del día, con:

• la Comparecencia (C 331/22 RGEP 3415) de María Teresa Agredano, representante de la Coordinadora Madrileña de Empleados Públicos en Fraude de Ley, a petición del Grupo Parlamentario Unidas Podemos para "informar sobre la actual situación de los trabajadores y trabajadoras públicas interinas en la Comunidad de Madrid"
  
  
• la Comparecencia (C 337/22 RGEP 3715) de José Fernando Silva Data, representante de la Coordinadora Estatal de Personal Público Temporal, a petición del Grupo Parlamentario Socialista para "informar sobre las convocatorias de empleo público convocadas por el Gobierno de la Comunidad de Madrid"
  
  
• la Pregunta de contestación oral en comisión (PCOC 284/22 RGEP 1251) al Gobierno de la Comunidad de Madrid, de Santiago Eduardo Gutiérrez Benito  del Grupo Parlamentario Más Madrid: ¿cómo valora el Gobierno de Madrid el marco legal resultante del debate como proyecto de Ley del RD 14/2020 de estabilización del empleo temporal?

 

La sesión podrá verse en directo desde la web de la Asamblea de Madrid.

 

Sin duda, serán del máximo interés los turnos de los partidos ante las comparecencias.

 

Y es de esperar que conteste a la pregunta:

• bien el propio Consejero, Fernández-Lasquetty,  quien  afirmó a finales del año apsado que la nueva ley, entonces todavía sin publicar, "sólo les afectaba a futuro" porque tendrían convocados o con bases publicadas todos los procesos de estabilización anteriores, opinando que "no le cuadraba hacer fijos sin opositar"
•  bien la Directora General de Función Pública, María José Esteban Raposo.
  

Recordemos que la nueva ley 20/2021, en reacción a las sentencias europeas sobre abuso de temporalidad del empleo público, obliga a todas las AAPP a realizar concursos de méritos de libre concurrencia con las plazas estructurales temporales a 31/12/2020  desde antes de 1/1/2016 y las vacantes ocupadas por personal que lleve temporal en la AAPP desde antes 1/1/2016 , al menos si no están ya en convocatorias en marcha que la AAPP no decida anular/modificar; y que en  semanas y días previos a la entrada en vigor de la ley, conocida su contenido con varias semanas de antelación, muchas AAPP, entre ellas notablemente la Comunidad de Madrid, "corrieron" a convocar en procesos con oposición las plazas de los procesos de estabilización anteriores y así evitar el concurso de méritos.

 

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