Ya publicaba la ley 9/2024 de Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid para el año 2025 , reiteramos nuestra serie de entradas dedicadas a estos presupuestos regionales, ahora ya aprobados, continuando con los presupuestos totales de la Consejería de Sanidad, que suman 10.463 millones de euros con una subida aparente del 3% con respecto a los 10.159 millones presupuestados inicialmente en 2024 bien hay que tener presente que en Sanidad de esta CCAA la desviación presupuestaria de lo ejecutado con lo previsto suele ser importante, siendo de hecho la cantidad presupuestado para 2025 inferior al gasto total reconocido en Sanidad en 2022, que ascendió a 11.055 millones de euros
Blog de APISCAM
viernes, 3 de enero de 2025
Presupuestos 2025 de la Comunidad de Madrid - II. Presupuesto de Sanidad: aumento general leve (del 3%) de lo presupuestado sin aumento del presupuesto para los conciertos de hospitales de gestión privada, aparentemente dado que el presupuesto total es menor que el gastado en 2022
jueves, 2 de enero de 2025
Presupuestos 2025 de la Comunidad de Madrid - I. Articulado de recursos humanos: sin subida de sueldos de empleados públicos a la espera de la que fije el Estado, tasa adicional para OPEs ordinarias necesaria para reducir la temporalidad al 8% , ...
Ya publicaba la ley 9/2024 de Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid para el año 2025 , reiteramos nuestra serie de entradas dedicadas a estos presupuestos regionales, ahora ya aprobados, empezando por esta entrada que extrae del articulado de la Ley algunas partes relevantes sobre recursos humanos de Sanidad, que puede resumirse en:
- no hay incremento alguno del sueldo de los empleados del sector público de la C. de Madrid para 2025 , " como consecuencia de la inexistencia de proyecto de ley de presupuestos generales del Estado para 2025", previéndose la adecuación a la normativa básica estatal cuando se dicte es decir la subida de sueldos queda a la espera del que fije la posible futura ley de presupuestos generales del Estado para 2024 , en su caso, u otra norma estatal
- se mantiene la tasa de reposición al 120% en determinados sectores, entre ellos, Sanidad, y del 110% en general, permitiéndose además la tasa adicional extraordinaria que sea necesaria para reducir la temporalidad al 8% con procesos selectivos ordinarios, tal y como fija el apartado dos.4 del artículo 20 de la ley de presupuestos generales del Estado para 2023 en vigor, manteniéndose las habituales [e hipotéticas] restricciones a la contratación de empleados públicos temporales sólo excepcionalmente para necesidades urgentes e inaplazables
- y, como ya pasó por primera vez en el proyecto de presupuestos para 2023 de la Comunidad de Madrid, aparece mención del derecho al cobro de la carrera profesional por el personal temporal estatutario del servicio de salud, si bien explicitando que no es retroactivo
miércoles, 1 de enero de 2025
Entradas más vistas en 2024 de este blog: las sentencias del Tribunal de Justicia de la UE de 2024 sobre abuso de temporalidad en empleo público español y sus conseuencias
Las 10 entradas de este blog más vistas en 2023 han sido:
- Sentencia de este 13/06/2024 del Tribunal de Justicia de la UE en los asuntos acumulados #GenCat: no valen como sanción al abuso de temporalidad pública la doctrina del Contencioso del Supremo ni los procesos de estabilización e indemnización al cese o con tope de la ley 20/2021. Ante la falta en la normativa nacional de medidas válidas de sanción debe intentar realizarse una "interpretación conforme" del derecho nacional, sin ser contra él, para aplicar la fijeza como sanción, modificando la jurisrpudencia incompatible del Supremo, siendo posible en este caso con la declaración de personal indefinido con la misma condiciones de cese que el funcionario de carrera
- [La Provincia] El ministro de Función Pública, Escrivá, convoca a las CCAA a reunión de urgencia este lunes para analizar el alcance de la sentencia del Tribunal de Justicia de la UE del 13 de Junio [ reunión de la Comisión de Coordinación de Empleo Público este lunes 17 a las 9.30]
- [LAB] 'Readmisión de un trabajador del IFAS [Instituto Foral de Acción Social] basada en la nueva sentencia del Tribunal de Justicia de la UE' [Juzgado de lo Social sentenció, en una demanda ante un despido de la empleada pública laboral, que era fija por abuso de temporalidad aplicando la sentencia europea de 22/02/2024 y la AAPP ha optado por readmitirla (como fija) en lugar de la indemnización por despido improcedente]
martes, 31 de diciembre de 2024
Publicada la Ley de Presupuestos Generales de la Com. de Madrid para 2025, finalmente sin enmiendas sobre medidas ante el abuso de temporalidad
En el BOCM de este 30/12/2024 se ha publicado la ley 9/2024 de Presupuestos Generales de la Comunidad de Madrid para el año 2025 tras haber sido aprobada en el Pleno de la Asamblea de la Semana pasada (PL 6/24).
Recordemos nuestra la serie de entradas nuestras publicadas con algunos análisis de este proyecto de presupuestos de la Comunidad de Madrid:
- una primera entrada dedicada al articulado de recursos humanos
- una segunda entrada al Presupuesto de la Consejería de Sanidad
- y una tercera entrada al de la Consejería de Digitalización , en especial su Dirección General de Salud Digital y la agencia "Madrid Digital"
Entradas relacionadas:
- [31/10/2024] [Consejo de Gobierno C. de Madrid] 'La Comunidad de Madrid aprueba los Presupuestos de 2025 con récord histórico en Sanidad, Educación y Asuntos Sociales para reforzar la calidad de sus servicios públicos.Casi 23.000 millones, 9 de cada 10 euros, van para políticas sociales, Sanidad, Educación, Transporte y Vivienda que tendrán 764 millones más Sanidad, la que más aumenta de presupuesto (+294 millones), dedicará 2.600 para Atención Primaria'
- [31/10/2024] [Gob.
C. de Madrid/Consejería de Sanidad] 'El Proyecto de Presupuestos
Generales para 2025 destina 10.459 millones a Sanidad, un 3% más que las
anteriores cuentas regionales. La Comunidad de Madrid abrirá a mediados
de 2025 el nuevo Centro de Neurorrehabilitación Funcional Integral en
el Hospital Enfermera Isabel Zendal
- [31/10/2024] [Gob. C. de Madrid/Consejería de Digitalización] 'La Comunidad de Madrid desarrollará con IA generativa planes de empleo juvenil personalizados. La Inteligencia Artificial se aplicará también en nuevos modelos de medicina predictiva para el diagnóstico precoz de cáncer de próstata o en pacientes con riesgo de insuficiencia renal aguda.' [ Incremento del presupuesto de la Consejería de Digitalización en un 10,4% para alcanzar los 567 millones; espectacular crecimiento del 41% del presupuesto para Salud Digital]
- [04/11/2024] Proyecto de Presupuestos 2025 de la Comunidad de Madrid - I. Articulado de recursos humanos: sin subida de sueldos de empleados públicos a la espera de la que fije el Estado, tasa adicional para OPEs ordinarias necesaria para reducir la temporalidad al 8% , ...
- [05/11/2024] [CCOO Sanidad Madrid] 'La Consejería de Sanidad utiliza una artimaña buscando bloquear el control sobre el anteproyecto de Presupuestos del SERMAS 2025. CCOO estudia acciones legales para impugnar la maniobra que utilizó Sanidad en la reunión del Consejo de Administración del SERMAS Entregó a los asistentes, unas horas antes de la reunión, los más de 600 folios con la documentación para estudiar las futuras cuentas y el proyecto de decreto de la Comisión de Farmacia y Productos Sanitarios'
- [05/11/2024] Proyecto de Presupuestos 2025 de la Comunidad de Madrid - II. Presupuesto de Sanidad: aumento general leve (del 3%) de lo presupuestado sin aumento del presupuesto para los conciertos de hospitales de gestión privada, aparentemente dado que el presupuesto total es menor que el gastado en 2022
- [06/11/2024] Proyecto de Presupuestos 2025 de la Comunidad de Madrid - III: presupuestos de la Consejería de Digitalización ; espectacular crecimiento del 41% del presupuesto para Salud Digital, por servicios contratados e inversiones; ligera disminución del presupuesto de Madrid Digital mienras aparece la Agencia de Ciberseguridad
- [|5/11/2024] Comisión de Presupuestos de la Asamblea de Madrid este 15 de Noviembre con comparecencia del Consejero de Digitalización para informar sobre los Presupuestos Generales de la Com. de Madrid en su materia
- [18/11/2024] Comisión de Presupuestos de la Asamblea de Madrid este 18 de Noviembre con comparecencia del Consejera de Sanidad para informar sobre los Presupuestos Generales de la Com. de Madrid en su materia
- [|3/12/2024] Comisión de Presupuestos y Hacienda de la Asamblea de Madrid este 13/12/2024 para debatir y votar las enmiendas parciales a los Presupuestos Generales de la Com. de Madrid de la Consejería de Hacienda, Economía y Empleo. El Grupo Socialista y Más Madrid han presentado enmiendas para que la C. de Madrid realice el concurso de méritos escoba del RDL 5/2023 con las plazas del personal en abuso de temporalidad que no superó los procesos con oposición de las leyes de estabilización anteriores
- [16/12/2024] Sesiones de la Comisión de Presupuestos y Hacienda este 16/12/2024 para debatir y votar las enmiendas parciales a los Presupuestos Generales de la Com. de Madrid de la Consejería de Digitalización y de Sanidad, entre otras
- [17/12/2024] Sesiones de la Comisión de Presupuestos y Hacienda este 17/12/2024 para debatir y votar las enmiendas parciales al articulado y el dictamen de la Comisión de los Presupuestos Generales de la Com. de Madrid . El Grupo Socialista y Más Madrid han presentado enmiendas para que la C. de Madrid realice el concurso de méritos escoba del RDL 5/2023 con las plazas del personal en abuso de temporalidad que no superó los procesos con oposición de las leyes de estabilización anteriores
- [|8/12/2024] [Madridiario] Luz verde a sólo 16 enmiendas a los presupuestos de la C. de Madrid de los grupos parlamentarios de la oposición
- [19/12/2024]Pleno de la Asamblea de Madrid estos 19 y 20 de Diciembre para debatir los Presupuestos Generales de la Com. de Madrid y votar las propuestas de enmiendas parciales mantenidas por los grupos. El Grupo Socialista y Más Madrid presentaron enmiendas para que la C. de Madrid realice el concurso de méritos escoba del RDL 5/2023 con las plazas del personal en abuso de temporalidad que no superó los procesos con oposición de las leyes de estabilización anteriores
- [23/12/2024] [Gob. C. de Madrid/Consejería de Economía, Hacienda y Empleo] La Comunidad de Madrid contará en 2025 con los Presupuestos más altos de toda su historia. Los 28.662 millones de euros de las cuentas suponen un incremento del +4% con respecto a las anteriores. Durante su tramitación parlamentaria se han incorporado un total de 23 enmiendas presentadas por todos los Grupos'
lunes, 30 de diciembre de 2024
Publicadas más calificaciones provisionales de categorías de Matrona del concurso de méritos, no de "estabilización" (para sanitarios especialistas) de las OPEs ordinarias 2022 y 2023 del SERMAS
El 26 de diciembre se publicaron en la página web del SERMAS dedicada a los procesos selectivos en su apartado de las convocatorias 2024 de concursos de méritos de las OPEs ordinarias de 2022 y 2023 para Facultativos y Enfermeros Especialistas, por tanto NO de estabilización, más calificaciones provisionales en concreto de la categoría de Matrona abriéndose un plazo de reclamaciones del del 27 de diciembre de 2024 al 14 de enero del 2025 ambos incluidos.
[CIO] Artículo de José Luis Montegaudo resumiendo avances reseñables en Salud Digital en 2024
Publica CIO.com este 29/12/2024 un artículo de José Luis Monteagudo Peña, vicepresidente de Formación, Investigación e Innovación en la Sociedad Española de Informática de la Salud (SEIS), con un resumen de los avances reseñables en Salud Digital en 2024, como , entre otras
- la extensión de ala Historia Clínica Interoperable del SNS y de la receta electrónica interoperable,
- el uso de Open EHR y herramientas de Procesado de Lenguaje Natural en la HCE.
- el desarrollo de la Medicina Personalizada y de Precisión gracias al uso del big data y la Inteligencia Artifical
- eldespliegue de la monitorización remota de sistemas "llevables" en pacientes con patologías crónicas
- el marco cooperativo entre las CC. AA. y el Ministerio de Sanidad
[20minutos/Europa Press] El Ministerio de Trabajo pide a la Fiscalía y al Defensor del Pueblo que actúen contra los acuerdos de personal funcionario y laboral de la Comunidad de Madrid que supeditan el cobro de la carrera profesional a la paz social incluída en el acuerdo. La Comunidad de Madrid califica esta petición de "intromisión intolerable "
Informa 20 Minutos este 27/12/2025 que el Ministerio de Trabajo ha pedido a la Fiscalía y al Defensor del Pueblo que actúen contra dos apartados incluidos en los acuerdos firmados entre la Comunidad de Madrid y los sindicatos de su mesa general sobre las condiciones de trabajo del personal de administración y servicios de la Comunidad de Madrid [ ya publicados en el boletín oficial], por vulneración del "derecho a huelga y a manifestación de los empleados públicos", dado que , según el Ministerio,"abren la puerta a que, en caso de que los sindicatos que suscriben el convenio promuevan 'huelgas, concentraciones, manifestaciones, campañas o cualquier otra medida de conflicto colectivo', la Administración pueda acordar la 'suspensión de la implantación de la carrera profesional horizontal, incluida la interrupción de sus efectos retributivos' del personal a su servicio".
Calendario para el año 2025 de días inhábiles a efectos del cómputo de plazos administrativos en la Comunidad de Madrid
Recordemos que el calendario de festivos para el municipio de Madrid , teniendo en cuenta sus fiestas locales fijadas en el 15 de Mayo y el 10 de noviembre es:
domingo, 29 de diciembre de 2024
Entradas más vistas de la semana 23/12/2024-29/12/2024: Comisión Europea prueba nueva revisión del Plan de Recuperación de España sin cambio en el compromiso de tener fijos 300 mil puestos antes de finde año con los procesos de estabilización desde las leyes de 2017, prórroga de los PGE para 2025 y su tasa adicional para reducir temporalidad al 8% con OPEs ordinarias, ..
Además de recordarte que tienes a tu disposición los ATAJOS de "Entradas importantes", "Entradas nuestras" (feed), canal de "Informática sanitaria" (feed), entradas sobre sentencias, sobre jurisprudencia y sobre jurisprudencia pendiente , transcribimos a continuación el estado actual del componente del blog Entradas + vistas en los últimos 7 días:
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Se ha publicado en la página web del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia de España la decisión de 18/12/2024 d e la Comisi...
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'El Consejo de Ministros ha aprobado un acuerdo por el que se establecen los criterios de aplicación de la prórroga para 2025 de los ...
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Este 23/12/2024 se han publicado en el BOCM el Acuerdo del Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid , por el que se aprueba expres...
viernes, 27 de diciembre de 2024
Recordatorio. Comparecencia de 18/12/2024 del nuevo Ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública en la Comisión de Hacienda y Función Publica para informar de sus líneas generales en Función Pública: anuncia que ya se han conseguido 321 mil "plazas estabilizadas" cumpliendo ya con el hito comprometido con la Comisión Europea para los fondos de recuperación" [cuando hay más de 1 millón de empleados públicos temporales]. "Llego a esta Comisión con gran parte de la tarea hecha". Sin mención del Ministro ni de ningún grupo del procedimiento de infracción de la Comisión Europea contra España por la falta de medidas sancionadoras contra el abuso de temporalidad existente, ni de las alegaciones que le exigió la Comisión Europea responder en un plazo que acaba de vencer
[Recordatorio de entrada publicada el 18/12/2024]
Finalmente, este miércoles 18/12/2024 desde las 16:00 tuvo lugar , a petición propia (núm expdte 214/52) y la petición del Grupo Parlamentario Popular (núm expdte 213/430), la comparecencia del nuevo Ministro para la Transformación Digital y de la Función Pública, Óscar López, ante la Comisión de Hacienda y Función Pública del Congreso de los Diputados "para informar sobre las líneas generales de la política de su Departamento".
Se pudo seguir en directo en esta dirección donde
puede verse una retransmisión. l ministro comenzó su primer turno con
un primer bloque dedicado a la función pública , centrado en los
procesos de estabilización [extracto de audio íntegro de ese bloque ]:
- comenzó anunciando de que a día de hoy se han conseguido 321.776 plazas estabilizadas", cumpliendo con el hito comprometido con la Comisión Europea en el Plan de Recuperación de estabilizar 300 mil plazas en procesos de estabilización
- "esta cifra es verdaderamente espectacular", un hito "colectivo", logrado gracias al "esfuerzo de todas las administraciones y los sindicatos"
- con lo que "llego a esta Comisión con gran parte de la tarea hecha"
- esta mañana he firmado un acuerdo con los sindicatos de jubilación parcial y ayer se aprobó en el Consejo de Ministros la nueva licitación del concurso de Muface
- el hito de la estabilización se ha conseguido con la coordinación del Estado y la "inestimable colaboración de las CCAA"
- ha
habido una convocatoria, entre todos los procesos selectivos "a todos
los niveles", de 505.847 plazas de un total de 543.206 mil ofertadas
en todas las AAPP desde el lanzamiento del Plan de Recuperación,
Transformación y Resiliencia
- los sectores donde más ha impactado la estabilización han sido el docente y el sanitario
- nunca se habían convocado tantas plazas en tan poco tiempo
- "nuestro
compromiso con Bruselas se mantiene a través de los procesos selectivos
que ya han sudo convocados en quedan por resolverse"
El Ministro no hizo mención alguna al procedimiento de infracción de la Comisión Europea contra España por el abuso de temporalidad incumpliendo la cláusula 5ª de la Directiva de la UE 1999//70CE, el procedimiento INFR(2014)4334, que acaba de reavivar la Comisión Europea instando al país mediante una Carta de Emplazamiento el pasado 3 de Octubre que mejore las medidas sancionadoras del abuso de temporalidad pública -considerando insuficiente incluso la última ley de estabilización o Ley 20/2021- y habiéndole dado un plazo entonces de dos meses para que presentara alegaciones o nueva normativa. En especial, en su intervención (ni , como veremos en los turnos de réplica, dado que ningún grupo parlamentario le preguntó) comentó cuáles han sido las alegaciones que ha hecho llegar a la comisión europea para evitar la sanción económica (de continuar hasta su final el procedimiento de infracción llevando ante el Tribunal de Justicia de la UE a España en un recurso de incumplimiento).
Publicado el resultado provisional de la fase de oposición de la convocatoria en curso de 93 plazas de informática de la Agencia "Madrid Digital" , de informática de la Com. de Madrid
Se ha publicado en el B.O.C.M. de este 26/12/2024 la Resolución 834/2024
de la Consejera-Delegada de la Agencia para la Administración Digital de la Comunidad de Madrid [o "Madrid Digital", antigua ICM] , por la que se aprueban y declaran las listas provisionales de los aspirantes que han superado la fase de oposición , con sus calificaciones, del proceso selectivo por concurso-oposición para ser personal
laboral fijo de la Agencia de plazas de las Ofertas Públicas de Empleo
ordinarias -es decir, correspondientes a tasa de reposición- de 2020, 2021,2022 y 2023, de las áreas de actividad de "Informática y Técnica" y de Servicios que había sido convocado el 03/11/2023 , ampliado su plazo de solicitud tras corrección el 21/11/2023 y ampliado su número de plazas de 62 a 93 el 10/12/2024
El total de 93 plazas se reparten así entre los perfiles de varias categorías de Informática :
- Analista Funcional, con 48 presentados y 14 aprobados de fase de oposición para 7 plazas
- Analista de Aplicaciones, con 89 presentados y 26 aprobados para 15 plazas
- Técnico de Sistemas, con 34 presentados y 5 aprobados para 3 plazas
- Consultor Servicios, con 82 presentados y 22 aprobados para 6 plazas
- Consultor de SSII, con 134 presentados y 47 aprobados para 14 plazas
- Ingeniero de Desarrollo, con 83 presentados y 25 aprobados para 19 plazas de un perfil 6 y
- 21presentados y 12 aprobados para 6 plazas del perfil 7
- Ingeniero de Sistemas, con 58 presentados y 32 aprobados para 23 plazas
Recordemos que las convocatorias se están rigiendo por las bases generales en vigor para procesos de selección de laboral fijo de Madrid Digital siendo el sistema de selección el concurso-oposición con estas bases específicas:
jueves, 26 de diciembre de 2024
[Gob. del Estado/Consejo de Ministros] 'ACUERDO por el que se establecen los criterios de aplicación de la prórroga para 2025 de los Presupuestos Generales del Estado vigentes en el año 2024, se formaliza la distribución por secciones y se aprueban medidas para gestionar en prórroga los créditos del Plan de Recuperación, Transformación y Resiliencia.' [Sigue en vigor la posibilidad de incluir en OPEs convencionales las plazas necesarias para reducir la temporalidad al 8% y las del personal indefinido no fijo]
'El Consejo de Ministros ha aprobado un acuerdo por el que se establecen los criterios de aplicación de la prórroga para 2025 de los Presupuestos Generales del Estado vigentes en 2024, en cumplimiento con el artículo 134 de la Constitución Española, donde se determina que, si no se ha aprobado una nueva Ley de Presupuestos el 1 de enero, se considerarán automáticamente prorrogados los Presupuestos Generales del ejercicio anterior hasta la aprobación de otras cuentas públicas.
Publicados en el BOCM el Acuerdo Sectorial de personal funcionario y el nuevo convenio Laboral de personal laboral de administración y servicios de la Comunidad de Madrid. Incluyen prohibicón en bolsa durante 6 meses para cesados para no superar los 3 años de temporalidad
Este 23/12/2024 se han publicado en el BOCM el
- Acuerdo del Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid, por el que se aprueba expresa y formalmente el Acuerdo de 2 de diciembre de 2024, de la Mesa Sectorial del Personal Funcionario de Administración y Servicios, sobre condiciones de trabajo del personal funcionario de administración y servicios de la Comunidad de Madrid (2025-2028)
- Resolución de la Dirección General de Trabajo de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, sobre registro, depósito y publicación del Convenio Colectivo Único para el Personal Laboral al Servicio de la Administración de la Comunidad de Madrid (2025-2028).
que el gobierno regional acordó en sendos casos con CSIT UP sector CCAA de Madrid, la Federación de Servicios a la Ciudadanía de Madrid de CCOO de Madrid, CSIF UA de Madrid y la Federación de Serviciós Públicos de UGT de Madrid en forma de "pack indivisible" que incluía la implantación de la carrera profesional para este personal a "cambio" de unas disposiciones polémicas sobre la prohibición al temporal de no poder volver a la bolsa de contratación durante 6 meses tras ser cesado para evitar llegar a los 3 años máximos de temporalidad, así como varios puntos sobre no conflictividad laboral que han sido instados a que se retiren por Consejo Regional de CCOO de Madrid.
El Consejo de Ministros aprueba el cese de Mar España Martí como Directora de la Agencia Española de Protección de Datos y propone a Lorenzo Cotino como nuevo presidente.
Se ha publicado en el B.O.E de este 24/12/2024 el Real Decreto aprobado por el Consejo de Ministros del 23/12/2024 el cese de María del Mar España Martí como directora de la Agencia Española de Protección de Datos, cargo en el que llevaba desde julio de 2015, es decir , ya más de 9 años.
La figura de Director de la Agencia se había declarado a extinguir desde la última modificación de los estatutos de la Agencia, tras los que el máximo responsable pasa a ser Presidente, con rango de Subsecretario, siendo el segundo responsable la nueva figura de la Adjuntía a la Presidencia, que tendrá la consideración de alto cargo, con rango de Director General.
Así , el Consejo de Ministros de este 23/12/2024 ha aprobado también las propuestas de:
[CSIF nacinal] 'CSIF traslada al PP la incertidumbre y las quejas de funcionarios por el concierto de Muface. Eliminar la tasa de reposición y una nueva oferta de empleo público son otras reivindicaciones urgentes de CSIF'
'El presidente de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), sindicato más representativo en las administraciones públicas, Miguel Borra, mantuvo hoy una reunión con el portavoz del Grupo Parlamentario Popular en el Congreso, Miguel Tellado, para trasladarle la preocupación del colectivo de funcionarios ante la situación en Muface.
Nuestra organización espera que haya pronto un acuerdo con las aseguradoras que permita garantizar la atención sanitaria. Mientras tanto, seguimos recibiendo quejas de mutualistas por falta de atención (anulación de citas, pruebas médicas, intervenciones, etc). y seguiremos vigilantes hasta que se ofrezca a nuestros mutualistas el servicio que merecen.