[Recordatorio de entrada publicada el 02/08/2024] Se ha publicado en el BOCM de este 01/08/2024 la nueva convocatoria de provisión por el procedimiento de libre designación de un puesto de trabajo de Técnico de Apoyo en el Área de Gestión y Análisis de Información Sanitaria dela Dirección General de Salud Digital , ya bajo la nueva Consejería específica de Digitalización, una vez que la antigua Dirección General de SSII y Salud Digital del SERMAS de la Consejería de Sanidad fue integrada en
esta Consejería específica de Digitalización, con un perfil general con
experiencia en gestión y análisis de información sanitaria,
de nivel retributivo 26 , grupo "A/B"),
complemento específico de 25.656,72 euros, con la particularidad
llamativa de que está abierta en el listado final de requisitos tanto a personal funcionario como estatutario,
de la
Comunidad de Madrid, del Estado o de cualquier CCAA. Nótese que si bien
no
menciona "estatutario" en articulado que usa sólo el término
"funcionario", estos puestos pueden ser asignados a personal estatutario
aunque sea de otra Consejería diferente a la de Sanidad (ver por
ejemplo el caso que cubrimos en esta otra entrada).
Decimos nueva porque hay otra convocatoria , todavía no resuelta, del mismo tipo de puesto convocada justo hace un mes.
Recordemos que el 30/11/2023 se publicó el Decreto de estructura de la citada Consejería de Digitalización con la que la Dirección General de Salud Digital de la Consejería de Digitalización,que cuenta con este organigrama:
- Subdirección General de Innovación y Soluciones Asistenciales , con titular el anterior Subdir. Gral de Arquitectura de Sistemas y SSII, Francisco Luis Sánchez Prieto, y con, por el momento, por debajo estas áreas
- Área de Planificación Estratégica de Sistemas de Información
- Área de Servicios de Administración Electrónica, cuyo puesto de jefe de de área fue adjudicado en la convocatoria publicada el 01/12/2023 a Cristian Cobas
- Área Explotación CPDs
- Subdirección General de Planificación, Operaciones y Servicios, siendo su titular José María Veganzones Alonso-Cortés tras ganar una convocatoria recientemente resuelta, teniendo debajo ahora estas áreas, siempre según dicho organigrama:
- Área de Gestión y Análisis de Información Sanitaria, de donde depende el puesto ahora convocado y que sigue con el puesto de responsable vacante
- Área Desarrollo
El
perfil de esta convocatoria como decíamos es general , y abarcaría,
entre otros, a personal "informático" con experiencia en este área de
análisis. En concreto, el perfil exigido literalmente es:
- experiencia en gestión y análisis de información sanitaria y estadística (observatorio de salud e indicadores)
- experiencia en el manejo de aplicaciones sanitarias de gestión de citas
- conocimiento de bases de datos clínico-administrativas: conjunto mínimo básico de datos (CMBD)
Ya
hubo ,por primera vez que sepamos, una convocatoria en la anterior Dir.
Gral de SSII para un puesto informático en el caso de la convocatoria en 2021
de un puesto en la Oficina de Seguridad de SSII de la Dirección
General de SSII del SERMAS., y por segunda vez, en el aso de la convocatoria de puesto de perfil informático para el Jefe de Área de
Servicios de Administracion Electronica ya en la Dirección General de Salud
Digital [DGSD]. Además de la otra convocatoria del mismo tipo de puesto citada, vigente.
Naturalmente celebramos que haya convocatorias en la DGSD abierta al personal informático estatutario (entre otros) y por tanto que no "vete" la participación del personal estatutario propio del SERMAS. Ahora además se da la circunstancia de que, por fin, ya empieza a haber un número no testimonial de personal informático estatutario fijo del SERMAS : el de la categoría de S.T.I. de grupo A1, Técnico Superior de Sistemas, que vio hace poco más de una semana publicados los nombramientos del concurso de méritos de estabilización de Técnico Superior de Sistemas y T.I. del SERMAS, por el que ahora el SERMAS puede disponer de hasta 28 personal fijo más , que puede presentarse a estos procesos de provisión (al tratarse de un proceso de provisión en principio está reservado a personal fijo en la entrada envigor de la convocatoria, es decir, hoy 03/07/2024).
El plazo de presentación de solicitudes es de 15 días hábiles a contar desde hoy.
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