Roxana Mînzatu, nueva vicepresidenta y comisaria europea de Derechos Sociales, Capacidades, Trabajo de Calidad y Preparación. Pasa a ser la responsable de los procedimientos de denuncia múltiple y de infracción abiertos contra España sobre abuso de temporalidad en empleo público. Dombrovskis sigue siendo el reponsable del cumplimiento de las normas de Economia de la UE

Este 1 de Diciembre ha comenzado el mandato hasta 2029 del nuevo Colegio de Comisarios de la Comisión Europea y, tal y como estaba previsto,  la comisaria propuesta por Rumanía,  Roxana Mînzatu sustituye a Nicholas Schmidt (que ya no había sido propuesto por su país, Luxemburgo) en el cargo con responsabilidad sobre Empleo y Derechos Sociales

 En concreto Roxana Mînzatu,  es la nueva comisaria y vicepresidenta  ejecutiva  de  Derechos Sociales, Capacidades, Trabajo de Calidad y Preparación  (abarcando las áreas anteriores de Empleo y Derechos Sociales  y de Educación y Cultura).

Fuente: Comisión Europea

 

Por tanto  pasa a ser la comisaria responsable de  los procedimientos de denuncia múltiple y de infracción  sobre abuso de temporalidad en empleo público abiertos contra España.

 Le deseamos suerte con el cargo y le pedimos que no demore más la imposición de medidas contra España ante la evidencia y volumen tan enorme del incumplimiento de la norma y sentencias europeas en esta materia.  Precisamente se ha  lanzado una nueva campaña de denuncia a España ante la Comisión Europea por infracción del Derecho de la UE por el abuso de temporalidad en el empleo público.

 

Por otra parte, Valdis Dombrovskis  deja de ser Vicepresidente pero continuará siendo  comisario responsable de un Área de Economía, en concreto pasa a ser ahora Comisario de "Economía y Productividad , Aplicación y Simplificación", siendo precisamente su área la responsable de "garantizar la coherencia de las políticas y que las normas de la UE se implementen y cumplan mejor".  Tendrá presumiblemente por encima la nueva vicepresidencia de Cohesión y Reformas, a cargo de Raffaele Fitto Correspondientemente, Paolo Gentiloni deja de ser comisario europeo de Economía:

Recordemos que cuando trascendió en Abril de 2021 que España tenía que comprometer  una reducción de la temporalidad en el empleo público español, la agrupación entonces de Plataformas de Temporales Públicos  envió una carta  al entonces Vicepresidente de la Comisión Europea Valdis Dombrovskis y a los comisarios de Economía y Asuntos sociales avisando de que el plan presentado por el Gobierno español a la Comisión Europea el 30 de abril de 2021, en relación con la exigida reducción de la temporalidad en el Sector Público, iba a ser "un engaño más"," y , de hecho, entrañaba un "incumplimiento de la Directiva 1999/70/CE y de su Acuerdo marco" y en especial de la sentencia del Tribunal Europeo del asunto acumulado "Sánchez Ruiz". 

 

Más adelante, y cuando el Gobierno Español había aprobado una primera norma de procesos de "estabilización" para implementar ese compromiso - el Real Decreto Ley 14/2021 acordado con los sindicatos consistente en concursos-oposición con los puestos- técnicos del área de Dombrovskis con responsabilidad sobre los fondos europeos para España contactaron con la citada agrupación de Plataformas como también lo hizo el propio comisario europeo de Empleo , Nicolas Schmidt, que se reunió personalmente con ellas. 

España acabaría modificando  los procesos de estabilización con oposición de dicho RDL 14/2021 para introducir la posibilidad del sistema excepcional de concurso de méritos en la ley 20/2021. Precisamente, la sentencia de 13/06/2024 del Tribunal de Justicia de la UE ha establecido que ni esos procesos de "estabilización" por concursos de méritos de la Ley 20/2021, por ser abierto s y no garantizar la fijeza de todo el personal en abuso de temporalidad,  valen como sanción al abuso de temporalidad pública ya existente, hecho en el que ha mostrado su coincidencia la Comisión Europea con su Creciente Carta de Emplazamiento adicional a ESPAÑA. Las plataformas de temporales, actualmente agrupadas en la Coordinadora Estatal de Empleados Públicos Temporales pide a la Comisión Europea que imponga a España la necesidad de una nueva normativa de consolidación del personal en abuso, respetuosa con las sentencias  y normativa europea.

 

Precisamente, tal y como anuncia la Comisión Europea, este lunes 02/12/2024, tanto  Roxana Mînzatu, vicepresidenta ejecutiva de Empleo de Calidad y Derechos Sociales, Educación, Capacidades y Preparación como Valdis Dombrovskis, comisario de Economía y Productividad, Aplicación y Simplificación, junto con Dubravka Šuica, comisaria para el Mediterráneo, y Hadja Lahbib, comisaria responsable de preparación, gestión de crisis e igualdad, participaráa en la reunión de ministros de Empleo y Asuntos Sociales (EPSCO) que tendrá lugar hoy en Bruselas, para ·intentar acordar su posición sobre la propuesta de la Comisión de una directiva sobre prácticas". Y a continuación,  Mînzatu y  Dombrovskis participarán en un debate político sobre las futuras prioridades del Semestre Europeo de 2025 sobre empleo, donde "buscarán acordar conclusiones sobre la escasez de mano de obra y habilidades en la UE". La mayor parte de estas reuniones se podrán seguir en directo. 

Alrededor de las 17.30 horas (hora central europea) tendrá lugar una rueda de prensa con el vicepresidente ejecutivo Mînzatu que se podrá seguir en directo.

 

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