[CSIT-UP] 'La privatización de la Lavandería Hospitalaria Central destruye 326 puestos de empleo público'

'Con fecha de 6 de noviembre de 2013 se ha hecho pública la Resolución con los listados provisionales de los traslados forzosos de los 119 empleados públicos estatutarios no sanitarios fijos de la Lavandería Central, por lo que en fechas muy próximas con la publicación de la Resolución con adjudicación definitiva de destinos, comenzará a hacerse efectiva la privatización del servicio Lavandería.

Desde CSIT UNIÓN PROFESIONAL queremos denunciar que ello traerá como consecuencia el cese de 119 trabajadores interinos o eventuales que en la actualidad se encuentran prestando sus servicios profesionales en los puestos de destino, donde recalarán los trabajadores fijos trasladados.'

[Intersystems] 'InterSystems e HIMSS Europe'avanzan datos sobre el nivel de Interoperabilidad de los Sistemas TI Sanitarios en España

'InterSystems, líder mundial en software para la atención sanitaria conectada, esponsoriza la investigación de HIMSS Europe sobre la interoperabilidad de los sistemas TI sanitarios en Europa, que será presentado en el HIMSS Europe CIO Summit. InterSystems es patrocinador ORO del evento, que reúne a los Directores de Sistemas de Información (CIO) de organizaciones sanitarias de toda Europa. HIMSS Europe CIO Summit tendrá lugar en Madrid, desde el 12 al 14 de noviembre, bajo el lema “Mejorando la calidad de la atención al paciente a través de las TI”.

La investigación del área de análisis de HIMSS Europa explora el grado de interoperabilidad de los centros sanitarios de tres países: España, Reino Unido y Alemania. Los datos forman parte del informe "HIMSS Europe Strategic Interoperability Research", que se presentará en la sesión con el mismo nombre que comenzará a las 8:30h del día 13. El panel será liderado por Uwe Buddrus, Consultor Sénior de HIMSS Europa en Alemania y, junto a InterSystems, dará a conocer el impacto que la interoperabilidad estratégica tiene en la asistencia al paciente en los países en que se centra este estudio.

Recordatorio. HIMSS Europe CIO Summit 2013, cumbre de Directores TIC europeos , en Madrid desde MAÑANA 13 al 14 de Noviembre. Ponentes del SERMAS

Desde MAÑANA días 13 a 14 de Noviembre  tendrá lugar en Madrid  HIMSS Europe CIO Summit 2013, Cumbre de Directores de Sistemas de Información (CIO) organizada por HIMMS que  reunirá "a los directores de sistemas de información y altos directivos de las TI sanitarias líderes" para "reconocer el uso y la adopción de prácticas óptimas para las TI sanitarias en Europa"

[Acta Sanitaria] 'El director de RRHH del SERMAS confirma una reducción del presupuesto para personal por el descenso del número de trabajadores'

'Ante el temor del solivianto del personal sanitario tras la difusión del recorte de la partida presupuestaria destinada a personal, Armando Resino, el director general de Recursos Humanos del SERMAS, ha desmentido "categóricamente" que se vayan a rebajar los sueldos, sino que tal recorte es consecuencia de una reducción del personal de plantilla. Según Resino, la partida correspondiente a retribuciones de personal eventual ha crecido en 74 millones de euros.

De acuerdo con la información recabada por Acta Sanitaria y que, según parece, fue la que promovió un desmentido de la Consejería de Sanidad de Madrid, se insiste en la reducción progresiva del personal del Servicio Madrileño de Salud (SERMAS), sin que en ningún caso se haga referencia a próximas rebajas salarias. Y es que, de acuerdo con tales datos, en los seis años que van desde 2008 a 2014, se han perdido 4.262 puestos de trabajo en los hospitales públicos y las plantillas presupuestarias de todos los hospitales del SERMAS de gestión directa ha pasado de 50.365 profesionales en 2008 a 46.103 en 2014. De 2013 a 2014 se pierden 1.437 trabajadores sanitarios en los hospitales.

[Diario Médico] 'Amyts solicita a Madrid un mecanismo de productividad pactado en mesa sectorial'

[06/11]' La Asociación de Médicos y Titulados Superiores de Madrid (Amyts) ha denunciado la falta de transparencia que, en su opinión, tiene el abono de la productividad variable de los médicos que ejercen en la Comunidad de Madrid.

"A diferencia de la época del Insalud, ahora no se conocen los criterios de evaluación ni el grado de cumplimiento de los objetivos, de manera que desconocemos lo que se ha hecho bien o mal para poder hacer las correcciones oportunas", explica a Diario Médico Julián Ezquerra, secretario general del sindicato, que reitera que no entiende qué parámetros ha empleado la consejería madrileña para determinar, por ejemplo, "que los profesionales del Hospital La Paz hayan recibido a finales de octubre un 81 por ciento de la productividad y en cambio los del Hospital Puerta de Hierro hayan obtenido solamente el 69 por ciento".

Diferencias
El director de Recursos Humanos de la Consejería de Madrid, Armando Resino, justifica estas diferencias "porque hay hospitales, como es el caso del Puerta de Hierro, que no han cumplido los objetivos marcados, mientras que La Paz, el 12 de Octubre y el Clínico, por ejemplo, sí lo han hecho e incluso superado los del año pasado".

Recordatorio. [HIMSS Europe CIO SUMMIT] Sesión opcional abierta de inscripción previa MAÑANA 12 de Noviembre de 09:00 a 15:00 : 'Interoperabilidad, la base para una atención integrada del paciente crónico'

'La interoperabilidad forma parte de las líneas estratégicas de los servicios de salud. Las organizaciones que desarrollan normas y estándares internacionales, centran sus esfuerzos en la necesidad de compartir información en múltiples escenarios de interoperabilidad y modelos de integración.

Esta jornada técnica tiene como objetivo presentar los últimos avances en interoperabilidad. Vamos a examinar el impacto de los estándares en el dominio de la atención integrada del paciente crónico, dentro de un espacio de debate y reflexión abierto a los profesionales del sector TIC en salud. 

Jornada Técnica organizada por HL7 SPAIN [junto con IHE España] & HIMSS Europe CIO Summit.

[Comunidad de Madrid] 'El Clínico debate sobre la utilización de la aplicación Big Data en sanidad'

'Zaida Sampedro, directora general de Sistemas de Información de la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid, inaugura hoy la conferencia “ Big Data – El sistema sanitario del futuro”, organizada por la Unidad de Innovación del Instituto de Investigación Sanitaria del Hospital Clínico San Carlos, para debatir sobre el potencial de esta herramienta de almacenamiento, para conseguir transformar los actuales sistemas de salud.
 “Big Data” es un término aplicado a todo conjunto de información que no puede ser procesada con los sistemas y herramientas tradicionales, ya sea debido a su volumen, variedad y velocidad de la misma. Esta nueva tecnología pretende dar solución al problema que tienen tanto empresas como administraciones públicas cuando la información que manejan excede la capacidad de almacenamiento, procesado y análisis de la organización.

[Las Provincias] C. Valenciana. 'Los ciudadanos de la Comunitat ya pueden acceder a su historia clínica'

'Los ciudadanos residentes en la Comunitat Valenciana, que dispongan de tarjeta sanitaria SIP y un DNI electrónico o certificado digital podrán acceder ya a su historia clínica digital a través de la página web de la Conselleria de Sanidad (www.san.gva.es).

Según ha informado la Generalitat en un comunicado, para poder acceder a este servicio es "imprescindible disponer de un certificado digital que garantice la seguridad y confidencialidad del trámite".

El proyecto de historia clínica digital del Sistema Nacional de Salud (HCDSNS) surge para dar respuesta a los ciudadanos cuando requieren atención sanitaria fuera de la comunidad autónoma en la que habitualmente son atendidos y asegura que la consulta de sus datos queda restringida a quien está autorizado para ello.

[El Mundo] 'Las claves del proceso de externalización. "Juramento" de no haber hecho trampas'

'La decisión del Gobierno de la Comunidad de Madrid de privatizar -externalizar, según ellos- la gestión de los seis hospitales madrileños más nuevos ha convulsionado la vida política regional en el último año y ha encendido la polémica. Se trata del hospital Infanta Leonor (Vallecas); el del Sureste (Arganda del Rey); el del Henares (Coslada); el Infanta Sofía (San Sebastián de los Reyes); Infanta Cristina (Parla) y el del Tajo (Aranjuez).

Los aspirantes a hacerse con la gestión de los centros no sólo han tenido que realizar una oferta solvente sino que, además, tuvieron que presentar un escrito en el que decían que no habían hecho trampas. Formalmente, según rezan los documentos a los que ha tenido acceso este diario, que «no habían participado en la elaboración de las especificaciones técnicas del contrato». Es decir, que no participaban de un concurso amañado, hecho a medida, en el que habían contribuido a redactar, por debajo de la mesa.

[Europa Press] 'Una aplicación española busca potenciar la atención visual en autistas'

[06/11]'La Universidad de Granada (UGR) y la Fundación Orange han presentado este miércoles en Granada 'Sígueme', una aplicación diseñada para potenciar la atención visual y entrenar la adquisición del significado en personas con autismo de bajo nivel de funcionamiento. De esta forma se las sitúa en la antesala del uso de otros programas y estrategias que posibiliten el acercamiento a la lectura.

   La aplicación ya está disponible de manera gratuita tanto en AppStore de Apple como en Google Play (para tabletas Android), así como en la página web 'www.proyectosigueme.com' donde se pueden descargar sus versiones para ordenadores con sistema operativo Windows o Linux.

[InterSystems] 'Cumbre HIMMS Europe CIO. InterSystems avanzará datos del estudio "HIMSS Analytics Strategic Interoperability Research", que analiza la interoperabilidad sanitaria en España, Alemania y Reino Unido'

' InterSystems, líder mundial en software para la atención sanitaria conectada, es patrocinador ORO de HIMSS Europe CIO Summit, cumbre de Directores de Sistemas de Información (CIO), que se celebrará del 12 al 14 de noviembre, en el hotel NH Eurobuilding, de Madrid (Calle Padre Damián, 23). La cumbre tendrá lugar bajo el lema “Mejorando la calidad de la atención al paciente a través de las TI”.

Interoperabilidad sanitaria en Europa

Para dar comienzo al evento, InterSystems y HIMSS presentarán el panel sobre "Strategic Interoperability: The Clinical and Business Imperative for Healthcare Organizations" (día 13, a las 8.30h). En él se avanzarán datos sobre el grado de interoperabilidad de los Sistemas TI de Salud en España, Alemania y Reino Unido, según un estudio realizado por HIMSS Analytics, con la estrecha colaboración de InterSystems. El panel será liderado por Uwe Buddrus, Consultor Sénior de HIMSS Europa en Alemania.

Entradas más vistas de la semana 04/11/2013-10/11/2013 en este blog

Por si te perdiste algunas entradas que podrían haber sido de tu interés en el día a día por culpa del alto volumen de publicación de este blog, además de recordarte que tienes a tu disposición los ATAJOS de "Entradas importantes", "Entradas nuestras" (feed) y canal de "Informática sanitaria" (feed), transcribimos a continuación el estado actual del componente del blog Entradas + vistas de los últimos 7 días:

• Publicado el Proyecto de Presupuestos 2014 de la Comunidad de Madrid
  El Consejo de Gobierno de la Comunidad de Madrid en reunión del pasado miércoles 29/10/2013 aprobó el Proyecto de Ley de  Presupuestos Gen...
• Recordatorio. HOY Y MAÑANA. Contexto Socioeconómico actual de las organizaciones sanitarias, primer módulo del Bloque Troncal del “Programa de Desarrollo de competencias en Sistemas y TIC Sanitarias”
  Con la colaboración de Accenture y PriceWaterHouseCoopers, mañana Jueves 7 de Noviembre en su primera edición para dos grupos del curso y ...
• [CCOO] Andalucía. 'CCOO Denuncia una oleada de despidos en Novasoft ingeniería S.L.'
  [18/10] 'En las últimas semanas, un gran número de trabajadores y trabajadoras de la empresa Novasoft Ingeniería S.L. están siendo des...
• [TriumCarvajal] Declaración de Concurso Voluntario de Acreedores Novasoft Corporación Empresarial, S.L
  'Con fecha 6 de Noviembre de 2013 se ha publicado en el BOE la declaración de concurso voluntario de acreedores de la mercantil, Novaso...
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  Con la colaboración de Accenture y PriceWaterHouseCoopers, mañana Jueves 7 de Noviembre en su primera edición para dos grupos del curso y el...
  

Composición de la nueva Ejecutiva Regional de la FSP de UGT de Madrid. Julián Ordóñez, Secretario de Sanidad

Tras el 8º Congreso de la Federación de Servicios Públicos de Madrid celebrado los días 5, 6 y 7 de noviembre ha sido reelegido como Secretario General Santiago Tamame.

Entre otros cargos de su nueva Comisión Ejecutiva Regional, destacamos para la temática de este blog:

• Secretario de Salud y Servicios-Socio Sanitarios: Julián Ordóñez Ropero
• Secretaria del Sector Administración Autonómica: Laura Muñoz Ibáñez
• Secretaria de Política Sindical y Comunicación: Rosa Mª Robledano Gómez

Entradas relacionadas:

• [29/10/2009]  Composición de la nueva Ejecutiva Regional de la FSP de UGT de Madrid. Carmen Medranda, Secretaria de Sanidad

HIMSS Europe CIO Summit 2013, 12-14N: Programa de la Segunda jornada

Durante los días 12 a 14 de Noviembre  tendrá lugar en Madrid  HIMSS Europe CIO Summit 2013, Cumbre de Directores de Sistemas de Información (CIO) organizada por HIMMS que  reunirá "a los directores de sistemas de información y altos directivos de las TI sanitarias líderes" para "reconocer el uso y la adopción de prácticas óptimas para las TI sanitarias en Europa"

El programa del jueves 14 de Noviembre de este importante evento es el siguiente:

[Redacción Médica] 'Resino desmiente que vaya a haber reducciones retributivas para el personal sanitario'

'El director general de Recursos Humanos de la Consejería de Sanidad ha desmentido la información que publica este jueves la Cadena Ser en la que se afirma que el departamento de Fernández-Lasquetty volverá a recortar en el capítulo de personal. Armando Resino ha negado a Redacción Médica que el presupuesto de 2014 contemple “reducciones categóricas de las retribuciones de los profesionales sanitarios”. Resino ha explicado que “lo que se ha hecho es una redistribución de las partidas presupuestarias destinadas a los complementos de productividad fija, trienios y complementos de destino que están ligados a los salarios motivada por las jubilaciones que se han producido este año”.