UGT nunca estará en contra de modelos sanitarios
eficientes que garanticen la mejora de las condiciones laborales de los
trabajadores, siempre reflejada en la igualdad de oportunidades, la
equidad y siempre sumando los intereses de los ciudadanos y de los
profesionales. Esta organización exige la garantía de que estas
condiciones se cumplan dentro de esta propuesta y que queden plasmados
todos los detalles en el documento, que no genere ningún tipo de duda en
su implantación ni permita toma de decisiones que vayan en contra de
los temas tratados, y ya que afecta a las condiciones laborales, los
representantes de estos, dentro del ámbito de la Mesa de Sanidad,
deberán estar incluidos en un grupo de trabajo de seguimiento y análisis
de las consecuencias laborales y asistenciales de este nuevo modelo.
Informaba Diario Médico el pasado 22/11/2018 del la mesa redonda sobre la "Gobernanza Basada en Datos" del VIII
Foro de Gobernanza de las TIC en Salud que
tuvo lugar en Palma de Mallorca organizado por la Sociedad Española de
Informática de la Salud (SEIS) Así, entre otros ponentes. el medio
traslada la opinión de Lola Ruiz Iglesias,
responsable de Innovación y Continuidad Asistencial de la Fundación
Rioja Salud, que afirmó no conocer caso de auditorías de datos de servicio público de Salud y que hay falta de gobernanza de los datos,
lo que suponía a la vez “un problema y una oportunidad”., o la del
Subdirector general de Sistemas y Tecnologías de la Información del
Servicio Gallego de Salud, Benigno Rosón, que apuntó que "todos
queremos conocer la información de los demás,
pero no compartir la nuestra”, extrayendo el medio como opinión
generalizada que esa
falta de transparencia y gobernanza de los datos produce sistemas
cargados de información que por ahora tienen tienen "poca utilidad para
profesionales y tomadores de
decisiones, "
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