- Concurso de traslados: RRHH pide a los sindicatos elegir entre 4 opciones en cuanto a las plazas que se deben ofertar
- Todas las vacantes [es decir las cubiertas temporalmente por interinos y las libres o "puras"] menos las vincualdas a OPE
- las vacantes puras más reingresos provisionales
- el 70% de plazas OPE
- las vacantes puras
2 sindicatos eligen la opción 1, otros dos eligen 2, AMYTS plantea un sistema que tenga en cuenta la antigüedad del interino en la plaza, de tal forma que sólo se ofrezcan el 5% de las vacantes cubiertas por interinos de más de 5 años "para no afectar de forma injusta a los que llevan años desempeñando su trabajo y no han tenido posibilidad de acceder a una OPE" - Desarrollo de la OPEs 2015: ya se han realizado exámenes, habiendo de nuevo este fin de semana , siendo los de las especialidades médicas el 26 de Noviembre y 18 de Diciembre, siguiendo el orden del cronograma
- Bolsas de empleo temporal: RRHH entregas las resoluciones provisionales de admitidos y excluidos en bolas de AP cuya baremación será central
- Integración del Hospital Virgen de la Torre en el Hospital Infanta Leonor:se aporta la plantilla de ambos y RRHH anuncia que no habrá pérdida de plantilla
- Movilidad interna en Atención Hospitalaria: se busca acuerdo en se pospone a una reunión de un grupo de trabajo
- RRHH aportan las órdenes de integración que se planten para las nuevas categorías estatutarias de Enfermera de Trabajo, Optómetra y Auxiliar de Farmacia
Blog de APISCAM
ATAJOS:"Entradas importantes", "Entradas nuestras"
(feed) y canal de "Informática sanitaria"(feed). Entradas sobre sentencias, sobre jurisprudencia (Supremo y TJUE) y sobre jurisprudencia pendiente
jueves, 27 de octubre de 2016
[AMYTS] Resumen de la Mesa Sectorial de Sanidad de 26/10/16 [Plazas para los concursos de traslados, integración V. de la Torre en la Paz, OPE 2015, ..., ...]
Informa AMYTS este 26/10/2016 de la reunión de la Mesa Sectorial del mismo día Miércoles 26/10/2026, que contaba
entre sus puntos del orden del día varios puntos de interés para la temática de este blog, aportando AMYTS como es habitual un amplio resumen accesible
temporalmente de forma restringida a sus afiliados, del que destacamos algunos puntos:
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