[@CCOOSanidadMad] 6º informe del Observatorio Madrileño de Salud. La sanidad pública madrileña no mejora con Cristina Cifuentes

'Menos plantilla, más precariedad y peores condiciones laborales en la sanidad pública madrileña. Lo ha denunciado la secretaria general de la Federación de Sanidad de CCOO de Madrid, Rosa Cuadrado, durante la presentación este miércoles del 6º informe del Observatorio de la Salud (archivo adjunto), del que forma parte el sindicato junto a otras organizaciones sociales, profesionales y ayuntamientos de la región. En el mismo se hace balance del primer año de la legislatura 2015-2019

[@fspugtmadrid] [31/05/ UGT no desea que se paralice la integración al SERMAS del personal laboral de los NNHH

Informaba la Federación de Servicios Públicos de UGT de Madrid el pasado 31/05/2016  de la  publicación en BOCM del proceso de integración en el SERMAS del personal laboral de los hospitales empresas públicas  que se extinguirán el próximo 30/06/2016, que califica de chapuza dado que los profesionales aun no conocen las condiciones económicas en las que van a quedar en una u otra opción pero "en este caso hay que buscar una salida que sea la más favorable a los trabajadores" de tal forma que expresa su deseo de que no se paralice este proceso, aportando una serie de razones

[AMYTS] Publicados listados y llamamientos del proceso de interinización de Atención Primaria

Informa  AMYTS este 02/06/2016 de la publicación de listados definitivos de la Fase 1 y de aspirantes a la Fase 2 y de los llamamientos para las Fase 2 del proceso de interinización en Atención Primaria, incluidas categorías de informática. 

 

Recordemos  que el proceso no abarca a todos los eventuales de más de dos años y se separa al personal implicado en dos fases

 

Listados:

Los informáticos del SERMAS se movilizan por la OPE injusta de 2015, la precariedad y la privatización de la informática de Sanidad de la Comunidad deMadrid

Los informáticos del SERMAS  convocan concentraciones y, con el apoyo de CGT, varias jornadas de huelga ante incumplimientos del Gobierno de la Comunidad de Madrid, que de seguir así permiten vaticinar el fin de la mayor parte de su personal informático actual en Sanidad así como la continuación de la privatización de la informática en la Sanidad de la Comunidad de Madrid:

• incumplimiento de la resolución aprobada democráticamente por la Asamblea de la Comunidad de Madrid que le instaba al Gobierno a resolver el grave problema de las oposiciones convocadas en 2015 con los puestos del mayoritario personal informático temporal (también de logopedas y odontólogos) sin darle oportunidad a tener en cuenta su enorme antigüedad, lo que, junto con el sistema de bolsa de empleo temporal que además incluyen estas convocatorias,  abocaría al despido a la gran mayoría  de los expertos que actualmente realizan una función, la informática, tan esencial para el SERMAS
  
• incumplimiento del compromiso alcanzado por Sanidad tras nuestras movilizaciones de 2015 de iniciar inmediatamente una medida que acabaría con el estado de precariedad total que tiene gran parte de esa función informática en el SERMAS (más del 40% de los informáticos del SERMAS están fuera de la  "plantilla" fijada de informática)
  
• incumplimiento de los artículos aprobados (por la oposición) en las propias  leyes de presupuestos de la Comunidad de Madrid que permitirían tener personal propio informático en los Servicios Centrales de informática del SERMAS y así frenar la privatización de la informática de Sanidad que, encubiertamente, sigue realizando el Gobierno de Cristina Cifuentes mediante la vía de pasar la función ejercida por personal propio de los hospitales  a esos Servicios Centrales de informática, totalmente privatizados o "externalizados" en la actualidad, situación que se agravará con las centralización de las tareas informáticas de mantenimiento de la nueva historia clínica regional de hospitales y las del resto de aplicaciones sanitarias de los hospitales

@josemfreire preguntará a Gobierno en Asamblea CM por las discrepancias del Estado con ley de acompañamiento, entre ellas la extensión de las categorías a los servicios centrales de informática del SERMAS

Según consta el Orden del Día del Pleno de la Asamblea de la Comunidad de Madrid de hoy Jueves 02/06/2016, entre otros, el Portavoz de Sanidad del Grupo Socialista, Jose M. Freire preguntará al Gobierno  por "las discrepancias manifestadas por la Administración General del Estado en relación a la Ley 9/2015, de 28 de diciembre, de Medidas Fiscales y Administrativas".

Recordemos que esas discrepancias han venido en forma de previo a un recurso de inconstitucionalidad para medidas como la extensión las categorías de informática a los Servicios Centrales del SERMAS  que APISCAM había conseguido que atendieran los grupos de la oposicion, el  procedimiento extraordinario de nombramiento como personal estatutario interino  de todo el personal estatutario eventual de los centros sanitarios del Servicio Madrileño de Salud que lleve más de dos años oa la Integración como personal estatutario del SERMAS del personal de la Empresa Pública Hospital de Fuenlabrada, de la Fundación Hospital Alcorcón y de la Empresa Pública Unidad Central de Radiodiagnóstico.

[@ActaSanitaria] CCOO presenta recurso contra la orden dei ntegración de trabajadores de los hospitales de Madrid Empresas Públicas Hospital del Sur, Norte, Sureste, Henares, Tajo y Vallecas

Informa Acta Sanitaria que la  secretaria general de la Federacion de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de Comisiones Obreras (CCOO) de Madrid, Rosa María Cuadrado, ha anunciado que CCOO ha presentado un  recurso, como avanzó, potestativo de reposición contra la orden publicada  de integración de trabajadores de los hospitales de Madrid Empresas Públicas Hospital del Sur, Norte, Sureste, Henares, Tajo y Vallecas por la
a vulneración del derecho a la negociación colectiva y conflicto colectivo

[CSITUP] CSIT-UP se plantea recurso ante la orden de integración de trabajadores de los hospitales de Madrid Empresas Públicas Hospital del Sur, Norte, Sureste, Henares, Tajo y Vallecas

Informaba CSIT-UP este pasado 31/05/2016 que ante el hecho de que se ha publicado en el BOCM el l proceso de integración en el SERMAS del personal laboral de los hospitales empresas públicas que se extinguirán publicado  sin que los profesionales que tiene que realizar su elección sepan las
retribuciones de cada opción, dado que la Orden Publicada no contempla un Complemento salarial para evite la pérdida retributiva, los Servicios Jurídicos de CSIT UNIÓN PROFESIONAL están trabajando para presentar las correspondientes demandas ante los juzgados de lo social y
contencioso-administrativo

[Wearablespain] 'Los wearables y el Internet de las cosas multiplicarán su crecimiento este año' [III Conferencia Wearable Technology & Internet of Things HOY]

'El mercado de wearables (dispositivos vestibles) y de Internet de las cosas (IoT) se incrementará una media del 18% en 2016, aunque multiplicará su crecimiento en los próximos cinco años, según los responsables de la III Conferencia Wearable Technology & Internet of Things. Este evento, organizado por Zerintia Technologies, se celebra en el ICEMD-Instituto de Economía Digital de ESIC este viernes 2 de junio. “Los wearables y el Internet de las cosas han pasado de ser una moda a una tendencia en la economía. Casi sin darnos cuenta hemos incorporado a nuestras vidas dispositivos electrónicos con sensores con los que interactuamos y que comparten información con otros dispositivos de manera autónoma. La consecuencia es una mejora de la eficiencia en el trabajo y una mejor calidad de vida, tanto en el ámbito urbano como doméstico”, destaca Pedro Diezma, CEO de Zerintia Technologies.

Nuevo concurso millonario de la informática integral del SSII centralizado en SAP y ya externalizado de Área Económica de la Com. de Madrid incluyendo Sanidad

Recientemente se ha publicado en el BOCM (nº 125 de 27/5 /2016) la convocatoria  por parte de la Agencia de Informática y Comunicaciones de la Comunidad de Madrid (ICM) del importante  concurso público para el contrato de servicios denominado "Mantenimiento y evolución de los sistemas de información corporativos de gestión económico-presupuestaria, económico-financiera, contratación pública, compras y logística de la Comunidad de Madrid", especificándose que el contrato tendrá una duración de 2 años  de servicio (y 2 meses de transición), con posibilidad de prórroga de otros 2 años , con inicio del servicio el 1 de Noviembre  de 2016 (tras los dos meses de transición desde el actual adjudicatario) y un presupuesto base que establece la cuantía máxima en casi 21 millones para esos 2 años + 2 meses , correspondiente 17 millones de máximo al cuota fija y otros 4 millones de gasto máximo en concepto cuota variable según los encargos que se realicen, estableciendo un precio de 45 euros la hora de consultor SAP y 32 euros la hora la de analista.   El criterio principal de adjudicación es el precio , siendo de importancia la valoración de las propuestas  siendo  permitiéndose un nivel máximo de subcontratación del 60%.

Este concurso es continuación del concurso de 2010 " Modernización y externalización de los sistemas de información económico-financiero, compras, logística y contratación pública de la Comunidad de Madrid" , entonces  de 4 años y casi 40 millones para esos 4 años renovable a 2, y que  afue adjudicado en Agosto de 2010  a Informática El Corte Inglés por 36 millones de euros , expirando este año tras agotar las máximas prórrogas posibles.

REC: Resolución de Asamblea de Madrid que insta al Gobierno CM resolver el problema OPEs de informáticos, odontólogos, logopedas,...

[Recordatorio de entrada publicada el 27/05/2016]  Hace unas semanas se hizo público el Boletín Oficial de la Asamblea de Madrid (el nº 49 de 10/03/2016) que contiene la Resolución 17/2016 del Pleno de la Asamblea de la Comunidad de Madrid de 3 de Marzo de 2016 "en relación al con el debate monográfico sobre situación de la sanidad en nuestra Comunidad", monográfico objeto de aquel pleno, y que contiene entre su lista de resoluciones concretas (aprobadas) la número 13 que insta al Consejo de Gobierno  [de la Comunidad de Madrid] a "resolver estos problema enquistados que requieren una solución urgente", y entre ellos que numera como 2:  "La situación de logopedas, odontólogos, informáticos y otros profesionales con muchos años de dedicación a la sanidad pública a los que perjudica injustamente el concurso abierto de sus puestos de trabajo, suponiendo además un grave riesgo potencial para la calidad del servicio que vienen prestando"

Recordemos que la resolución numerada en el texto definitivo como 13 (que contiene más puntos) resultó aprobada en su conjunto con los votos a favor del Grupo Socialista (el promotor) y Ciudadanos, la abstención de Podemos (al no estar plenamente de acuerdo en todos los subpuntos de la resolución 13, pero sabemos mediante comunicación personal que  está de acuerdo en el subpunto 2) y el voto en contra del Partido Popular.
Recordemos que esta asociación viene demandando, por la vía de movilizaciones y procesos judiciales incluidos, una vía de solución a este grave problema de los informáticos del SERMAS, problema, efectivamente, muy similar al de logopedas y odóntologos de Atención Primaria, causado por las convocatorias de procesos selectivos de 2015 que sacaron a oposición la  mayoría de los puestos de trabajo de este colectivo, -ocupados  por personal temporal durante muchos años, más de 10 y 15 años y que nunca habían tenido oposición alguna previa por incumplimiento de las normas de empleo público de los gobiernos anteriores-  con unas bases convocadas que no dan oportunidad a baremar sus méritos de antigüedad abocándolos al despido, y por tanto, a la pérdida repentina por parte de la organización de su experiencia y de los profesionales que en estos momentos  llevan proyectos y sistemas críticos para la asistencia sanitaria.

[@amytsmedicos] Informáticos de Sanidad aprueban movilizaciones por su OPE, precariedad y privatización de las TI

Informa AMYTS en la edición de esta semana de su e-revista
de la decisión de la Asamblea Extraordinaria de de informáticos del SERMAS de aprobar movilizaciones para que la Presidenta de la Comunidad de Madrid reconsidere su posición respecto a las oposiciones convocadas en 2015 de los puestos del mayoritario personal informático temporal sin dar oportunidad a tener en cuenta su antigüedad; exigir la regularización inmediata de todo el colectivo de personal informático (el 42%) que “fraudulentamente, Sanidad sigue manteniendo fuera de la plantilla (orgánica) de las categorías de informática, dejándolo en precario”; y reclamar la aplicación de la extensión de las categorías de informática del SERMAS a sus Servicios Centrales para que no se continúe con la privatización de la informática y los datos sanitarios.

[@Madridiario] Los médicos convocan protestas por RRHH que el consejero de Sanidad @jsanchezmartos ve electoralistas

Informa Madridiario este 30/05/2016 del  anuncio de concentraciones en centros sanitarios los días 8, 15 y 22 de Junio realizada en la rueda de prensa conjunta del Colegio de Médicos de Madrid, AMYTS y AFEM  que denunciaron el "desgobierno" de la sanidad pública, precariedad laboral e incumplimiento de las medidas anunciadas de RRHH en Diciembre. El consejero de Sanidad de la Comunidad de Madrid, Jesús Sánchez Martos, ha respondido tachando de "electoralistas" estas demandas del Colegio de Médicos de Madrid, la Asociación de Médicos y Titulados Superiores (AMYTS) y la Asociación de Facultativos Especialistas (AFEM), recordando que su Consejería  está tramitando el denominado  modelo Madrid para la gestión profesionalizada  de los centros del SERMAS y  afirmando que "desde el 27 de junio, este Gobierno ha demostrado diálogo y voluntad de consenso".

[@CCOOSanidadMad] CCOO pide la suspensión cautelar de la integración de trabajadores de los hospitales de Madrid Empresas Públicas Hospital del Sur, Norte, Sureste, Henares, Tajo y Vallecas

' Se ha publicado en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid la orden de integración de los trabajadores de las Empresas Públicas Hospital del Sur, Hospital del Norte, Hospital del Sureste, Hospital del Henares, Hospital del Tajo y Hospital de Vallecas como personal estatutario o laboral sujeto al Convenio Colectivo de la Comunidad de Madrid

A un mes escaso de la extinción de las Empresas Públicas Hospital del Sur, Hospital del Norte, Hospital del Sureste, Hospital del Henares, Hospital del Tajo y Hospital de Vallecas, la Consejería de Sanidad ha publicado en el Boletín Oficial de la Comunidad de la Comunidad de Madrid, la orden de integración de los trabajadores de las mismas.

[@amytsmedicos] Sin información imprescindible en proceso de integración al SERMAS del personal laboral de los NNHH

Informa AMYTS este 30/05/2016 de la publicación en el BOCM del proceso de integración en el SERMAS del personal laboral de los hospitales empresas públicas que se extinguirán el próximo 30 de Junio, según  Ley de acompañamiento de los presupuestos, señalando el sindicato que,  está pendiente que la administración defina el Complemento Personal Transitorio [CPT] aunque  verbalmente sí ha dicho que si eligen la opción estatutario se les concederá el CPT como productividad variable. AMYTS afirma que "falta información imprescindible para poder decidir ", solicita que la Administración aclare cuanto antes las condiciones concretas para que "los profesionales puedan elegir con criterio.",y cree "indispensable que no se produzca un deterioro de las retribuciones de los profesionales sea cual sea la opción que elijan".

Publicado en BOCM el proceso de integración en el SERMAS del personal laboral de los hospitales empresas públicas que se extinguirán.

Se acaba de publicar en el Boletín Oficial de la Comunidad de Madrid de hoy (BOCM nº 127 de 30/05/2016) la Orden 393/2016, de 17 de mayo, del Consejero de Sanidad, para el ejercicio de la opción para el personal laboral propio de las empresas públicas Hospital del Sur, del Norte,  del Sureste,del Henares, del Tajo y  de Vallecas prevista en el artículo 6.5 de la Ley 9/2015, de 28 de diciembre, de Medidas Fiscales y Administrativas -es decir, la ley de acompañamiento de los presupuestos, ley  que aprobaba igualmente la extinción de las empresas públicas el 30 de Junio de 2016 para su integración en el SERMAS.

En concreto, el  artículo 6. 5  de la Ley de Acompañamiento aprobado decía: 'El personal laboral propio de las empresas públicas continuará prestando servicios en los mismos centros de trabajo y podrá optar por suscribir el nombramiento de personal estatutario que le corresponda, o por mantener la relación de servicios de carácter laboral con sometimiento al Convenio Colectivo de la Comunidad de Madrid con las adecuaciones que procedan. En todo caso, en el supuesto de incorporación de personal laboral fijo que no acredite la superación de las correspondientes pruebas selectivas con arreglo a los principios de igualdad, mérito y capacidad, solo podrá producirse con carácter temporal.'

Tras aclarar que no hay personal laboral fijo de las empresas públicas, el texto ahora publicado en el BOCM indica las opciones que tienen que ejercer el personal temporal de las empresas públicas en el plazo de sólo diez días hábiles a contar desde mañana 31 de Mayo:

a) Integrarse en el régimen estatutario mediante nombramiento de personal estatutario temporal en plaza básica de la categoría equivalente recogida en el Anexo I.

b) Mantener una relación de carácter laboral integrándose en el Convenio Colectivo para el Personal Laboral de la Comunidad de Madrid en una categoría equivalente según el Anexo II  , siendo la opción que se ejecutará si no se elige

recalcando la Orden que en ningún caso se alcanzaría el régimen de estatutario fijo o de laboral fijo , sino el correspondiente a su relación actual de servicios.