El pasado miércoles 3 de junio se publicaba en el Boletín Oficial del País Vasco
las bases generales que han de regir los procesos selectivos para
estatutario fijo del Servicio vasco de salud
de las Ofertas Públicas de Empleo Público de 2014 y 2015 con la
característica común de que para pasar la fase de oposición basta con
obtener la mitad de la máxima nota.
Compárese con el
caso del Servicio Madrileño de Salud y la OPE 2015 que anunció antes de
las elecciones: está convocando procesos de selección en los que para
pasar la fase de oposición no basta con "aprobar" si no que hay que
sacar una de las 2n mejores notas, dificultando considerablemente las opciones de los interinos existentes, incluyendo el caso de
categorías que puecen tener números importantes de temporales por no haber tenido oposiciones en muchísimos años o o el caso de las categorías de informática, que son de reciente creación y cuyo importante cúmulo de personal temporal en categorías TIC se ve expuesto a un primer proceso de oposicion que no parece tenerlos en cuent
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