'Personal cesado'

[MATS 18/04] 'La información que disponemos es la siguiente:

Centros	Total
Lavanderia	28
RyC	13
Princesa	50
La Paz	55
Clinico	3
12 de octubre	86
G.Marañon	120

Además nos ha llegado también la información de que en el Hospital de Móstoles han cesado 70 personas y 40 en el Severo Ochoa de Leganés. Haciendo una extrapolación al conjunto de la Comunidad de Madrid podríamos estar hablando de más de 500 trabajador@s que ha cesado la Consejería a fecha 31 de marzo. Llueve sobre mojado, ya el 31 de diciembre del año pasado no renovaron los contratos a varios cientos de compañer@s.'

'APLICACIÓN DE LAS 37,5 HORAS
Estamos asistiendo a un auténtico caos. Ya no solo en nuestro hospital sino en el conjunto de la Comunidad de Madrid.  Cada hospital parece un territorio feudal donde cada Gerencia aplica a su manera las instrucciones o no instrucciones de la Consejería.

Un día se da luz verde para aplicar “módulos” de 5  o 2 horas y media, y después se da marcha atrás. Ahora se informa que la Dirección del hospital dispondrá de una “bolsa” de 90 horas por cada trabajador@  (turno fijo diurno) desde el 1 de marzo hasta el 31 de diciembre a la que se irán descontando los días que vayamos haciendo (13 más este año).'

Fuente y noticia completa: MATS del H. de la Princesa 18/04/2012

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