NOTA DEL EDITOR: precisamente en semanas pasadas ha resonado y sigue resonando la noticia de varias sentencias del Tribunal europeo sobre casos de abusos en la temporalidad en el empleo público de la adminstración española , una de ellas que declara contraria a la normativa europea la encadenación de contratos eventuales sostenida en el tiempo y propone la interinización automática como sanción.
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