Apiscam denuncia que la función informática técnica "va a ser externalizada" por lo que reclama estabilidad laboral

MADRID, 22 Oct. (EUROPA PRESS) -

La Asociación Profesional de Informáticos de la Sanidad de la Comunidad de Madrid (Apiscam) aseguró hoy que la función informática técnica que realizan cerca de 200 profesionales de los centros del Sermas a cargo del cuidado de los servidores de datos de hospitales y gerencias de atención primaria "va a ser externalizada de forma centralizada", por lo que reclamó estabilidad laboral y el reconocimiento de sus funciones como informáticos de Sanidad.

En un comunicado, Apiscam subrayó que los profesionales de estos servicios informáticos "se encuentran en la actualidad en una situación laboral crítica y profundamente injusta" debido a la externalización del servicio "como ya lo está totalmente en los nuevos hospitales" debido al 'Plan Director 2008-2011 de Sistemas de Información de Hospitales Tradicionales', cuya elaboración ha sido asignada a la misma empresa externa que copatrocinó la jornada el pasado septiembre en el Hotel Ritz, Atos Origin.

"Estamos todos contratados en puestos de la función administrativa, que también, como ha sido anunciado, se piensa externalizar en los grandes hospitales a las contratas que ganen la obra de su reforma integral", añadió.

La asociación señaló que los informáticos de Sanidad sufren "una tasa de enorme de temporalidad (2/3) y una tasa cada vez más elevada de eventualidad" debido a que los interinos pierden sus plazas en las oposiciones de temario administrativo "y no de informática". También apuntó que sus eventuales, "como el resto de no sanitarios", están expuestos a la orden de no contratación de la Dirección general de Recursos Humanos de Sanidad del 31 de julio.

"Y todo esto pese a llevar trabajando casi 10 años de media (algunos más de 15 años) como informáticos propios de la Sanidad pública madrileña, mientras se nos ha estado prometiendo una y otra vez que se nos crearían las plazas de informática donde tendríamos el derecho a consolidar", se quejaron los profesionales sanitarios.

A su juicio, "no sería justo bajo ningún punto de vista" que, tras la privatizaciones mencionadas, la mayor parte del colectivo "se fuera al paro y, además, sin recibir ni indemnización alguna ni reconocimiento por todas sus labores realizadas durante estos años".

Por este motivo, reclamaron el reconocimiento de sus funciones como informáticos de Sanidad mediante la incorporación a categorías de informática en la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid o solución equivalente.

También solicitaron que el personal fijo "sea fijo en las nuevas categorías, y todo el resto, interino hasta la siguiente concurso-oposición de informática".

Fuente: Europa Press
vía Terra Actualidad, Eco Diario, Hispavista, Diario Siglo XXI, Excite, Medicina TV, etc

Adjudicado el laboratorio de los nuevos hospitales

'Los análisis clínicos de un millón de madrileños que dependen de seis de los nuevos hospitales de la Comunidad han sido cedidos a la empresa que gestiona parte de la sanidad pública en la Comunidad Valenciana: Ribera Salud.

Esta sociedad, junto a Balagué Center, ganó el 16 de octubre el concurso de la Consejería de Sanidad para dirigir el Laboratorio Clínico con sede central en el Hospital Infanta Sofía y cinco periféricos en el Infanta Cristina, Infanta Leonor, Sureste, Henares y del Tajo. La consejería había previsto gastar 172 millones de euros en ocho años, 22,05 euros por prueba (antes eran 37,6). La empresa asegura que lo harán más barato: 124 millones, es decir,15,9 euros por prueba.

Modelo Alzira

Ribera Salud, propiedad al 50 % de Bancaja y Caja de Ahorros del Mediterráneo, gestiona el Hospital de la Ribera en Alzira (Valencia), primera concesión privada de un centro de la sanidad pública española. El actual Director General de Hospitales de Madrid, Antonio Burgueño, diseñó esta concesión cuando trabajaba para la aseguradora Adeslas.'

Fuente: ADN

Aguirre niega que se privatice la sanidad

'Siete de los ocho nuevos hospitales que ha construido Esperanza Aguirre están gestionados -en su parte no sanitaria- por empresas. En el octavo, el de Valdemoro, todo, también los médicos, son privados. Los tres que va a levantar ahora, en Torrejón de Ardoz, Móstoles y Collado Villalba, serán como el de Valdemoro. Y sin embargo, ayer Aguirre aseguró en una entrevista con la cadena SER: "Quiero aclarar que no hemos privatizado nada en la sanidad de Madrid".'

Fuente: El País 22/10/08

Guëmes confirma el parón en la reforma de la atención primaria y califica de inexistente la privatización de la sanidad pública

'Las pautas están claras, pero no así los tiempos [de la reforma de la Atención Primaria]. Aunque defiende su "total apertura al diálogo" y tras diez reuniones con las sociedades científicas, colegios y sindicatos, sigue sin haber una fecha para materializar la reforma. ¿Cuál es el fallo? "No hay escollos en el diálogo a puerta cerrada, pero después me encuentro con interlocutores que quieren crear falsas polémicas y lanzan mensajes distorsionados". Es una parte más de la campaña de desprestigio a la que está siendo sometido el consejero y a la que sólo encuentra una explicación: "Los socialistas han decidido que la única forma de contrarrestar nuestro éxito y ambición por mejorar la sanidad pública es montando una falsa movilización contra la inexistente privatización".'

Fuente: Entrevista al Consejero de Sanidad de la Comunidad de Madrid, Juan José Güemes, en Diario Médico 22/10/2008

Concentración HOY en el H. Ramón y Cajal contra la privatización de la Sanidad pública y la reducción de puestos de trabajo

'21-10-08 Previsión informativa. Concentración el día 22 de octubre a las 11:00 horas en el Hospital Ramón y Cajal. El motivo de dicha movilización es protestar contra "la privatización" de la Sanidad pública y la reducción de puestos de trabajo tras la resolución del Gobierno regional de 31 de julio que limita la contratación de personal.'

Fuente: FSP de UGT Madrid

Sindicatos del 12 de Octubre invitan a Güemes a la protesta de mañana para darle dinero y mantener la plantilla

'Las secciones sindicales del Hospital 12 de Octubre de Madrid invitaron hoy al consejero de Sanidad, Juan José Güemes, a la concentración que tienen previsto realizar mañana en el centro en contra de la "privatización" de la Sanidad en la región y de la resolución de 31 de julio que limita la contratación de personal, porque tienen previsto entregarle dos sacos llenos de euros recolectados por los trabajadores para ayudarle a mantener la plantilla.'

'Esta protesta es una más de las que llevan a cabo diariamente los trabajadores de los antiguos hospitales públicos de la región. Los lunes se concentran los trabajadores de La Paz; los martes, los de Móstoles; los miércoles, los del Ramón y Cajal; los jueves, los del 12 de Octubre; y los viernes tocará el turno de los profesionales del Gregorio Marañón.'

Fuente: Europa Press vía EcoDiario 22/10/08

Situación crítica de los informáticos de la sanidad pública madrileña

Los cerca de 170 profesionales propios de los centros del SERMAS que estamos a cargo del cuidado de los servidores de datos de hospitales y gerencias de atención primaria así como de la inmensa mayoría de sus sistemas informáticos, nos encontramos en la actualidad en una situación laboral crítica y profundamente injusta porque:

1. ha sido recientemente anunciado que la función informática técnica que realizamos va a ser externalizada de forma centralizada, como ya lo está totamente la de los nuevos hospitales y todo ello, como resultado del "Plan Director 2008-2011 de Sistemas de Información de Hospitales Tradicionales", cuya elaboración ha sido asignada a la misma empresa externa que copatrocinó la famosa jornada del 23S en el Hotel Ritz, Atos Origin
   
   
2. estamos todos contratados en puestos de la función administrativa, que también ha sido anunciada se piensa externalizar en los grandes hospitales a las contratas que ganen la obra de su reforma integral
   
   
3. sufrimos una tasa de enorme de temporalidad (2/3) y una tasa cada vez más elevada de eventualidad al perder los interinos sus plazas en las recientes e injustas oposiciones de temario administrativo (y no de informática, ya que precisamente no existen los puestos de informática en Sanidad); naturalmente nuestros eventuales, como el resto de no sanitarios, están expuestos a la famosa orden de no contratación de la Dir. Gral de RRHH de Sanidad del 31 de Julio
   

Y todo esto pese a llevar trabajando casi 10 años de media (algunos más de 15 años) como informáticos propios de la sanidad pública madrileña, mientras se nos ha estado prometiendo una y otra vez que se nos crearían las plazas de informática donde tendríamos el derecho a consolidar, Las últimas y más sonoras veces, durante nuestras huelgas del primer semestre del año pasado, socavadas tras sendas promesas ante los jefes de servicio por parte de altos cargos de la administración de una contratación inmediata para todos en puestos informáticos estables, promesas incumplidas en todos los casos.

A continuación repasaremos algunas de las particularidades que nos toca o puede tocar sufrir (y que también puede tocarle a otros compañeros no sanitarios y sanitarios), en la forma de preguntas/respuestas (tentativas en algún caso ya que desgraciadamente no tenemos una bola de cristal):

Soy informático con nombramiento en la función administrativa de un hospital cuyo servicio de administración ha sido asignado a una contrata externa; ¿me afecta, pese a que la informática no le haya sido asignada a dicha contrata? Sí, para eso no eres informático, sino lo que especifica tu nombramiento, y por tanto entras, tal y como ha pasado en el Hospital Puerta de Hierro, muy probablemente en el ámbito de la resolución correspondiente que dictamine qué opciones tiene el personal adscrito a los servicios que se asignan a la contrata


• ¿Las condiciones aplicadas al personal no sanitario del Puerta de Hierro serán las que se aplicarían en mi caso si en mi hospital externalizan la función administrativa? No tiene por qué, parece claro que al menos al personal fijo se le dará la opción de integrarse en la empresa como personal laboral normal manteniendo antigüedad y sueldo o ser desviado a cualquier otro sitio de la CM, salvo que se les ocurra alguna solución legal "más imaginativa" (¿integración forzosa en la empresa manteniendo la condición actual -estatutaria- ?, ¿excedencia forzosa?, ...).
  
  Eso sí, salvo pacto que lo mejore, como en el caso del Puerta de Hierro, el persona fijo que optara por integrarse podría quedarse con una plaza en excedencia (la del art. 66 el Estatuto Marco) muy posiblemente a todos los efectos inútil (disponible sólo ante hipotéticos concursos de traslado o reingresos). Y el fijo que opte por trasladarse a otro centro, en muchos casos posbilemente lo haga provocando el cese de un interino de ese centro: es decir, la privatización de los servicios no sanitarios de los grandes hospitales podrá afectar al personal temporal de TODOS los hospitales y centros.
  
  Y salvo algún tipo de pacto sindical, todo el personal eventual afectado podría, legalmente, no ser renovado y el interino amortizado, sin derecho a cobro de indemnización alguna. Decimos "podría", no que sepamos que seguro vaya a ser así.
  
  
• Soy informático con nombramiento interino en la función administrativa de un hospital cuyo servicio de administración no va a ser asignado a una contrata externa; ¿me afecta la externalización de los otros hospitales? Si la administración procede como en el caso del Puerta de Hierro, las plazas de los fijos de los otros hospitales que opten ante la externalización por trasladarse a otro sitio de la CM no se trasladan de un hospital a otro, sino que son "amortizadas". Un fijo sólo será trasladado donde haya plaza vacantes (cubiertas o no por interino). Es de esperar que una gran parte, si no todas, de las plazas de interinos de todas las categorías no sanitarias de TODOS los centros sean cubiertas por ese proceso, con los correspondientes ceses de los interinos, sean informáticos o no.
  
  
• Soy informático con nombramiento por la función administrativa de sustitución de una persona (que está en excedencia con reserva de puesto, en situación de servicio especial o en comisión de servicio fuera de mi centro), y sé que la persona a la que sustituyo no piensa volver, como siempre ha sido ¿me afecta la externalización de la función adminstrativa de mi centro? Naturalmente, tal y como ha sucedido en el Hospital Puerta de Hierro, es el fijo al que sustituyes el que tiene que ejercer la opción de elegir, suponiendo -muy probablemente- el fin de tu sustitución que estimabas para siempre.
  
  
  
• Soy informático con nombramiento eventual durante varias años (tras cese como interino o sustitución, porque se me contrató inicialmente así, etc), ¿me afecta la orden de no contratación eventual del personal no sanitario? Sí, aunque puede haber en tu caso, mientras sigas siendo muy necesario, "excepciones" temporales a la normativa impuesta, mientras dichas "excepciones" vengan aprobadas por la propia Dir. Gral de RRHH de Sanidad. Evidentemente, parece muy difícil que se te aplique tal excepción el día que tu función esté asignada a una empresa privada por la externalización de la función informática técnica anunciada.
  
  
• Soy informático con nombramiento interino, ¿podrían amortizar mi plaza el día que externalicen mi función informática? Sí, resulta difícil encontrar un motivo legal más claro para dicha amortización. Aunque, por supuesto, podrían no hacerlo y simplemente sólo desviarte a otro destino de función administrativa (¿a dónde, si también se han privatizado?)
  
  
• ¿Pero no tendría entonces derecho a ser incorporado en la empresa correspondiente con la misma antigüedad y sueldo? A priori, no. Por supuesto, eso no es óbice para que la empresa informática que se haga cargo te ofrezca - si le interesa- un contrato (de concidiones negociados personalmente)
  
  
• Soy informático con nombramiento fijo en la función administrativa, ¿tendría derecho a seguir ejerciéndola en la empresa externa el día que externalicen mi función informática? A priori, no, pues tu nombramiento es de la función administrativa y no se te ha reconocido la función informática. Por supuesto, eso no es óbice para que la empresa informática que se haga cargo te ofrezca - si le interesa- un contrato (de concidiones negociados personalmente)
  
  
• Soy informático con nombramiento eventual en la función administrativa en uno de los centros cuya gestión va a ser privatizada, ¿ qué futuro me depara? A priori, muy negro y por triplicado (por hacer funciones de informático que se quieren externalizar, por estar contratado por la función administrativa que se va a privatizar y por ser eventual con una orden de no renovación de la Dir. Gral de RRHH que sólo el propio Dir. Gral puede "violar")
  
  
• Pero, en estos momentos, la inmensa mayoría de tareas informáticas reales y necesarias para que los hospitales y centros puedan funcionar con normalidad residen en nosotros, ¿no podemos hacer nada? Os dejamos a vosotros mismos que respondáis esta pregunta.

El consejero Güemes recibe los premios de dos en dos

'Tras unas semanas duras en las que ha sido "perseguido" por cada hospital que ha visitado, al consejero de Sanidad de Madrid, Juan José Güemes, le llegan días más tranquilos, e incluso agradables con la recepción de un par de premios, que le van a ser entregados en días consecutivos: ayer por la tarde recibió el premio de la Sociedad Española del Dolor por el programa de cuidados paliativos de su Consejería, y hoy mismo recibirá el premio de la Confederación de Empresarios de Comercio Minorista, Autónomos y de Servicios (Cecoma) en la categoría de Labor Política en la Comunidad de Madrid…'

Fuente: Redacción Médica 21/10/08

Sistemas de información: Hospitales y AP, ¿lo cuentan todo?

'Ir un paso más allá en el reto de compartir y explotar datos ha sido el leitmotiv del II Foro sobre el Sistema de Información (SI) del Sistema Nacional de Salud (SNS), organizado por el Instituto de Información Sanitaria del Ministerio de Sanidad.'

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'Pero que no se haga no significa que no se pueda hacer, tal como han demostrado los representantes de tres de las autonomías que más han desarrollado sus SI en todos los niveles' [Valencia, Andalucía y País Vasco]

Fuente y texto completo : Diario Médico 21/10/08

La consejería se compromete a ampliar a seis meses los contratos de los eventuales [¿sanitarios?]

' Después de una semana más tranquila para la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid, el propio Juan José Güemes se ha reunido con los sindicatos profesionales Femyts, Satse y Usae para "evaluar" la situación del Sermas.

En el encuentro, que Javier de la Morena, coordinador general de Femyts, calificó a GACETA MÉDICA de positivo, el consejero prometió que ninguno de los médicos eventuales que trabaja en la comunidad se quedará sin trabajo y accedió a que en vez de tres en tres meses —como se reflejaba en la orden de recursos humanos—, los contratos de estos profesionales se renueven de seis en seis a aquellos con antigüedad igual o mayor de dos años, a la espera de un estudio de necesidades de especialistas que debe presentar la autonomía. "Esto da un poco de luz y disminuye la angustia de los médicos", acotó el representante sindical.

Además, las necesidades de los nuevos hospitales serán publicitadas para que los profesionales con contratos eventuales puedan optar a las plazas lo más rápidamente posible con la colaboración de Femyts. '

Fuente: Gaceta Médica 20-26 Octubre

El modelo público-privado, imparable en el SNS

' Las reformas que necesite el SNS están condicionadas por el Pacto por la Sanidad. Ésta es la prioridad que se ha establecido el ministerio. Mientras tanto, en las comunidades autónomas se acude a nuevas fórmulas de gestión que en la mayoría de los casos pasan por concesión o concierto con las empresas privadas'

'La introducción de la colaboración público-privada en el SNS es una realidad que tiende a incrementarse. Así se puso de manifiesto durante la jornada donde, aunque no se excluyó ninguno de los modelos planteados, sino su convivencia con el tradicional, sí se condicionó su avance al hecho de que mejore la eficacia y la eficiencia, y en definitiva, la calidad del SNS.

Es el caso de la Comunidad de Madrid, donde Ana Sánchez, su viceconsejera de Asistencia Sanitaria, afirmó [en el marco de una jornada organizada por la Fundación Alternativas para analizar los desafíos de futuro del Sistema Nacional de Salud] desconocer si las formas de gestión implementadas en los nuevos hospitales —tanto por concesión como por concierto— son mejores o peores, si bien en estos modelos se sabe lo que cuestan las cosas y hay más control de lo que se hace, al detallarse por contrato obligaciones y tipificarse los incumplimientos, lo que implica un "mayor nivel de calidad y equidad" y posibilita más flexibilidad y deslocalización del trabajo con movimientos de los profesionales. "Se trata de un avance en la microgestión que ha fallado en los últimos años en los hospitales tradicionales", subrayó, aunque apuntó que el modelo PFI podría dar problemas de flexibilidad a largo plazo, mientras que el de concierto de servicios sanitarios no, "aunque no siempre se puede utilizar".

Asimismo, Sánchez se refirió a la imposibilidad de haber construido estos ocho nuevos hospitales sin las fórmulas utilizadas y denunció el acoso mediático al que está sometida la autonomía por ser "un territorio del PP". '

Fuente: Gaceta Médica 20-26 de Octubre de 2008

Sanidad para todos, modelos de gestión y transparencia

'Durante los últimos meses se han incrementado las reclamaciones de ciudadanos que han acudido a diferentes centros hospitalarios en algunas Comunidades Autónomas del Estado español. También se ha producido un importante volumen de respuesta de los profesionales de la sanidad, ante diferentes propuestas que actualmente están implantándose, como en el caso de la Comunidad de Madrid, en el que las veleidades privatizadoras de la Presidenta de la Comunidad y su equipo de gobierno, está generando preocupación importante en los ciudadanos y movilizaciones generalizadas en los diferentes estamentos de los profesionales sanitarios.

¿Hacia dónde vamos?
¿Por qué la sanidad funciona de diferente manera en cada Comunidad Autónoma?
¿Por qué en unas funciona bien y en otras de forma desastrosa?
¿No debería el Gobierno de España intervenir en esta cuestión?

Cierto que las competencias para la gestión sanitaria corresponden a las CCAA pero también es cierto que el dinero se transfiere desde el Gobierno español y que esas partidas que se envían a las Comunidades Autónomas, éstas, si quieren las pueden derivar hacia otras funciones que no sean las sanitarias.

Por lo tanto, podríamos decir que las políticas nefastas que generan ingresos en algunas CCAA (bajando impuestos para los que más ingresos tienen y, por lo tanto, dejando de ingresar cantidades importantes que podrían destinarse a la mejora de la sanidad) se pretenden disfrazar como falta de ingresos. Sin embargo, no es cierto, el Estado paga a las CCAA pero ¿las CCAA destinan esas cantidades a Sanidad?

Si, además, los importes que se envían a las comunidades es para que funcione la Sanidad Pública, ¿deberían eliminarse si en alguna CCAA lo que se pretende es privatizar la sanidad con el dinero de todos los españoles? El Ministerio de Sanidad y Consumo tiene instrumentos para poder garantizar la cohesión y calidad del Sistema Nacional de Salud, a través de la alta inspección.

Sería absolutamente necesario que se realizaran auditorías a todas las CCAA, empezando por las que están intentando privatizar la sanidad con el dinero de todos, antes de seguir transfiriendo dinero a las Comunidades Autónomas para que ellas decidan su finalidad.

Es fundamental averiguar hasta qué punto los distintos modelos de gestión sanitaria están cumpliendo con el mandato constitucional del derecho ciudadano a una asistencia sanitaria pública, universal y gratuita. ¿Se deberían realizar las auditorías?
¿Se deberían destinar con carácter finalista exclusiva las partidas económicas transferidas desde el Gobierno de España a las CCAA para sanidad, para que sólo puedan utilizarse para sanidad?
¿Se debería dejar de enviar dinero desde el Gobierno a aquellas CCAA que no cumplan con el principio de una asistencia pública, universal y gratuita?'

Fuente: María Rodríguez Sánchez, socióloga en elmundo.es Salud 20/10/08

Arrancan en La Paz las protestas por la privatización sanitaria

'Los trabajadores del Hospital de La Paz dieron este lunes el pistoletazo de salida a las movilizaciones que durante toda la semana, y a lo largo de 21 días, tendrán lugar en la sanidad madrileña.

Los sindicatos CCOO, UGT y CSIT-UP convocaron a los trabajadores de los hospitales de La Paz, Móstoles, Ramón y Cajal,12 de Octubre y el Gregorio Marañón a concentrarse periódicamente contra la entrada de capital privado en los hospitales de la región y contra la limitación de contratación de personal.

Así, este lunes fue el turno de los trabajadores de La Paz; los martes seguirán con las protestas los de Móstoles; los miércoles, los del Ramón y Cajal; los jueves, los del 12 de Octubre; y los viernes tocará el turno de los profesionales del Gregorio Marañón.'

Fuente: Madridiario
Imagen: Madridiario

Concentración HOY en el H. de Móstoles contra la privatización de la Sanidad pública y la reducción de puestos de trabajo

'20-10-08 Previsión informativa. Concentración el día 21 de octubre a las 11:30 horas en el Hospital de Mostoles. El motivo de dicha movilización es protestar contra "la privatización" de la Sanidad pública y la reducción de puestos de trabajo tras la resolución del Gobierno regional de 31 de julio que limita la contratación de personal.'

Fuente: FSP de UGT Madrid

Madrid para su reforma de la primaria

'Parece que la Comunidad de Madrid ha dejado por el momento de lado la reforma que tenía prevista de la atención primaria y que incluía algunas nuevas iniciativas en la gestión, como planteó en sus reuniones con sociedades científicas y el sindicato Femyts.

Así, Ana Sánchez, viceconsejera de Asistencia Sanitaria de la comunidad, ya confirmó a este periódico que la consejería no baraja de momento eliminar las gerencias de primaria.'

Fuente: Gaceta Médica 20-26 Octubre de 2008