SE CONVOCA a TODOS los SOCIOS de APISCAM Y A TODOS LOS MIEMBROS DEL COLECTIVO de profesionales de la informática de la sanidad pública madrileña, personal propio empleado público bajo la Consejería de Sanidad, recogidos en nuestro censo[*], SEAN O NO SEAN SOCIOS de APISCAM a la Asamblea Extraordinaria de APISCAM, privada y de acceso restringido, que tendrá lugar el próximo día Martes 15 de Noviembre a las 16:30 horas,en el Aula "Watson y Crick" de Oncología de la Planta -2 Derecha del H. Ramón y Cajal con este IMPORTANTE orden del día:
1. Elecciones a Junta Directiva de APISCAM
2. Seguimiento de los compromisos de Sanidad de 20/06/2016 en RRHH de informática. Situación OPE 2015. Medidas a tomar
lunes, 31 de octubre de 2016
Prorrogada a HP y Axpe la adjudciación de ICM de la unificación externalizada de los Servicios de atención y soporte a usuarios de los SSII y la microinformática de la Comunidad de Madrid con excepción en Sanidad
Recientemente se ha publicado la prórroga por 6 meses (del 1 de octubre de 2016 al 31 de marzo de 2017) y un importe de 6.626.266, es decir, más de 13 millones de euros/año, del importante concurso de la Agencia de Informática y Comunicaciones de la Comunidad de Madrid (ICM) denominado "Servicios de atención y soporte a usuarios de los sistemas de información y comunicaciones de la Comunidad de Madrid", de cuya primera adjudicación ya informamos aquí, y que supone la externalización integral de la atención a usuarios y microinformática de los centros de la Comunidad de Madrid.
Previamente, el contrato anterior sufrió una modificación de más de dos millones de euros justificados en los nuevos servicios demandados necesarios para la "implantación y desarrollo de los proyectos de migración a Windows 8 y Justicia Digital - Papel 0, así como el proyecto Nexus ECCL" y por una mayor volumetría en los servicios continuos.
Recordemos que el ámbito de actuación es el de las Consejerías de la Comunidad de Madrid, sus órganos dependientes, organismos, agencias, entidades y otros centros donde ICM tiene las competencias con exclusión explícita de los servicios similares cubiertos por el Centro de Soporte a Usuarios de las Aplicaciones y Sistemas de Información de la Consejería de Sanidad (CESUS), centralizado y totalmente externalizado, que seguirá gestionando los servicios de atención a usuario y soporte que prestaba en el ámbito de Sanidad. La relación de los centros incluidos se detalla en un Dossier de Información Adicional que no se ha publicado y al que tenían acceso los licitadores, pero en todo caso, debe cubrir los centros sanitarios como la Atención Primaria ynuevos hospitales así como los pocos hospitales tradicionales que no mantienen a día de hoy su microinformática bajo gestión propia, bien con personal propio si bien en algún caso bajo contratos de externalización en diferente grado, como por ejemplo era el caso del H. Gregorio Marañón y el caso del H. La Paz.
Previamente, el contrato anterior sufrió una modificación de más de dos millones de euros justificados en los nuevos servicios demandados necesarios para la "implantación y desarrollo de los proyectos de migración a Windows 8 y Justicia Digital - Papel 0, así como el proyecto Nexus ECCL" y por una mayor volumetría en los servicios continuos.
Recordemos que el ámbito de actuación es el de las Consejerías de la Comunidad de Madrid, sus órganos dependientes, organismos, agencias, entidades y otros centros donde ICM tiene las competencias con exclusión explícita de los servicios similares cubiertos por el Centro de Soporte a Usuarios de las Aplicaciones y Sistemas de Información de la Consejería de Sanidad (CESUS), centralizado y totalmente externalizado, que seguirá gestionando los servicios de atención a usuario y soporte que prestaba en el ámbito de Sanidad. La relación de los centros incluidos se detalla en un Dossier de Información Adicional que no se ha publicado y al que tenían acceso los licitadores, pero en todo caso, debe cubrir los centros sanitarios como la Atención Primaria ynuevos hospitales así como los pocos hospitales tradicionales que no mantienen a día de hoy su microinformática bajo gestión propia, bien con personal propio si bien en algún caso bajo contratos de externalización en diferente grado, como por ejemplo era el caso del H. Gregorio Marañón y el caso del H. La Paz.
[@CCOOSanidadMad] Resumen de Mesa Sectoria Sanidad de 26/10/16 [Propuesta de OPE excepcional, integración d H. V. de la Torre en Infanta Leonor, ...]
Publica la Federación de Sanidad y Servicios Socio-Sanitarios de CCOO de Madrid este 26/10/2016 un resumen de la reunión de la Mesa Sectorial del pasado Miércoles 26/10/2026, del que destacamos algunos puntos:
- Ruegos y preguntas: CCOO presenta la propuesta de convocatoria de una OPE excepcional de 24.546 plazas, de personal estatutario, funcionario y laboral de la Consejería de Sanidad
- Integración del Hospital Virgen de la Torre en el Hospital Infanta
Leonor: todos los profesionales del Hospital Virgen de la Torre tendrán un nuevo
nombramiento en el Hospital Infanta
Leonor
- Bolsas de empleo temporal: se unifican las bolsas de Atención Primaria de Celadores, Auxiliar Administrativo, Técnico Superior Especialista en Higiene Bucodental, Odontólogo y Trabajador Social, firmándose un acuerdo
[Redacción Médica] El Consejero @jsanchezmartos anuncia baterías de preguntas públicas en próximas OPEs
Informaba Redacción Médica de declaraciones del Consejero de Sanidad, Jesús Sánchez Martos, según las cuales en las oposiciones de médicos del próximo 26/11/2016
(de las convocatorias 2015, disputándose 308 plazas para 3.976
aspirantes en 15 especialidades), habrá un cambio en la forma de
examen, de tal forma que habrá un banco de entre 400 y 500 preguntas hecho por los miembros del tribunal que elegirá un programa informático de números aleatorios
avanzando que para las siguientes OPE que va "a convocar antes
del 2017" y que espera "poder llevar a cabo antes de verano” se
realizarán con el sistema de “un bannco de datos de más de 5.000
preguntas, que serán públicas y la gente podrá estudiar y consultar".
[CCOO] CCOO exige la convocatoria del Ámbito de Negociación para revisar el Estatuto Marco y corregir la precariedad del empleo sanitario público'
'Ante las sentencias del Tribunal de Justicia (Sala Décima) de 14 de
septiembre de 2016 en los asuntos acumulados C 184/15 y C 197/15, y C
16/15, sobre sucesivos contratos de duración determinada en el sector de
la sanidad pública, la Federación de Sanidad y Servicios
Sociosanitarios de CCOO exige revisar el Estatuto Marco y cumplir lo que
declara el contenido de las sentencias
La Federación de Sanidad y Servicios Sociosanitarios de CCOO ha alertado reiteradamente de la situación actual de precariedad en el empleo sanitario público y el abuso que se está cometiendo en la concatenación de contratos en las distintas Administraciones Públicas. Entienden que los contenidos de estas Sentencias son de aplicación en todos los sectores de empleo público y, por tanto, de aplicación en el Sistema Nacional de Salud (SNS).
Por ello, exige la modificación de los artículos 9, 17, 29, 30, 44 y 45 del Estatuto Marco para, por un lado, generar una nueva situación administrativa, similar a la existente en la relación laboral para los empleados públicos, como es la de laboral indefinido no fijo, así como posibilitar la jubilación voluntaria parcial, establecer una indemnización en caso de cese y evitar así la discriminación que se produce entre la contratación de empleo público y la que se produce en el sector privado.
La Federación de Sanidad y Servicios Sociosanitarios de CCOO ha alertado reiteradamente de la situación actual de precariedad en el empleo sanitario público y el abuso que se está cometiendo en la concatenación de contratos en las distintas Administraciones Públicas. Entienden que los contenidos de estas Sentencias son de aplicación en todos los sectores de empleo público y, por tanto, de aplicación en el Sistema Nacional de Salud (SNS).
Por ello, exige la modificación de los artículos 9, 17, 29, 30, 44 y 45 del Estatuto Marco para, por un lado, generar una nueva situación administrativa, similar a la existente en la relación laboral para los empleados públicos, como es la de laboral indefinido no fijo, así como posibilitar la jubilación voluntaria parcial, establecer una indemnización en caso de cese y evitar así la discriminación que se produce entre la contratación de empleo público y la que se produce en el sector privado.
[@matsmadrid] Entrevista a pinche de cocina de hospital precario: cada vez hay más comida precocinada
Publicaba el pasado 24/10/2016 el sindicato MATS una entrevista a un pinche de cocina que lleva trabajando 8 años encadenando contratos temporales en un hospital madrileño , finalizando el actual el próximo 31 de Diciembre. Comenta que cobra 1100 euros al mes y que la precariedad repercute en su ambiente de trabajo y salud, asegurando que es cierto que cada vez se está adquiriendo más comida precortada o precocinada desviando dinero de la sanidad pública a negocios privados a costa de la calidad.
[Gob. Galicia] La Xunta mplantará en dos hospitales un sistema de localización y guiado de pacientes mediante una aplicación móvil
'El presidente de la Xunta en funciones,
Alberto Núñez Feijóo, avanzó hoy que el Gobierno gallego va a implantar
en los hospitales Álvaro Cunqueiro de Vigo y en el Lucus Augusti de Lugo
un sistema de localización y guiado de pacientes mediante una
aplicación móvil, que estará disponible para dispositivos que empleen
Android o iOS de Apple.
Como subrayó el titular del Gobierno gallego en funciones, esta aplicación incorpora las siguientes funciones: organiza la ruta del usuario sanitario hasta el centro una vez que pide una cita médica; guía al usuario hasta la sala de espera correspondiente y le asigna el turno de consulta, de modo que ahorra el paso por el mostrador en el hospital; proporciona información sobre servicios como cafetería o quioscos dentro y fuera del hospital; permite compartir con los contactos del móvil que también usan la aplicación a posición dentro del hospital.
Como subrayó el titular del Gobierno gallego en funciones, esta aplicación incorpora las siguientes funciones: organiza la ruta del usuario sanitario hasta el centro una vez que pide una cita médica; guía al usuario hasta la sala de espera correspondiente y le asigna el turno de consulta, de modo que ahorra el paso por el mostrador en el hospital; proporciona información sobre servicios como cafetería o quioscos dentro y fuera del hospital; permite compartir con los contactos del móvil que también usan la aplicación a posición dentro del hospital.
[Redacción Médica] El consejero @jsanchezmartos anuncia que las tarjetas sanitarias no caducarán
Informaba Redacción Médica este pasado 27/10/2016 que el Consejero de Sanidad de la Comunidad de Madrid, Jesús Sánchez Martos, ha anunciado que las tarjetas sanitarias "ya no van a caducar en la Comunidad de Madrid" aprovechando para recordar que en la Comunidad de Madrid "todas las personas tienen los mismos
derechos, independientemente de que no tengan la tarjeta sanitaria" y así las "personas en situación irregular que están en Madrid", recibirán la asistencia sanitaria "exactamente igual"
domingo, 30 de octubre de 2016
Entradas más vistas de la semana 23/10/2016-30/10/2016 en este blog
Por si te perdiste algunas entradas que podrían haber sido de tu interés
en el día a día por culpa del alto volumen de publicación de este blog,
además de recordarte que tienes a tu disposición los ATAJOS de "Entradas importantes", "Entradas nuestras"
(feed) y canal de "Informática sanitaria" (feed), transcribimos a continuación el estado actual del componente del blog Entradas + vistas en los últimos 7 días:
[IASIST] 'El SERMAS adjudica a IASIST el análisis del CMBD de sus Hospitales'
'IASIST ha resultado adjudicataria del contrato "Licencias de uso y la
puesta en marcha de un sistema informático destinado al análisis de la
casuística, la clasificación y agrupación de pacientes en centros
sanitarios del Servicio Madrileño de Salud" por un periodo de 2 años a
partir del 1 de noviembre 2016.
viernes, 28 de octubre de 2016
Publicada la admisión a trámite del recurso de inconstitucionalidad del Gob. del Estado contra artículos de la oposición en la Ley de acompañamiento de los presupuestos de la Comunidad de Madrid. No se recurre la extensión de las categorías de informática a los Servicios Centrales
Acaba de publicarse en el BOE (nº 260 de 27/10/2016) la admisión a trámite del Tribunal Constitucional del recurso
de inconstitucionalidad finalmente interpuesto por el Gobierno del
Estado contra varios artículos que fueron aprobados en la Ley de
acompañamiento de los últimos presupuestos de la Comunidad de Madrid por
la oposición, siendo muy destacable que no se recurre al final la extensión de
las categorías de informática a los Servicios Centrales tras el dictamen del Consejo de Estado , donde se calificó de sin fundamento jurídico la razón que el Estado argumentada.
Sí en cambio, quedan finalmente recurridos al Constitucional, y temporalmente suspendidos hasta el dictamen del Tribunal Constitucional, por invocación de una prerrogativa de la que goza el Presidente del Gobierno. :
Sí en cambio, quedan finalmente recurridos al Constitucional, y temporalmente suspendidos hasta el dictamen del Tribunal Constitucional, por invocación de una prerrogativa de la que goza el Presidente del Gobierno. :
- el artículo 27 de estatutarización, de movilidad y de promoción de personal laboral propio de los hospitales de Alcorcón y Fuenlabrada y de la Unidad Central de Radiodiagnóstico
- la Disposición Final 1ª.3 de posibilidad de integración en las categorías estatutarias del personal laboral y funcionario informático de los SSCC
- la Disposición Final 1ª.4 del proceso extraordinario del proceso de interinización
[Congreso eSalud de @AIESalud y @ComSalud] 'Las mejores iniciativas de innovación tecnológica en salud se presentan en el ‘I Congreso Nacional de eSalud’
'Las mejores iniciativas de
innovación tecnológica en salud (eSalud), como aplicaciones,
wearables, historia clínica electrónica, inteligencia artificial,
análisis de Big Data, Internet de las Cosas (IoT), teleconsulta,
realidad virtual y videojuegos para formar en salud (juegos de salud)
se presentarán en el
Congreso Nacional de eSalud y III Congreso de Juegos de Salud el
3 y 4 de noviembre en Madrid. Está organizado por COM Salud y la
Asociación de Investigadores en eSalud (AIES), con la participación
de la Escuela Universitaria de Diseño, Innovación y Tecnología,
ESNE, adscrita a la Universidad Camilo José Cela, como partner
académico, y la colaboración de las principales asociaciones
profesionales y de pacientes.
jueves, 27 de octubre de 2016
[AMYTS] Resumen de la Mesa Sectorial de Sanidad de 26/10/16 [Plazas para los concursos de traslados, integración V. de la Torre en la Paz, OPE 2015, ..., ...]
Informa AMYTS este 26/10/2016 de la reunión de la Mesa Sectorial del mismo día Miércoles 26/10/2026, que contaba
entre sus puntos del orden del día varios puntos de interés para la temática de este blog, aportando AMYTS como es habitual un amplio resumen accesible
temporalmente de forma restringida a sus afiliados, del que destacamos algunos puntos:
- Concurso de traslados: RRHH pide a los sindicatos elegir entre 4 opciones en cuanto a las plazas que se deben ofertar
- Todas las vacantes [es decir las cubiertas temporalmente por interinos y las libres o "puras"] menos las vincualdas a OPE
- las vacantes puras más reingresos provisionales
- el 70% de plazas OPE
- las vacantes puras
2 sindicatos eligen la opción 1, otros dos eligen 2, AMYTS plantea un sistema que tenga en cuenta la antigüedad del interino en la plaza, de tal forma que sólo se ofrezcan el 5% de las vacantes cubiertas por interinos de más de 5 años "para no afectar de forma injusta a los que llevan años desempeñando su trabajo y no han tenido posibilidad de acceder a una OPE"
[Redacción Médica] Formado grupo de trabajo Ministerio-CCAA para reducir la temporalidad en el SNS
Informa Redacción Médica este 26/10/2016
que el Pleno de la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de
Salud ha aprobado la formación de un Grupo de Trabajo del Ministerio de
Sanidad y las CCAA para analizar la temporalidad en el SNS y estudiar
medidas para reducirlas y que convocó para la al ámbito de negociaciín
sindical para tratar las consecuencias de las recientes sentencias
del Tribunal europeo del 14/09/2016 sobre casos de abusos en la
temporalidad en el empleo público de la adminstración española
[Redacción Médica] CCOO proponer reformar el Estatuto Marco: indemnizaciones, interinizaciones automáticas y OPEs anuales
Informa Redacción Médica este 26/10/2016
de la rpopusta
que realiza la Federación de Sanidad y Servicios- Sco-Snaitarios al
Minsterio de Sanida de reforma dle EStatudo Marco del personal de los
servicios de alud con la intención de reducir su temporalidad tras las recientes sentencias
del Tribunal europeo del 14/09/2016 sobre casos de abusos en la
temporalidad en el empleo público de la adminstración española estas sentencias del TJUE.
[prNoticias] I. Hdez Medrano: el Big Data permite ver corelacioanes que la mente humana no alcanza
Informaba prSalud este pasado 24/10/2016 de la ponencia “Impacto de los avances en tecnología en el mundo de la salud”,que
el neurólogo Ignacio Hernández Medrano ha impartido
durante el 20 Congreso Nacional Farmacéutico celebrado en Castellón
donde el también subdirector del Instituto de Investigación del Hospital
Universitario
Ramón y Cajal ha manifestado: “Por mucho que nos resistamos, el mundo
digital terminará entrando y lo hará, aunque sea, por la puerta de
atrás, vivas en la civilización o entre vacas. Y la farmacia no es una
excepción." señalando la potencialidad del Big data para las
farmaceúticas y la Medicina basada en algoritmos dado que "a través de
esta tecnología se pueden ver correlaciones donde la mente humana no
alcanza".
[El Diario] 'La Comunidad de Madrid rebajó un 42% el gasto para reformas de los techos del H. 12 de Octubre'
Informaba El diario este pasado 24/10/2016
que la Consejería de Sanidad adjudicó el concurso para la reforma de
los techos del Hospital 12 de Octubre a una empresa que rebajó en más de
un 40% el presupuesto original del concurso, siendo la adjudicataria
pro ser la oferta más baja
miércoles, 26 de octubre de 2016
El recurso interpuesto del Gob. del Estado al Tribunal Constitucional contra artículos de la oposición en la Ley de acompañamiento de los presupuestos de la Comunidad de Madrid. No se recurre la extensión de las categorías de informática a los Servicios Centrales tras dictamen del Consejo de Estado
Gracias al Portavoz de Sanidad del Grupo Socialista en la Asamblea de Madrid, José Manuel Freire, está disponible públicamente -una vez admitido a trámite por el Tribunal Constitucional (bajo el nº 5190-2016)- el escrito de interposición de recurso de inconstitucionalidad por parte del Gobierno del Estado contra determinados preceptos incluidos en la Ley de la Comunidad de Madrid
9/2015, de 28 de diciembre, de Medidas fiscales y administrativas" es
decir, en la ley de "acompañamiento" de los últimos presupuestos de la Comunidad de Madrid ,
curiosamente, todos artículos y disposiciones aprobados con los votos de
la oposición -mayoritaria- en la Asamblea de Madrid (incluido
Ciudadanos), preceptos que quedan temporalmente suspendidos hasta el dictamen del Tribunal Constitucional, por invocación de una prerrogativa de la que goza el Presidente del Gobierno.
REC: Foro de Telemedicina de la @SEISeSalud el 15-16 Nov en Oviedo. Comunicaciones: plazo hasta el 26 Octubre
[Recordatorio de entrada publicada el 13/10/2016] Los próximos 15 por la tarde y 16 de Noviembre por la mañana tendrá lugar en Oviedo "Salud Conectada 2016" la XIV Reunión del Foro de Telemedicina , organizada por la Sociedad Española de Informática de la Salud (SEIS)
[@SEISeSalud] . Como en años anteriores vendrá seguida en el mismo lugar de la Reunión para de la Plataforma Tecnológica para la Innovación en Salud, también de la SEIS, en concreto en los días 16 y 17 de Noviembre.
martes, 25 de octubre de 2016
[@amytsmedicos] Mesa Sectorial de Sanidad el 26 de Octubre: desarrollo de las OPEs 2015, movilidad interna, V. de la Torre, ...
Informa el sindicato AMYTS este 24/10/2016
que el Dir. Gral de RRHH de Sanidad ha convocado Mesa Sectorial de
Sanidad para este miércoles 26 e Octubre con este orden del día
previsto:
1.- Lectura y aprobación del acta anterior.
2.- Ordenes de integración en las nuevas categorías estatutarias de Enfermera de Trabajo, Optómetra y Auxiliar de Farmacia.
3.- Bolsas de empleo temporal:
- Unificación de las bolsas de Atención primaria.
- Disgregación de Médicos y Enfermeras de Urgencias y Emergencias del SUMMA 112 de las bolsas únicas de Médicos de Familia y Enfermeras.
- Constitución de las bolsas para Enfermeras de trabajo, Optómetras y Auxiliares de Farmacia.
4.- Movilidad interna:
- Acuerdo de movilidad en Atención hospitalaria.
- Movilidad SUMMA 112.
5.- Integración del Hospital Virgen de la Torre en el Hospital Infanta Leonor:
- Datos de plantilla.
6.- Desarrollo de las OPES 2015.
[@aecs_info] 'La telemedicina contribuye a la sostenibilidad de los sistemas sanitarios'
'La Asociación Española de Comunicación Sanitaria celebró los días 21 y 22 de octubre en Madrid, el I Congreso Internacional de Telemedicina e Investigación Sanitaria;
una cita en la que han participado más de 400 congresistas de 22 países
diferentes y en la que se han analizado las ventajas y los retos de
eSalud y msalud, y presentado diversas iniciativas de telemedicina
desarrolladas en Europa e Iberoamérica.
Las experiencias presentadas demuestran que la telemedicina favorece la atención integral de los pacientes, rompe la desigualdad de acceso a los recursos sanitarios, reduce el tiempo de espera, favorece nuevos entornos organizativos, permitiendo incluso el trabajo coordinado entre diferentes países, incrementa la eficiencia de los servicios de salud, y posibilita el empoderamiento de los pacientes.
Las experiencias presentadas demuestran que la telemedicina favorece la atención integral de los pacientes, rompe la desigualdad de acceso a los recursos sanitarios, reduce el tiempo de espera, favorece nuevos entornos organizativos, permitiendo incluso el trabajo coordinado entre diferentes países, incrementa la eficiencia de los servicios de salud, y posibilita el empoderamiento de los pacientes.
[@cesm_sindicatos] ' CESM propone un plan coordinado en todo el SNS para acabar con la precariedad y temporalidad del empleo médico. Incluye abolir la tasa de reposición, que los eventuales pasen a ser transitoriamente interinos y convocar luego una gran OPE en todo el Estado con bases y calendario comunes'
'La
Confederación Estatal de Sindicatos Médicos (CEMS) considera
insostenible la precariedad y temporalidad del empleo médico, que afecta
hoy a aproximadamente el 40% de los profesionales, y ha aprobado un
plan que fija las líneas que defenderá en adelante para poner fin a esta
situación.
Entre
las medidas acordadas en este sentido por el Comité Ejecutivo de la
Confederación celebrado ayer, 20 de octubre, cabe destacar las
siguientes:
1.- Convertir
inmediatamente en plazas de plantilla orgánica todos los puestos de
trabajo que en el SNS han sido desempeñados, durante más de un año, de
manera eventual (su número puede superar los 15.000).
2.- Acto seguido, transformar en interinos a los profesionales que con contratos eventuales han venido desempeñando esos puestos.
lunes, 24 de octubre de 2016
REC: Local Summit de @InterSystems_IB el 25 de Octubre en Madrid
[Recordatorio de entrada publicada el 14/10/2016] El próximo 25 de Octubre tendrá lugar en el Hotel Hesperia de Madrid el Local Summit de Intersystems. Según su agenda , el evento contará con ponentes de Sanidad de Madrid:
- 11:40 Conferencia Magistral: German Seara Aguilar, Coordinador de la Unidad de Innovación del Instituto de Investigación Sanitaria San Carlos [IdISSC)]
- 12:30 Sesión abierta: "La Gobernanza en los proyectos de interoperabilidad y el retorno de la inversión". Ponente: David Lleras, Subdirector General de Innovación y Arquitectura Tecnológica del SERMAS
[Redacción Médica] La interoperabilidad de la receta electrónica en España próxima a alcanzar 9 comunidades
Informa Redacción Médica este 23/10/2016 , del estado del proyecto del Ministerio de Sanidad e interoperabilidad de la receta electrónica entre Comunidades Autónomas [RESNS] en el que a día de hoy cuatro comunidades ya intercambiar recetas entre sí (Canarias y Exremadura, donde se realizó el piloto, y Castilla La Mancha y Navarra , recientemente
unidas, si bien para estas dos últimas sus oficinas de farmacia todavía
no aceptar recetas electrónicas de otras regiones completamente)- Está previsto que en los próximos se breve se unan Galicia, Murcia, Andalucía, Asturias, Cantabria, Baleares y La Rioja.
domingo, 23 de octubre de 2016
Entradas más vistas de la semana 17/10/2016-23/10/2016 en este blog
Por si te perdiste algunas entradas que podrían haber sido de tu interés
en el día a día por culpa del alto volumen de publicación de este blog,
además de recordarte que tienes a tu disposición los ATAJOS de "Entradas importantes", "Entradas nuestras"
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[CSIT-UP] Resumen de CSIT_UP de la Mesa Sectorial de Sanidad de 13/10/2016: interinizaciones en AE y SUMMA, los recursos del Estado incluyen la extensión de las categorías de informática, productividad variable ...
Publicaba CSIT-UP Sanidad este 19/10/2016 un resumen de la reunión de la Mesa Sectorial Jueves 13/10/2026, del que destacamos:
- RRHH plantea abonar en noviembre la productividad variable del año 2015
- Procesos de reconversión de nombramientos eventuales en interinos: se realizarán más de 5000 en hospitales y SUMMA112, entre noviembre y
diciembre
- Recursos de inconstitucionalidad del Estado: RRHH informa que el Estado decidió finalmente interponer recursos contra estas normas aprobadas en la ley de acompañamiento de los pasados presupuestos
- los dos artículos sobre categorías estatutarias de Informática en el SERMAS: el de la extensión a los Servicios Centrales del SERMAS de las categorías [es el artículo 24] y la disposición adicional [es la Final 1ª] de la estatutarización del personal informático laboral y fijo de allí
- la de interinización automática de eventuales de más de dos años, pero no afectará al proceso de reconversión ya realizado en Atención Primaria ni a los previstos al realizarse por Acuerdo de Mesa Sectorial y no en virtud de esa ley
- la estatutarización de personal de hospitales Alcorcón, Fuenlabrada y UCR
- Concursos de traslados: se convocarán progresivamente
viernes, 21 de octubre de 2016
REC: [AMYTS] Resumen de la Mesa Sectorial de Sanidad de 13/10/16 [5 mil interinizaciones en hospitales y SUMMA, recursos del Estado de inconstitucionalidad; productividad en noviembre, ...]
[Recordatorio de entrada publicada el 14/10/2016]
Informa AMYTS este 13/10/2016 de la reunión de la Mesa Sectorial del mismo día Jueves 13/10/2026, que contaba
entre sus puntos del orden del día varios puntos de impacto, aportando como es habitual un amplio resumen , accesible
temporalmente de forma restringida a sus afiliados, del que destacamos:
- RRHH se plantea abonar en noviembre la productividad variable del año 2015
- Procesos de reconversión de nombramientos eventuales en interinos: se realizarán más de 5000 en hospitales y SUMMA112, entre noviembre y diciembre
- Recursos de inconstitucionalidad del Estado: RRHH informa que el Estado ha decidido interponerlos finalmente sobre estas normas aprobadas en la ley de acompañamiento de los pasados presupuestos
- la de interinización automática de eventuales de más de dos años, pero no afectará al proceso de reconveersión del punto anterior
- estatutarización de personal de Alcorcón, Fuenlabrada y UCR
- [y los dos artículos sobre categorías estatutarias de informática en el SERMAS, es decir, su extensión a los Servicios Centrales del SERMAS y la disposición adicional de la estatutarización del personal informático laboral y fijo de allí)]
[@iSanidad] Jornada sobre Big Data en Salud: oportunidades para la salud y riesgos para la privacidad
Publica iSanidad este 20/10/2016 un amplio resumen
del Foro de Debate Social organizado por a Fundación Pfizer sobre
"Privacidad y Seguridad. Oportunidades y Riesgos del Big Data en Salud"
donde los ponentes coincidieron en que la aplicación del Big Data en el
campo de la Salud redundará en una mayor sostenibilidad y eficacia del sistema sanitario, con "oportunidades inmensas" muy beneficiosas como por ejemplo entender mejor el comportamiento de fármacos sobre los individuos. recalcando, cel desafío "importante" que supone conseguir "conciliar el
libre flujo de datos, sin el que no puede funcionar el mundo digital,
con el respeto de la privacidad y la protección de datos"
(en palabras de Borja Adsuara) protegiendo la identidad de
las personas mediante las tećnicas de "disociación, anonimización,
pseudonimización o agregación
suficientemente seguras”. Alejandro Perales, miembro del Foro de la
Gobernanza de Internet, coincidió en que “los riesgos del Big Data en Salud
están asociados a la dificultad de
control del uso de estos volúmenes de datos, que se mueven y manejan
además en un entorno globalizado”.
[@amytsmedicos] Lola Temprano: necesarias medidas para atajar el problema de la precaridad y la OPE 2015 del SERMAS
Publica AMYTS en la sección "Con Firma" de la última edición de su e-revista semanal una tribuna de opinión de Lola Temprano, odontóloga de Atención Primaria del SERMAS, donde, estableciendo una analogía con las conocidas necesidades de prevención temprana ante las enfermedades y las denominadas prevenciones terciarias cuando éstas están ya muy avanzada para "limitar el daño y/o rehabilite al paciente.", afirma que además
de una prevención para evitar la precariedad laboral son necesarias
medidas extraordinarias para atajar la avanzada precariedad laboral
existente y, en concreto, el daño que van a provocar la
ejecución de las convocatorias 2015 de oposiciones del SERMAS ["OPE 2015"] de puestos
temporales de muchos años que no habían tenido oposición alguna en los anteriores 14
años ni proceso "anti-precariedad" alguno (es decir, proceso
extraordinario de consolidación o similar) si es que no se acompañan de
medidas.
[@ConSalud] Jornada sobre eSalud en H. F. Jiménez Díaz: Portal de Paciente de los hospitales de servico público de QuirónSalud
Publicaba Consalud este 19/10/2016 su resumen de la Jornada en el Hospital Fundación Jiménez Díaz sobre eSalud “Transformando el sistema sanitario: sostenibilidad y salud” trasladando, entre otros, detalles que aportó Marta del Olmo,
directora del Servicio de Atención e Información al Paciente de los
citados hospitales del grupo Quirónsalud para el servicio público de
Salud de la Comunidad de Madrid, sobre el Portal del Paciente que tiene en ellos desplegado: desde su lanzamiento en 2014 cuenta a día de hoy con más de 200.000 usuarios conectados
en total que han realizado más
de 2,7 millones de accesos, incluyendo desdel móvil u otro dispositivo conectado a Internet para poder acceder a toda
su historia clínica, incluyendo informes, pruebas diagnósticas, citas,
etcétera, pudiendo igualmetne contactar con su médico para realizar teleconsultar y cambiar citas.
jueves, 20 de octubre de 2016
I Congreso Internacional de Telemedicina de la Asociación Española de Comunicación Sanitaria
La Asociación Española de Comunicación Sanitaria [AECS] está celebrando en Madrid durante los días 20 y 21 de Octubre su I Congreso Internacional de Telemedicina e Investigacion Sanitaria "con el fin de incrementar la difusión de conocimientos y experiencias obtenidos a través de la investigación", que puede seguirse además en directo en transmisión por Internet. El programa cuenta con mesas y espacios para carteles sobre temas de informática sanitaria como las aplicaciones de salud móvil para la telemedicina, la Integración de la Telesalud en la rutina de la práctica clínica diaria, Modelos organizativos y de negocio en telemedicina o la Historia Clínica Electrónica.
[Redacción Médica] La cumbre Sanidad CCAA sobre temporalidad será el 25 de octubre y el 27 la negociación sindical
Informaba Redacción Médica el 18/10/2016 que el próximo 25 de octubre tendrá lugar la reunión urgente de la Comisión de Recursos Humanos del Sistema Nacional de Salud (SNS) para realizar "una radiografía exacta de la temporalidad sanitaria que hay en España," y abordar las diferentes propuestas políticas y sindicales para atajarla tras las famosas sentencias
del Tribunal europeo del 14/09/2016 sobre casos de abusos en la
temporalidad en el empleo público de la adminstración española . También informar
que el ministerio de Sanidadad tiene intención de convocar para el 27
de octubre el Ámbito sindical de Negociación con este tema como único
punto del orden del día. Comisiones Obreras ha anunciado que reclamará
al Gobierno quitar la tasa de reposición en sanidad y convocar una Oferta Pública de Empleo [OPE] masiva de 94.000 plazas, mientras que UGT pedirá "modificar la
normativa que ha dado cobertura a la precariedad dentro del Sistema
Nacional de Salud" y "promover una OPE suficiente para cubrir adecuadamente las necesidades del sector. “
[@DiarioMedico] Jornadas SEDISA: Objetivo del SERMAS culminar su digitalización plena en 2019
Informa Diario Médi9co este 17/10/2016
que Francisco Ramón García Lombardía, adjunto a la Dirección General
de
Sistemas de Información Sanitaria del Servicio Madrileño de Salud
[SERMAS], ha anunciado en las IX Jornadas Nacionales de la Sociedad
Española de
Directivos de Salud [SEDISA], que el SERMAS se plantea como objetivo culminar la
digitalización de toda su información en 2019 lo que supondrá un ahorro de entre un 22 y un 25 por ciento en pruebas al evitar
sus duplicidades, reconociendo que en la actualidad está digitalizado en
torno al 30%. Por otra parte, Luis Martínez Escotet, responsable del
Área de Atención Especializada del
Proyecto de Historia Clínica Electrónica de la Consejería de Sanidad
del Principado de Asturias y director de Proyecto del Hospital
Universitario Central de Asturias (HUCA) afirmó que : "la tecnología digital en sanidad, más que un gasto, es una inversión".
[Redacción Médica] El PP nacional avala cambios legal para que los interinos no colapsen la Justicia
Informa Redacción Médica este 19/10/2016
que el grupo del Partido Popular en el Congreso nacional ha afirmado en
una reunión con el sindicato CSIF que va a impulsar una legislación que
resuelva la situación de forma "satisfactoria y razonable" para evitar
el colapso en los juzgados pos las reclamaciones de interinos tras las famosas sentencias
del Tribunal europeo del 14/09/2016 sobre casos de abusos en la
temporalidad en el empleo público de la adminstración española. .
El sindicato coincide, anunciando que precisamente iniciarán acciones
judiciales con sus afiliados, y pide medias urgentes por la vía
legislativa “que
evite el abuso de la contratación del personal interino” y una una
Oferta Pública de Empleo acorde.
[@Acta Sanitaria] Jornada en Fundación Jiménez Díaz sobre eSalud “Transformando el sistema sanitario: sostenibilidad y salud”
[Europa Press] Andalucía. Publicado el Decreto Ley de las 35 horas para los empleados públicos
Informaba Europa Press este 19/10/2016
que ayer se publicaba en el Boletín Oficial de la Junta de Andalucía
(BOJA) el decreto ley por el
que se recupera la jornada de 35 horas semanales para los empleados
públicos del Gobierno andaluz, estipulando que se aplicará la nueva
jornada desde el 16 de enero de 2017
[AcB] 'BioComunica16 - en Valencia: Protección de datos genómicos'
'La
Asociación de Comunicadores de Biotecnología
(AcB) ha celebrado este lunes su congreso anual, BioComunica16,
en el Instituto Historia de la Medicina y de la Ciencia López Piñero de
Valencia. El evento, que ha tratado la comunicación en los principales
temas de actualidad del sector de la biotecnología: la investigación
animal, la comunicación agrobiotecnología, la
importancia de la divulgación y la protección de datos genéticos, entre
otros, ha sido inaugurado por José Ramón Bertoméu, director del
Instituto; Manuel Pérez Alonso, presidente de la Biorregión de la
Comunidad valenciana (BioVal) y Juan Pablo Ramírez, presidente
saliente de la AcB.'
miércoles, 19 de octubre de 2016
Declarado desierto el concurso para una nueva Oficina informática externalizada de servicios y contenidos web del SERMAS
El pasado 26/09/2016 se publicaba la resolución de 16/09/2016la de la Consejería de Sanidad por la que declara desierto del concurso de la nueva
Oficina específica y externalizada en la informática central del SERMAS
para sus servicios electrónicos a ciudadanos y profesionals
Se da la circunstancia de que hubo una empresa presentada, ERNST & YOUNG S.L. , que acabó excluida por la Mesa de Contratación (porque los certificados aportados de servicios prestados corresponden a la empresa homónima estadounidense, no aportando tampoco un "compromiso de adscripción de los medios necesarios para la correcta prestación del servicio" al no admitirse como válido el certificado aportado del cumplimiento del CMMI Maturity Level 5 requerido , por estar expedido para la empresa EY LLP que subcontratarían, en vez de a ERNST & YOUNG).
Recordemos que el concurso tenían un presupuesto de casi 1 millón de euros en 2 años para un mínimo de 8 profesionales en esta nueva Oficina externalizada en los Servicios Centrales [SSCC] de informática del SERMAS, cuyo objeto era el servicio informático de mantenimiento y soporte evolutivo así como el diseño e implantación de las páginas de portales web y ciertos espacios de conocimiento y colaboración de la Consejería de Sanidad "de baja complejidad como formularios electrónicos, calculadoras, buscadores y similares", en concreto
Se da la circunstancia de que hubo una empresa presentada, ERNST & YOUNG S.L. , que acabó excluida por la Mesa de Contratación (porque los certificados aportados de servicios prestados corresponden a la empresa homónima estadounidense, no aportando tampoco un "compromiso de adscripción de los medios necesarios para la correcta prestación del servicio" al no admitirse como válido el certificado aportado del cumplimiento del CMMI Maturity Level 5 requerido , por estar expedido para la empresa EY LLP que subcontratarían, en vez de a ERNST & YOUNG).
Recordemos que el concurso tenían un presupuesto de casi 1 millón de euros en 2 años para un mínimo de 8 profesionales en esta nueva Oficina externalizada en los Servicios Centrales [SSCC] de informática del SERMAS, cuyo objeto era el servicio informático de mantenimiento y soporte evolutivo así como el diseño e implantación de las páginas de portales web y ciertos espacios de conocimiento y colaboración de la Consejería de Sanidad "de baja complejidad como formularios electrónicos, calculadoras, buscadores y similares", en concreto
- para servicios para los ciudadanos/pacientes , los construidos sobre una herramienta de publicación de contenidos en Internet general de la Comunidad de Madrid proporcionado por ICM, entre ellos la cita previa sanitaria por internet o el CAP, la carpeta ciudadana de Salud,, la consulta de la Lista de Espera Quirúrgica , los recursos de Libre Elección Sanitaria, el acceso a la Historia Clínica Digital del Sistema Nacional de Salud , etc
[elderecho.com] Novedades de las nuevas leyes de Procedimiento administrativo: admon electrónica, sábados inhábiles, ...
Informaba elderecho.com el pasado 27/09/2016 que las la
nueva Ley 39/2015 de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de
las Administraciones Públicas, y la Ley 40/2015, de 1 de Octubre, de
Régimen Jurídico del Sector Público, entraron en vigor el pasado 2 de
octubre, derogando las anteriores Ley 30/1992 , de Régimen Jurídico de las
Administraciones Públicas y la Ley 11/2007, de 22 de junio,
de acceso electrónico de los ciudadanos a los Servicios Públicos, al incorporar la nueva ley la efectiva implantación de la Administración Electrónica en las
relaciones de los ciudadanos con las Administraciones Públicas, y en las
relaciones entre dichas Administraciones, citando entre otras, éstas novedades :
- la obligatoriedad de relación electrónica para cualquier trámite con las administraciones públicas para las personas jurídicas, las entidades sin personalidad jurídica, quienes ejerzan una actividad profesional para la que se requiera colegiación obligatoria, quienes representen a un obligado y los empleados públicos
[CSIF] Andalucía. El TSJA declara interina a una estatutaria que encadenó varios años de nombramientos de sustitución y eventuales
Informa CSIF Sanidad este 18/10/2016 que el Tribuanl Superior de Justia de Andalucía ha dictado sentencia reconociendo la condición de estatutaria interina a una trabajadora del Hospital Virgen de la Macarena que llevaba encadenando nombramientos estatutarios de sustitución o eventuales desde 201, quedando demostrada
para el tribunal la existencia de un fraude o abuso por parte de la
Administración, que la contratación era por necesidades ordinarias y
por tanto no corresponde una contratación eventual, debiéndose
reconocer el carácter estructural del puesto, pasando a declarar a la
demandante que se le mantenga como estatutaria interina ["personal
estatutario indefinido" dice CSIF en su nota; nótese que el Tribunal
andaluz se refiere en la justificación de su fallo a "la jurisprudencia
europea" al respecto, en concreto, a las famosas sentencias
del Tribunal europeo del 14/09/2016 sobre casos de abusos en la
temporalidad en el empleo público de la adminstración española]. CSIF
reclama al Gobierno "la convocatoria urgente de la Mesa General de las
Administraciones Públicas para analizar las sentencias recientes y
establecer una oferta de empleo público acorde a las necesidades de
nuestras administraciones públicas, sin tasa de reposición y que evite
el abuso de la contratación del personal interino".
[@AieSalud] 'I Foro Big Data en Salud. El Big Data será el mejor aliado del médico para decidir el diagnóstico y tratamiento En pocos años será considerado negligencia que un médico no se ayude de un sistema de Inteligencia Artificial'
'El análisis de grandes cantidades
de datos (Big Data) será el mejor aliado del médico para decidir el
diagnóstico y tratamiento de sus pacientes, según los expertos que
se reúnen hoy miércoles en el I Foro Big Data en Salud, organizado
por la Asociación de
Investigadores en eSalud (AIES)
y
la agencia de comunicación COM Salud.
martes, 18 de octubre de 2016
El Tribunal Superior de Justicia de Madrid niega la interinización en vacante por sentencia así como la condición de indefinido no fijo a estatutaria eventual con 6 años de contratos encadenados pese a las sentencias europeas
Acaba de hacerse pública en la web del Consejo General del Poder Judicial una nueva e importante sentencia : la sentencia de 07/10/2016 de la sección 7 de la Sala de lo Contencioso Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de Madrid en el recurso 82/2016 presentado por un enfermero del H. Gregorio Marañón que había encadenado 14 nombramientos estatutarios eventuales durante casi 6 años en la misma plaza y que reclamaba simplemente la declaración de su plaza c omo estructural en plantilla y se transformase su vinculación a interino de vacante en dicha plaza hasta
su ocupación futura de forma fija (por ejemplo por la convocatorai del
puesto a OPE)l, aduciendo que los múltiples nombramientos temporales
eran
fraudulentos ya que siempre había realizado las misma funciones, por
tanto, estructurales. En la demanda no se apelaban a las famosas sentencias del Tribunal europeo sobre temporalidad en empleo público porque fueron posteriores, pero sí que las menciona -que sepamos por primeva vez- el tribunal superior regional madrileño.
[EFE] La ministra Báñez admite abusos en la temporalidad en Sanidad y estudiarán medidas en el Interterritorial
Publica la Agencia EFE este 13/10/2016 que la
ministra de Empleo y Sanidad en funciones, Fátima Báñez, admite tras las 3 famosas sentencias
del Tribunal europeo del 14/09/2016 sobre casos de abusos en la
temporalidad en el empleo público de la adminstración española
la
existencia de casos de "abuso" en el ámbito de la Sanidad y la
Educación en España por la excesiva temporalidad del empleo afirmando
que ya "estaban preocupados" por esta situación antes de las sentencias
están estudiando "cómo corregir la situacion", indicando que en el caso
de Sanida va a trabajar en ello con las
comunidades autónomas en el marco del grupo de Recursos Humanos del
Consejo
Interterritorial de Salud,
Adjudicado a HP el concurso del soporte de sus aplicaciones HP-HIS1 y HP-HCIS del SERMAS
El pasado 7/10/2016 se publicaba la adjudicación a HP Servicios España por 1 millón 771 mil euros durante un año del concurso
del soporte de las aplicaciones HP-HIS1 y HP-HCIS del Servicio
Madrileño de Salud. siendo la únic aoferta presentada. HP y era el adjudicatario del contrato antrior correspondiente que expiraba tras agotar las prórrogas y es, precisamente , el fabricante de ambas aplicaciones HP-HIS y HP-HCIS.
Recordemos que tal y como especifican los pliegos de prescripciones técnicas, se trata del típico "soporte de fabricante" de un producto software , en este caso del sistema de gestión de pacientes y citas y de gestión económica y suministros de casi todos los hospitales tradicionales de Madrid, HP-HIS y de la futura historia clínica electrónica, HP-HCIS de la mayoría de dichos hospitales tradicionales, dándose la circunstancia de que 1,3 millones de euros son fijos y 0,5 millones como máximo en una parte variable correspondiente al soporte de los módulos de HP HIS I para la Gestión Económica y de Facturación, que podrá ser menor según se vayan sustituyendo en cada hospital por NEXUS, el producto SAP futuro único aplicativo de Gestión Económica y Suministros corporativo en toda la Comunidad de Madrid (de gestión informática totalmente externalizada por ICM)
[CCOO] Toxo: “no es descabellado hacer fijos" a los 300 mil interinos de las AAPP
'- Situación derivada de las sentencias del Tribunal de Justicia de la
UE. Hecho un primer análisis de las mismas, se ha acordado que una
Comisión de expertos (2 nombrados por la patronal, 2 por los sindicatos y
2 del Ministerio) estudie la situación con el doble objetivo de mejorar
la protección de los trabajadores y dar seguridad jurídica a las
empresas, y en el plazo de un mes haga propuestas a la mesa de diálogo
tripartito.'
'Sobre aplicación de las sentencias del TJUE, Toxo considera que “son meridianamente claras en cuanto a que no cabe ninguna discriminación entre trabajadores fijos e interinos o temporales”. En su opinión, sería conveniente un acuerdo que se trasladara a la ley lo antes posible. En cualquier caso, afirmó que “CCOO va a dar cobertura legal a todas las personas que acudan al sindicato para hacer la reclamación. Si después hay un acuerdo que dé satisfacción a estas demandas, éstas decaerán”. El secretario general de CCOO ha manifestado que en el conjunto de las AA PP hay unos 300.000 interinos y cree que el Gobierno debería iniciar una negociación en la Mesa General de la Función Pública. En su opinión, “no es descabellado hacer fijas a estas 300.000 personas”.
En cuanto a la indemnización, Toxo recordó que en 2015 hubo 17 millones de contratos temporales, de diversa naturaleza, con una duración media de 53 días. La indemnización supondría 4,5 días por trabajador, que no es un coste elevado.'
'Sobre aplicación de las sentencias del TJUE, Toxo considera que “son meridianamente claras en cuanto a que no cabe ninguna discriminación entre trabajadores fijos e interinos o temporales”. En su opinión, sería conveniente un acuerdo que se trasladara a la ley lo antes posible. En cualquier caso, afirmó que “CCOO va a dar cobertura legal a todas las personas que acudan al sindicato para hacer la reclamación. Si después hay un acuerdo que dé satisfacción a estas demandas, éstas decaerán”. El secretario general de CCOO ha manifestado que en el conjunto de las AA PP hay unos 300.000 interinos y cree que el Gobierno debería iniciar una negociación en la Mesa General de la Función Pública. En su opinión, “no es descabellado hacer fijas a estas 300.000 personas”.
En cuanto a la indemnización, Toxo recordó que en 2015 hubo 17 millones de contratos temporales, de diversa naturaleza, con una duración media de 53 días. La indemnización supondría 4,5 días por trabajador, que no es un coste elevado.'
lunes, 17 de octubre de 2016
[FIPSE] 'Comienza en Madrid el primer “BioTEI Lab” del Instituto Europeo de Innovación y Tecnología, organizado por la UPM y patrocinado por FIPSE'
'Mañana, 18 de octubre, comenzará en Madrid el primer “BioTEI Lab”, un Programa de Aceleración de Negocio desarrollado por el Instituto Europeo de Innovación y Tecnología (EIT-Health), organizado por el Centro de Apoyo a la Innovación Tecnológica de la Universidad Politécnica de Madrid (CAIT-UPM) con al colaboración de La Fundación para la Innovación y la Prospectiva en Salud en España (FIPSE), que patrocina 3 de de los 5 proyectos que participan en la iniciativa.
El pasado verano FIPSE formalizó un acuerdo con CAIT-UPM, socio del nodo español de EIT-Health,
para poner en marcha la fase piloto del “BioTEI Lab” a la que ha
invitado a 3 grupos de innovación sanitaria, seleccionados entre los
proyectos que han superado la fase de “estudio de viabilidad” dentro de
la estrategia de apoyo a la innovación en el ámbito sanitario que
desarrolla la Fundación.
Resumen del Círculo Sanitario de @amytsmedicos sobre precariedad en el empleo sanitario y soluciones jurídicas y desde la administración: interinizaciones, fijezas, concursos de méritos, procesos de consolidación, ...
El pasado Jueves 13/10/2016 tenía lugar el XIII Círculo Sanitario de AMYTS, organizado por este sindicato médico con el título "¿ESTAMOS ANTE EL FIN DE LA PRECARIEDAD DEL EMPLEO MÉDICO?
Análisis de la vía de la justicia europea", que analizaba la precariedad en el empleo público sanitario, las posibles consecuencias al respecto de las 3 famosas sentencias
del Tribunal europeo del 14/09/2016 sobre casos de abusos en la
temporalidad en el empleo público de la adminstración española así
como qué posibles soluciones pueden poner sobre la mesa las
administraciones públicas [Ministerio de Sanidad y CCAA] sin esperar a
la plétora de procesos judiciales que se esperan. [Ver aquí la retransmisión íntegra del evento]
 |
| Julián Ezquerra, Secr. Gral de AMYTS |
Continuó Pablo Calvo, Director General de Recursos Humanos del Servicio Madrileño de Salud que reconoció "esencialmente estar de acuerdo con lo dicho por la afectada" coincidiendo en que no era único su caso y a continuación repasó las medidas emprendidas por la Consejería de Sanidad para paliar esta situación de precariedad :
- por un lado procesos de interinizaciones masivas para una parte importante de los eventuales de más de dos años, anunciando que al reciente proceso de Atención Primaria finaliado antes del verano, va a seguir otro proceso de más 5000 interinizacinoes en el ámbito de Atención hospitalaria y SUMMA112 antes de fin de año
- pero "los interinos siguen siendo temporales" para lo que la solución es realizar Ofertas Públicas de Empleo [OPE] recordando que "tenemos la limitación de la tasa de reposición fijadas por el Gobierno nacional" de las que afirmó "ojalá no hubiera o se pudieran incrementar"; en todo caso, el DGRRHH aseguró que "van a agotar la tasa de reposición" como han hecho en 2016
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