Publicado el Acuerdo de la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo Único para la integración en el Convenio Laboral de la C. de Madrid del personal de la Empresa Pública del H .de Fuenlabrada que no haya optado por la integración como personal estatutario del SERMAS

Se ha publicado en el BOCM de este 23/07/2026, la RESOLUCIÓN de 2 de julio de 2026, de la Directora General de Función Pública de la Comunidad de Madrid , por la que se dispone la publicación del Acuerdo de la Comisión Paritaria del Convenio Colectivo Único para el personal laboral al servicio de la administración de la Comunidad de Madrid sobre condiciones de integración del personal laboral de la empresa pública del Hospital Universitario de Fuenlabrada en el Convenio Colectivo Único para el personal laboral al servicio de la administración de la Comunidad de Madrid., de aplicación a todo el  personal laboral de la Empresa Pública del Hospital Universitario de Fuenlabrada que no haya optado por su integración como personal estatutario en el Servicio Madrileño de Salud.

 

EL BOCM publica la relación de equivalencias de los puestos del personal laboral del H. de Fuenlabrada afectado con las categorías laborales de la Comunidad de Madrid, así los puestos de categorías de informática, al no existir ya en el Convenio Laboral de la Comunidad de Madrid, se transformarían así:

• Administrador de Sistemas  -> Oficial Administrativo de Grupo III Área A
• Desarrollador de aplicaciones informáticas -> Oficial Administrativo de Grupo III Área A

 

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