En el BOE de hoy 20/04/2022 se ha publicado el Real Decreto 286/2022, de 19 de abril, por el que "se modifica la obligatoriedad del uso de mascarillas durante la situación de crisis sanitaria ocasionada por la COVID-19".
En el BOE de hoy 20/04/2022 se ha publicado el Real Decreto 286/2022, de 19 de abril, por el que "se modifica la obligatoriedad del uso de mascarillas durante la situación de crisis sanitaria ocasionada por la COVID-19".
'El día 31 de Marzo de 2022, unos 6.600 trabajadorxs de la Sanidad madrileña (de lxs 11.324 contratados por el SERMAS en marzo de 2020 para atender la pandemia del coronavirus) van a ser despedidos.
Ningún ciudadano sensato de esta Comunidad se podría cuestionar actualmente, no sólo la necesidad de mantener estos puestos, si no la de crear más, porque de lo contrario, el deterioro de la calidad asistencial y las desigualdades en atención sanitaria seguirán creciendo. No hay más que ver la situación actual de las listas de espera de la Comunidad de Madrid, que tras la 6ª ola han vuelto a crecer a cifras inasumibles. O el deterioro que está sufriendo la Atención Primaria con los recortes y privatizaciones impuestos por este mismo Gobierno. Se estima que sólo en Atención Primaria haría falta un aumento de plantilla de 1.200 Médicos y 600 Enfermería.
Sin embargo para este Gobierno todo es negocio y esto también incluye a lxs trabajadorxs de la Sanidad madrileña, que durante toda la pandemia del Covid-19 han sido utilizados como “cobayas”, para poner en práctica unas políticas de Recursos Humanos, donde la precariedad y la ausencia de derechos laborales, han estado más presentes que nunca, con el único objetivo de ir preparando el terreno para futuros despidos y privatizaciones.
'La Consejería de Sanidad ha presentado las plantillas orgánicas del Plan Funcional de Recursos Humanos 2022 Post COVID para los centros de salud del Servicio Madrileño de Salud (SERMAS). En este plan proyecta el despido 1.298 profesionales de Atención Primaria que tenían contratos de refuerzo COVID, antes del 31 de marzo 2022, y sólo ofertará 299 nuevos contratos. Con esta maniobra, Ayuso retira de los centros de salud de la Comunidad de Madrid a 1.000 trabajadores y trabajadoras, que representan un 77% del total, en un momento en el que un/a paciente tiene que esperar entre 10 y 15 días para una cita presencial en su centro de salud.
'La Comunidad de Madrid va a incorporar todos los psiquiatras, psicólogos clínicos y enfermeros que terminan su formación como especialistas en Salud Mental. Así lo ha avanzado el consejero de Sanidad, Enrique Ruiz Escudero, en el Pleno de la Asamblea de Madrid, donde ha expuesto las líneas estratégicas del Ejecutivo regional en el Plan de Salud Mental y Adicciones 2022-2024. Un trabajo desarrollado en base a la evaluación de las medidas llevadas a cabo en el anterior Plan y en la Estrategia de Respuesta Asistencial en esta materia ante la pandemia de COVID-19.
La nueva estrategia prevé integrar 370 profesionales especialistas en diferentes categorías, de los que 259 lo harán este mismo año 2022. Estos profesionales, que son la tecnología punta, representan el 85% de los 45 millones de presupuesto en esta materia.
Dentro de estas incorporaciones se encuentran los 90 médicos, psicólogos clínicos y enfermeras residentes que este año terminan su formación como especialistas en psiquiatría, psicología clínica y enfermería de salud mental enlos centros sanitarios públicos de la Comunidad de Madrid. De esta manera se mantiene a los profesionales formados dentro del sistema público, que ya conocen la organización de su etapa de residencia.
'El Consejo de Ministros ha aprobado un real decreto por el que la obligación del uso de mascarillas, hasta ahora regulada en los apartados 1 y 2 del artículo 6 de la Ley 2/2021, de 29 de marzo, queda establecida en los siguientes términos:
No se alteran las excepciones ya vigentes al uso de las mascarillas, es decir, se exime de su uso:
'La Comunidad de Madrid comenzará a enviar a partir de
este jueves más de 330.000 mensajes SMS para promover la administración de
la tercera dosis frente al COVID-19 al grupo de población con edades entre 60 a
69 años y pacientes con factores de riesgo, que aún no han recibido el suero
adicional, dentro del marco de la estrategia para aumentar la cobertura de
vacunación. A día de ayer lunes, 2.158.481 personas disponen de esta dosis de
refuerzo en la región.
Así lo ha explicado hoy el consejero de Sanidad, Enrique Ruiz Escudero, en la
rueda de prensa para informar sobre la situación epidemiológica, en la que ha
estado acompañado por el viceconsejero de Asistencia Sanitaria y Salud Pública,
Antonio Zapatero, y la directora general de Salud Pública, Elena Andradas.
En concreto, la Dirección General de Salud Pública remitirá a más de 110.000
personas en el tramo de edad comprendido entre 60 y 69 años un mensaje SMS
ofreciéndoles la posibilidad de inmunizarse por tercera vez en un punto de
vacunación próximo a su domicilio. En este caso se trata de población que aún
no se ha citado para recibir la dosis adicional tras completar su pauta hace más
de cinco meses, que es el período mínimo que hay esperar para hacerlo.
Por otra parte, también se enviarán SMS a más de 220.000 madrileños con
factores de riesgo de 18 a 59 años, tales como: enfermedades pulmonar,
cardiaca, renal, hepática y neurológica crónicas, obesidad mórbida y alteraciones
cognitivas, para recordarles el beneficio de la dosis de recuerdo con el fin de evitar
posibles complicaciones graves en caso de infección por COVID-19.
'Tal y como informamos el pasado día 21 de diciembre, las cinco Organizaciones Sindicales que componemos la Mesa Sectorial de Sanidad presentamos solicitud de Amparo al Defensor del Pueblo respecto a la situación de precariedad e inestabilidad de los profesionales que tienen actualmente los llamados “contratos COVID”, por considerar que es contraria a lo establecido en el Estatuto Marco. Este problema afecta a unas 11.300 personas que son personal sanitario y no sanitario del SERMAS.
El Defensor del Pueblo ha comunicado su decisión de admitir a trámite la solicitud e iniciar el proceso, por lo que ha contactado con la Consejería de Sanidad solicitándole informe a este respecto. Esperamos que la Consejería no haga lo que acostumbra, que es dilatar la contestación, para que este asunto se pueda resolver lo antes posible.
'El Consejo de Ministros ha aprobado un Real Decreto-ley de medidas urgentes de prevención y contención para hacer frente a la crisis sanitaria ocasionada por la COVID, por el que se establece el uso obligatorio de la mascarilla en exteriores, con independencia de la distancia de seguridad.
La ministra de Sanidad, Carolina Darias, ha comparecido en la rueda de prensa posterior al Consejo de Ministros para informar del acuerdo, adoptado en la Conferencia de Presidentes celebrada ayer, y detallar los compromisos.
'El alto riesgo de contagios que sitúa a la Comunidad de Madrid en niveles extremos de incidencia acumulada y el avance de las infecciones, que será creciente en los próximos días de cara a la Navidad, hace que nos enfrentemos a esta sexta ola con una Atención Primaria totalmente tensionada y desbordada.
En CSIF creemos que el que tenía que ser el primer escalón de la sanidad madrileña ha quedado, desde el inicio de la pandemia, en marzo de 2020, en un segundo plano, subsistiendo gracias a la gran vocación de sus profesionales y su empeño en paliar las distintas olas aplicando las medidas improvisadas de los gestores madrileños.
'Este martes, 21 de diciembre, a las 10:30 horas, los cinco sindicatos de la Mesa Sectorial de Sanidad Pública de la Comunidad de Madrid hemos presentado un escrito en la Oficina del Defensor del Pueblo con el que hemos pedido amparo ante un problema muy grave: la precariedad y la inestabilidad de los profesionales contratados para reforzar los hospitales, los centros de atención primaria y el SUMMA 112 durante la pandemia.
«Nos dirigimos a esta Institución con el objetivo de poner en conocimiento de la misma, la situación de precariedad e inestabilidad que se está produciendo respecto a los profesionales que en la actualidad ostentan los denominados contratos COVID-19«, se puede leer en el escrito que hemos registrado.
'La situación con la que ha enfrentado y enfrenta la sexta ola la sanidad madrileña es ésta:
-Unidades de gestión COVID (UACov) desbordadas en las que trabajan diversos perfiles profesionales sanitarios
(algunos de ellos son trabajadores especialmente sensibles adaptados de forma voluntaria a estas unidades). En
ellas no se permiten las prolongaciones de jornada remuneradas, pero sus profesionales a diario ven cómo cada
vez más pacientes quedan sin llamar porque no pueden abarcar el trabajo, aunque prolonguen jornada sin
remunerar.
'En la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), ante la aparición de varios brotes de COVID-19 entre personal sanitario de diversos hospitales de la Comunidad de Madrid, queremos mostrar todo nuestro respeto hacia estos profesionales y pedimos tanto a la opinión pública como a los medios de comunicación que no se les juzgue o culpabilice por contagiarse en ámbitos extrahospitalarios, ya que en la actualidad la transmisión no es exclusivamente extrahospitalaria.
Como se puede observar tras la aparición de distintos brotes que se han registrado hasta el momento en varios centros hospitalarios de la región entre el personal sanitario, al igual que en otras esferas de la sociedad, la transmisión del coronavirus en esta sexta ola en la Comunidad de Madrid está siendo comunitaria.
'La iniciativa ‘Salvemos la Atención Primaria’, a la que ya están adheridas casi un centenar de organizaciones profesionales, sindicales y sociales, convoca esta gran movilización a nivel estatal porque entiende que sólo así se podrá cambiar la deriva actual tan crítica de la Atención Primaria y obligar a las Administraciones sanitarias a comprometerse de una forma seria, adoptando medidas urgentes para la recuperación y mejora de la Atención Primaria, dejando a un lado promesas vacías.
'La Comunidad de Madrid permitirá a partir de la próxima
semana que los pacientes no COVID-19 ingresados en los hospitales puedan
recibir visitas y acompañamientos, tal y como ha adelantado hoy la jefa del
Gobierno regional Isabel Díaz Ayuso. Ante la evolución favorable de la situación
epidemiológica y asistencial, la Consejería de Sanidad les ha enviado un
documento que incluye las recomendaciones a seguir, con el objetivo de evitar
infecciones y prevenir la aparición de brotes.
En este sentido, se aconseja que todas estas personas estén vacunadas con
pauta completa frente al Sars-CoV-2 y que, además, no coincidan en las
habitaciones compartidas más de una visita o acompañante por enfermo. No
obstante, cada hospital establecerá los límites horarios y el número máximo de
presencia en las estancias.
Informa AMYTS este 05/10/2021 de la reunión extraordinaria de la Mesa Sectorial de Sanidad de la Comunidad de Madrid que tuvo lugar el mismo día, monográfico sobre el Plan de mejora de Atención Primaria en cuanto a RRHH ,aportando el sindicato médico madrileño su habitual resumen nuevamente de forma abierta, del que destacamos
[21/09/2021] 'El Hospital público Enfermera Isabel Zendal de la Comunidad de Madrid será próximamente un Centro de Cuidados Post Hospitalarios, después de haber atendido a más de 8.000 pacientes con COVID y administrado más de 1,6 millones de vacunas. Así lo ha anunciado el consejero de Sanidad, Enrique Ruiz Escudero, durante su comparecencia en la Comisión de Sanidad de la Asamblea de Madrid para presentar las líneas maestras de la política general y los proyectos de la Consejería para la Legislatura.
Este Centro está diseñado para atender a pacientes que, tras una enfermedad o
una lesión aguda atendida en un hospital, precisan ayuda para volver a sus
domicilios en las mejores condiciones. La flexibilidad del Zendal permite que,
además, el hospital siga centrado en la atención de pacientes COVID, tanto en
hospitalización, UCI y UCRI (Unidad de Cuidados Respiratorios Intermedios)
como en la Unidad de Rehabilitación Integral post COVID.
También será el hospital de referencia si se dan situaciones especiales que lo
precisen y para la atención de pacientes cuando otras unidades hospitalarias
estén en obras. Sus instalaciones, además, albergarán el nuevo Laboratorio
Regional de Salud Pública y, próximamente, el centro Coordinador del SUMMA-
112.'
[...]
TRANSFORMACIÓN DIGITAL DEL SISTEMA CON CONSULTAS ONLINE
El titular de Sanidad ha informado también de los pasos que se van a dar para abordar la transformación digital del sistema sanitario, añadiendo nuevas funcionalidades a la Tarjeta sanitaria Virtual, como Mi Consulta Online, que contará con un canal digital para que el ciudadano establezca un chat con su médico con una respuesta en un plazo de 72 horas. Además, los pacientes podrán realizar una consulta por videoconferencia con los profesionales sanitarios.
El nuevo modelo en Primaria apuesta, entre otros asuntos, por la adecuación de las plantillas, por centralizar los trámites administrativos, la diversificación del sistema de citación y por la revisión de las pruebas diagnósticas disponibles, dotando de ecógrafos al 100% de los centros, además de consolidar y mejorar el modelo de atención a residencias.
Entre las medidas para reducir la temporalidad en la sanidad, para mejorar la
calidad de la asistencia, Ruiz Escudero ha recordado que en la Comunidad de
Madrid los nombramientos eventuales de personal estatutario de más de dos años
de duración se trasforman en interinos y se reconoce la carrera profesional para
el personal estatutario temporal. Además, tras la resolución de las Ofertas
Públicas de Empleo de los últimos años, 25.888 profesionales adquirirán la
condición de personal fijo.
Este jueves 15/07/2020 vuelve a haber Pleno de la Asamblea de la Comunidad de Madrid de forma telemática entre muchos otros, estos puntos del orden del día relacionados con Sanidad o la temática de este blog:
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