Informaba el medio especializado Law&Trends este 02/07/2026 de la petición de la que informó este 30/06/2026 el Gobierno español, que había realizado el Gobierno el 27/07/2026 a la Comisión Europea de una prórroga de 9 meses en el procedimiento de infracción INFR(2014)4334 contra España por abuso de temporalidad pública para consensuar una solución, tras haber sido declaradas inválidas por el TJUE las contenidas en la Ley 20/2021, con las CCAA y sindicatos, fijando para el 8 de Julio en Santander una reunión de la Comisión de Coordinación de Empleo Público, formada por Función Pública del Estado , las CCAA y las entidades locales, e pueda ser válida ante la todos un plan de acción
El medio traslada las reacción del conocido abogado Javier Araúz, que considera injustificada la prórroga y que la Comisión Europea debe dar el siguiente paso de llevar a España ante el TJUE solicitando importantes multas, recordando que "la Comisión Europea no le ha pedido que reduzca la temporalidad, lo que le ha pedido es que adopte medidas para evitar y sancionar y compensar a la víctima de estos abuso"
También traslada la opinión de la abogada Beatriz González, para quien esta solicitud es una excusa más para alargar el incumplimiento, así como una referencia a una columna de opinión del jurista Marcos Peña, publicada antes de oficializarse la noticia , sobre que ganar tiempo no es resolver el problema
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las CCAA. 47% de temporalidad en las instituciones sanitarias públicas
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público la doctrina del indefinido no fijo de la Sala de lo Social del
Tribunal Supremo ni las medidas que indicó, ni en su conjunto:
indemnizaciones topadas al cese , el régimen de responsabilidad de las
AAPP existente si es inconcreto ni la convocatoria de procesos
mientras sean abiertas a personal no en abuso y de futuro incierto para
el personal en abuso. Reitera en el texto que la prohibición de fijeza
como sanción de una norma nacional o interpretada por su Supremo, no es
conforme con la normativa UE si no existen medidas válidas de sanción al
abuso
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para consensuar entre todos un plan de acción • El próximo encuentro con
las administraciones autonómicas y locales se producirá en Santander
el 8 de julio'
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31 comentarios:
Quieren legislar para tener controlado el importe de las indemnizaciones. No pueden permitirse el lujo de que sean los juzgados y tribunales los que determinen las sanciones.
Lo que tienen es nada, lo que tienen que hacer es cumplir con el mandato del TJUE, si no lo hacen, tendrán mas denuncias, es tan sencillo, pero por una parte puede llevar razón el comentario anterior, pueden tasar a la baja y fijar topes a los Juzgados, que de todas maneras el invento de aprobado sin plaza= a fijo así como el indefinido no fijo son gaitas templadas e inventadas sin ninguna base jurídica en concordancia con lo que dice Europa, todo lo que no sea la transposición de la Directiva( por cierto quieren arreglarlo) y todavía no la han traspuesto, ellos verán
Pero no solo tienen que fijar las indemnizaciones... También la sanción al responsable, pasarán por eso?
Pasaran por todo con tal de no dar su brazo a torcer. Si Europa les rompe el brazo ya dará igual.
Ganar tiempo no es cumplir.
No basta con estabilizar plazas.
Hay que reparar a las personas.
Frente al abuso, reparación. Frente a la precariedad, estabilidad. Frente al aplazamiento, cumplimiento europeo. #FijezaYa
ley de “punto final” que garantice la transposición íntegra de la cláusula 5 de la Directiva 1999/70/CE
Fijeza y punto final
Fijeza y punto final
Nada de 9 meses, en tal caso 9 días. así no tendrán tiempo para sacarse algo de la chistera. LLegó la hora de pagar y rascarse el bolsillo.
A los responsables también? ????
Injustificado y un despropósito si se le concede. A estas alturas ya deberíamos tener la negativa de la Comisión hablamos de cientos de miles de personas empleadas en la administración pública, sector que jamás pensaría nadie que pueden delinquir y abusar. Que dificil lo veo sin voluntad política.
Si, a la propia administración, os creéis que se van a penalizar ellos mismos. El chiste se cuenta solo. Que sinvergüenzas han resultado el partido socialista.
Lo que no comprendo es porqué la Comisión no ha respondido ya y se lo ha negado, que nos toman el pelo a nosotros y a la propia Comisión. Basta ya. Fijeza ya
Pero Europa les ha concedido el plazo de los 9 meses???
¿Nuevo mojón en camino? 😁
Totalmente de acuerdo con el comentario 13:34. Si Europa da alas a esta panda de políticos que tenemos en este país, mal vamos.
Pero Junts, Podemos, Sumar, ERC, no dicen nada! Qué fuerte!
Tontada...
Si no tienes nada bueno q aportar 🤫
Comprensión lectora...
"Y de los muchos déficits que un Estado de Derecho puede permitirse, ese —el de un poder que conoce su deber y elige no cumplirlo— es seguramente el menos disculpable." 👌
¡¡Por tanto, aceptemos de una vez que lo que tenemos parece un Estado de Derecho, pero NO lo es; pues seguimos desprotegidos, indefensos y sin ser reparados!!
Eso de sancionar a los responsables, de que?
Recordatorio [04/06/2006] Sentencia del Tribunal de Justicia en el asunto C-212/04 Konstantinos Adeneler y otros / ELOG. El Tribunal de Justicia interpreta el acuerdo marco sobre el trabajo de duración determinada consolidando la protección de los trabajadores. La utilización de contratos de trabajo de duración determinada sucesivos debe ajustarse a unos requisitos estrictos, incluso en el sector público [Es contraria al derecho UE la prohibición de la conversión en fijo ante el abuso si el ordenamiento jurídico interno no contiene ninguna medida efectiva para evitar y sancionar, en su caso, el abuso de temporalidad].
No Europa no les ha concedido ningún plazo que hayan solicitado
Mare de deu...
Con todo, debemos recordar que esta Sala en su plenillo de 2 de junio de 2026 ha intentado aplicar los dictados
de la Sentencia del Tribunal Supremo de 11 de mayo de 2026, Recurso 3543/23 en consonancia con la doctrina
del TJUE ya expuesta, y también la posterior de 13 de mayo de 2026 asunto C-155/25, con definición de
advertencias declarativas y de condena, en acuerdos que por supuesto llevan a esta Sala a seguir el criterio del
Tribunal Supremo, aplicando la fijeza solo a los casos de abuso de temporalidad en esos términos definidos
por la jurisprudencia, y no a todos los contratos temporales fraudulentos. Estableciendo como regla general
que en los casos de abuso de temporalidad en nuestro ordenamiento no sea posible adquirir la fijeza en la
administración pública, salvo las excepciones de superación de un proceso de selección para empleo fijo y
posterior situación de abuso de temporalidad, o abuso de temporalidad y anterior o posterior superación de
un proceso de selección para empleo fijo.
Matizamos que el proceso selectivo no se considerará superado si las bases de la convocatoria declaran que
no podrán aprobarse a un número de solicitantes superior al número de plazas ofertadas.
Y en lo concerniente a la indemnización por abuso de la temporalidad, podemos estar a los daños materiales
o patrimoniales que se puedan acreditar. Y en lo concerniente a la indemnización de daños morales en cálculo
con arreglo a la LISOS, pretendemos fijar reglas generales de importes objetivos que se situarán inicialmente
en 5.500 €, salvo casos excepcionales.
Incluso se advertirá expresamente a las partes que le asiste el derecho a denunciar la situación ante la
Inspección de Trabajo en casos de abuso de temporalidad.
Aqui cada uno hace lo q le da la gana...
Lo esperado en un estado de desecho como el nuestro, y concretamente en el caso de los temporales públicos abusados desde 2001, nada menos.
https://www.lawandtrends.com/noticias/laboral/sobre-la-prorroga-que-pide-el-gobierno-a-bruselas-interinos-de-carne-administrativa-a-carne-electoral-1.html
Que lea la noticia. Qué la gente quiere que se lo den todo mascado. Luego, is qui yo ni sibía naaadaaa
Tempus fugit.
Plazo límite bajo fianza: Aunque el Gobierno español ha solicitado estirar el plazo de ejecución hasta marzo de 2027 para evitar una demanda ante el Tribunal de Justicia de la UE (TJUE), Bruselas condiciona su visto bueno a que de la reunión de mañana en Santander salga un compromiso firme, unificado y vinculante de todas las autonomías.
Bueeeeeeeeeno, pos ma Legro pero al final mojón para todos otra vez.
La Comisión Europea va a exigir un texto legislativo real antes de marzo de 2027 si concede la prórroga. Al Gobierno no le va a bastar con hacer promesas; va a tener que tasarlo en el BOE mediante una reforma real.
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