El Boletín Oficial del Estado de ayer 02/04/2019 publicó el Real Decreto de la Oferta de Empleo Público para 2019 "normal" o general de la Administración Pública del Estado de N plazas
(M plazas de turno libre y P de Promoción Interna), plazas
todas ellas computadas de la tasa de reposición de efectivos , fijada en
un 75% general y un 100% en algunos sectores por en el artículo 19.Uno.3
de la ley de Presupuestos Generales del de 2018 más un 5% adicional
general por el artículo 19.Uno.4, que permite una pequeña creación neta
de empleo. Aunque aparte están el Decreto ya publicado de la Oferta de Empleos Público de estabilización derivada de esa misa ley de Presupuestos de 2018 ya publicado , y que incluía los puestos temporales de más de 3 años anteriores a 31/12/2017 de los sectores que no fueron incluidos en las OPEs previas de estabilización derivadas de la ley de Presupuestos 2017 (que se aplicaba sólo a varios sectores en cuanto a los temporales de más de 3 años), hay que destacar que esta OPE 2019 general lleva una Disposición Adicional por la que incluye los puestos del personal "indefinido no fijo por sentencia" de la AGE y sus entes, habilitando a que las convocatorias de procesos selectivos de estos puestos puedan ser conjuntas con la de los puestos "normales" o por tasa de reposición e inferiores a 4 años del resto del Decreto.
En cuanto a los cuerpos funcionarios de Sistemas y Tecnologías del a Información de la AGE son un total de 840 plazas de acceso libre y 333 de promoción interna repartidas así:
- cuerpo Superior de S.T.I. (A1): 100 de acceso libre (5 de ellas reservadas a discapacidad) y 28 de Promoción interna (2 discapacidad)
- cuerpo de Gestión Gestión de Sistemas e Informática de la Admón. del Estado (A2), : 280 de acceso libre (17 reservadas a discapacidad) y 200 (10 a discapacidad)
- cuerpo de Técnicos Auxiliares de Informática de la Admón. del Estado: 460 (28 reservadas a discapacidad) y 105 de promoción interna (5 a discapacidad)
No hay comentarios:
Publicar un comentario