'El hospital del Tajo, en Aranjuez, recurrió a un sistema de contratación fraudulento para completar su plantilla de médicos: el centro público empalmaba contratos temporales con fecha de caducidad para cubrir puestos permanentes.
Un juzgado de lo Social condenó el pasado 2 de marzo al hospital a readmitir o indemnizar a un médico de Urgencias por lo que califica de "contratación fraudulenta" tras denunciarlo el sindicato CSIT.'
'Casos similares se repitieron con otros seis facultativos, que no acudieron a los tribunales.Es decir, el hospital del Tajo estuvo, al menos durante año y medio, estructurando su equipo de Urgencias con este sistema. De los 15 médicos que atendían a los pacientes, seis tuvieron este contrato, un 40%. Sanidad calculó el servicio con una plantilla que luego no dotó convenientemente: trató las urgencias como si fueran una obra y servicio con principio y fin, según el criterio de ahorro de costos y mediante contrataciones precarias, que son las que permiten deshacerse del sanitario sin demasiada carga económica.'
'El juzgado deja claro que ese puesto de trabajo es parte estructural del centro que debe "cubrir la plaza reglamentariamente", cosa que no satisfizo y de ahí el fallo.'
Fuente y noticia completa: Diario ADN 22/04/2010
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