Informaba la Plataforma nacional de Interinos, Temporales y Eventuales "PI" el pasado 18/01/2020
de la creación de un grupo de red social de subscripción libre,
"MANIFESTACIÓN MADRID TEMPORALES PUBLICOS EN FRAUDE DE LEY" ( grupo de Telegram),
"para reunir a personas con verdadera intención de ir a Madrid en
febrero para
Manifestarse contra el fraude de ley por abuso de temporalidad" y con
el objetivo de exigir al Gobierno la "fijeza como sanción" a la
situación del abuso de temporalidad y según la Directiva Europea 1999/70/CE, anunciando que se ha decidido finalmente en el citado grupo
realizar esa manifestación de ámbito nacional el Sábado 15 de Febrero a
las 11:30 en Madrid c, animando también esta Plataforma nacional a
asistir a todos los colectivos y personal afectado de todas las AAPP.
Informa después el 27/01/2020 la misma PI que el recorrido elegido es de Cibeles-Alcalá-Gran Vía-Sol, así como del cartel de la manifestación, con convocante el "Colectivo de Empleados Públicos en Abuso de Temporalidad" [organizado desde ese grupo de Telegram para el efecto] y con los lemas.
"FIJEZA ¡¡YA!! OPES ILEGALES. DIRECTIVA EUROPEA 1999/70/CE"
Por último, la PI proporciona una entrada este 03/02/2020 con información actualizada de los autobuses que ya están fletados desde diversas ciudades
- [21/10/2019] Entrada ampliada. Informe de conclusiones de la Abogada General de la Unión Europea en el asunto acumulado "Sanchez Ruiz/Fernández Alvárez y otros" en el Tribunal europeo sobre abuso de duración de temporalidad en empleo público: la interinidad de vacante prolongada en personal estatutario también es abuso que requiere sanción y no vale como sanción al abuso en temporalidad ni los procesos selectivos de libre concurrencia ni la jurisprudencia actual del Tribunal Supremo para el personal de tipo funcionario. Decepción al no dar como opción de sanción que los jueces nacionales puedan sentenciar directamente fijeza, que supedita sea vía procesos "ordenados" de concursos de méritos restringidos. Como opción de sanción propone que se introduzcan indemnizaciones por año trabajado y disuasorias adicional a la de daños y perjuicios, dejando al juzgado valorar utilizar la del despido improcedente (actualmente en 33 días por año trabajado). En el caso de que la sentencia del Tribunal europeo fuera así, ante la imposibildad de asumir tales indemnizaciones sin costes irresponsables para la prestación de servicios públicos,los Gobiernos podrian verse obligados a concursos de méritos para dar la fijeza.
- [22/10/2019] Nota de prensa ante el informe de la Abogada Gral de la Unión Europea en el juicio en el Tribunal Europeo sobre abuso de temporalidad en la función pública, con asunto principal el caso de uno de nuestros informáticos: 1. Serio correctivo a la jurisprudencia del Supremo al reconocer la Abogacía que se da una clara situación de abuso según la norma europea en el caso de los funcionarios interinos de muchos años. 2. Jaque a las masivas Ofertas Públicas de Empleo decididas por el Gobierno con esos puestos: una OPE de libre cocurrencia no puede ser solución al abuso si no vienen acompañadas de fuertes indemnizaciones por año trabajado ahora inexistentes e inasumibles sin grave perjucio a los servicios públicos si hay oleadas de demandas masivas por parte del más del medio millón de afectados. 3. Gran decepción al no estimar la AG que la conversión a fijo como sanción sea posible más que por la vía procesos de concurso de méritos restringidos, en vez de por sentencia de cada caso. 4. Presumible "terremoto" en la función pública española si el Tribunal Europeo sigue en su sentencia las recomendaciones de la Abogacía General
- [24/10/2019] [Cinco Días/El País] La Abogada General de la Unión Europea del juicio en Tribunal Europeo sobre abuso de temporalidad en el empleo público, asunto Sánchez Ruiz/Fernández Álvarez y otros, rechaza que la sanción al abuso pueda ser la que decidió el Gobierno con las OPEs de "estabilización": convocar procesos selectivos de libre concurrencia. APISCAM señala que aunque niegue la fijeza por sentencia avala la fijeza por procesos restringidos ordenados
- [29/10/2019] La Asociación de informáticos del Servicio Madrileño de Salud, APISCAM, con casos en el juicio europeo sobre abuso de temporalidad, PIDE la no inclusión de sus plazas temporales de más de 3 años en las categorías de informática -de un 80% de temporalidad- en procesos selectivos de concurso-oposoción como la OPE "de estabilización" del SERMAS. La Abogacía General de la Unión Europea ya ha dicho que no pueden ser solución al abuso evidente. Exigen, como vienen haciéndolo, un proceso especial de consolidación por méritos de antigüedad y las lógicas espera a la sentencia europea y la regularización comprometida por Sanidad en Mesa Sectorial en plantilla informática del personal informático que sigue en categorías administrativas como paso previoantes de acometer cualquier proceso selectivo que sería el PRIMERO del colectivo
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13 comentarios:
No podré acudir, cuestiones familiares me lo impiden pero estaré con todos vosotros. ÁNIMO Y POR LA FIJEZA!
Ese día se verá q. sindicatos nos acompañan, y lo tendremos en cuenta en las próximas elecciones sindicales.
Yo tampoco podré asistir, ya que resido en Tenerife, y me es complicado. Pero si pudiera, sin ningún lugar a dudas estaría ahí, como he estado en todas las concentraciones que se han realizado a nivel local aquí en Santa Cruz de Tenerife. Mucho ánimo, compañeros. Ojalá que sea muy multitudinaria, y que nuestra voz se escuche alto y claro!!!
Tenemos que dar un golpe encima de la mesa y hacer una manifestación multitudinaria. Sólo así se dará visibilidad y se podrá conseguir algo. La fijeza hay que lucharla!!
Yo voy a ir sea como sea. No pueden seguir jugando con el pan de nuestros hijos. ¡¡¡Fijeza ya!!!
Es una vergüenza, que la Junta de Andalucía, se haya estado aprovechando de los interinos, y ahora quiere echarlos, después de q les recortaron el 10% del sueldo 3 o 4 años.
Muchos interinos están haciendo el mismo q sus compañeros, y no tienen exclusiva, ganan menos, y algunos funcionarios trabajan menos que los interinos.
Es una vergüenza, que la Junta de Andalucía, se haya estado aprovechando de los interinos, y ahora quiere echarlos, después de q les recortaron el 10% del sueldo 3 o 4 años.
Muchos interinos están haciendo el mismo q sus compañeros, y no tienen exclusiva, ganan menos, y algunos funcionarios trabajan menos que los interinos.
Va a ir mucha gente de toda España. Están fletando autobuses y gente que va por su cuenta en coches particulares. Es una oportunidad única de visibilizar el problema y que los gobernantes y políticos con capacidad de legislar arreglen este desaguisado.
Tendríamos q llamar a periodistas para q esto salga en las televisiones y prensa.
Luchan los jubilados, luchan las kellys, luchan los agricultores...Y los interinos en fraude? Nos jugamos menos?
Por supuesto que si, adelante todos los interinos, Ayuntamientos, Comunidades, Estado, etc...
Tenemos todos q ir. Ánimo compañeros. Esperemos q sindicatos afines a los interinos.
Añade que están "15, 20 y 30 años trabajando juntos, siendo en muchos casos sus únicas familias. Nos quedamos sin trabajo y estando en fraude de ley, sin indemnización. Todo porque nuestros políticos necesitan lavar su imagen
Y estaria bien que otro dia nos manifestaramos en las capitales de toda España. Porque no todos podremos acudir a Madrid el dia 15,pero somos muchos los que hasta ahora no nos hemos quejado nunca y no hemos hecho nada mas que trabajar y por una vez estamos dispuestos a manifestarnos y pedir que se haga justicia. Y si no,huelga y que se de cuenta toda España de lo que trabajamos,de que no somos una panda de vagos y que nos merecemos la fijeza porque nos lo hemos ganado a base de trabajar. Basta ya de empleo precario y sobre todo de quien debe dar ejemplo de empleo de calidad:LA ADMINISTRACION. Y otra cosa:asi como pido la fijeza,tambien digo que aquel que no cumpla con su trabajo,sea en la administracion o en la empresa privada, a la calle. El pan hay que ganarselo con el sudor de todos los dias. Saludos y a por la fijeza!
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