Tal y como consta en su orden del día , este 04/11/2020 tendrá lugar en el Pleno del Parlamento Catalán el pdebate a la totalidad de la proposición de ley presentada por el grupo CUP-Crida Constituyente para estabilizar a los trabajadores temporales más de tres años del sector público catalán.
Según el texto propuesto el objetivo es regular la sanción a las actuaciones abusivas de temporalidad en el sector público catalán para dar cumplimiento a lo dispuesto en la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea de 19 de marzo de 2020 a los asuntos acumulados "Sánchez Ruiz/Fernández Álvarez y otros" (sobre el caso de un informático nuestro y los de 5 odontólogas también del SERMAS).
Se propone que "aquellos contratos o nombramientos temporales que no son para cubrir actividades provisionales, esporádicas o excepcionales sino por actividades ordinarias, estables o permanentes" y que "superen los 3 años de prestación de servicios" se transformen con el "reconocimiento del derecho a permanecer en el lugar de trabajo que se desempeña con los mismos derechos y con sujeción al mismo régimen de estabilidad e inamovilidad que rige para la función pública de carrera comparable, sin adquirir esta condición" lo que en especial, conllevará "no ver extinguida su relación con su empleador" si la plaza a la que está adscrito el personal se ocupa tras completarse un proceso selectivo.
En la exposición de motivos , recuerda que la jurisprudencia europea acerca de que no son válidas excusas presupuestarias para esquivar las obligaciones de la Directiva Europea sobre medidas contra el abuso de temporalidad y , tras realizar un repaso a cómo la referida sentencia europea descarta como sanción válida a este abuso de temporalidad tanto la convocatoria de procesos selectivos de libre concurrencia como la figura del "indefinido no fijo" o equivalente, plantea "dos posibles soluciones: el pago de indemnizaciones por extinción" o "la equiparación de derechos entre temporales en fraude de ley o uso abusivo de la temporalidad y trabajadores de iguales características con nombramiento o contrato fijo", aclarando que en la propuesta de ley no se ha optado por la primera de las soluciones porque "no nos parece suficientemente efectiva y disuasoria a la vez que podría suponer para la Administración un gasto multimillonaria en el pago de indemnizaciones y la pérdida de trabajadores que aportan la esencia, el conocimiento y la experiencia del sector público catalán".
Sólo el Grupo Socialista había presentado una enmienda a la totalidad de la que hoy se ha comunicado su retirada
[ADDENDUM] El debate podrá seguirse en directo en la web del Parlamento de Cataluña
- [29/03/2017] Texto íntegro del acuerdo de Gobierno del Estado y sindicatos para la reducción de la temporalidad en el empleo público: permiso a las CCAA en Sanidad de procesos de consolidación para los temporales de antes de 2005 según el EBEP y de OPE de hasta el 90% de los temporales actuales de más de 3 años sin límites por tasa de reposición
- [12/04/2017] [El independiente] CCOO y UGT admiten que el acuerdo estatal sobre estabilidad y OPEs extraordinarias podría dejar a temporales muy antiguos sin trabajo
- [04/06/2018] Resolución del Parlamento Europeo tras las peticiones recibidas en la Unión Europea sobre el abuso de la temporalidad tanto en la empresa como en el empleo público: la conversión a fijo es adecuada y pide que se incluya en la normativa nacional como medida ante abuso de temporalidad, sin perjuicio de sanción e indemnización adicional , condenando el despido por este fraude de ley
- [09/07/2018] Publicada en el BOE la Ley de Presupuestos Generales del Estado con el segundo acuerdo con sindicatos nacionales con la extensión a todos los sectores de la posibilidad de convocar los puestos de temporales de más de 3 años y los de los "indefinidos no fijos" a procesos denominados de "estabilización", sin fijar que sean de consolidación del propio personal. Subidas acordadas de sueldo de empleados públicos 2018 a 2020
- [09/09/2018] La Comisión Europea unifica el gran número de denuncias recibidas sobre abuso en duración de la temporalidad de empleados públicos españoles y anuncia que se esperará en su respuesta a la sentencia del Tribunal de Justicia Europeo al caso del informático del SERMAS que demanda la "fijeza"
- [04/12/2019] [Europa Press] El Consejero de la función pública de la Generalitat catalana afirma en su parlamento que retrasará el examen de la convocatoria de Trabajadores Sociales, con los puestos de empleados de larga temporalidad, hasta la sentencia del Tribunal de Justicia de la Unión Europea en el asunto sobre abuso de temporalidad [mientras se concentraban plataformas de interinos]
- [28/02/2020] La Comisión Europea responde a la pregunta presentada por C's en el Parlamento Europeo sobre la falta de soluciones adecuadas al abuso de temporalidad en el empleo público que tiene abierta una investigación y que está pendiente la sentencia del Tribunal de Justicia Europeo en los asuntos acumulados "Sánchez Ruiz/Fernández Álvarez y otros" [de casos de un informático nuestro y odontólogas del SERMAS]
- [19/03/2020]Sentencia esperanzadora del Tribunal Europeo del asunto acumulado "Sánchez Ruiz": hay abuso de temporalidad en la interinidad de vacante prolongada que requiere una sanción, que le corresponde al ordenamiento español fijar, orientando que no puede valer como sanción la convocatoria a proceso selectivo libre ni la figura del indefinido no fijo
- [04/06/02020] Resumen y extractos sobre la problemática de los empleados públicos temporales y el impacto de la reciente sentencia europea de la Comparecencia este Jueves 4 de Junio de la Ministra de Función Pública en Comisión del Senado: la sentencia deja en manos de los jueces fijar la sanción disuasoria que no puede ser la fijeza, impulsará los procesos de estabilización acordados con los sindicatos ampliando un año más su posibilidad y modificará el Estatuto del empleado para limitar la duración de la temporalidad si bien está abierta a buscar "soluciones de largo alcance" mediante más modificaciones del EBEP si consensuadas con las CCAA
- [02/04/2020] La Comisión Europea responde a la 2ª pregunta presentada por C's en el Parlamento Europeo - sobre si las oposiciones con despido sin indemnización alguna no resultan solución adecuada al abuso de temporalidad en el empleo público español- que pueden ser adecuadas para reducir la temporalidad si bien informa que está "evaluando la idoneidad de las medidas de la legislación española" ante la cláusula 5ª de la Directiva contra el abuso
- [26/05/2020] [Min. de Función Pública] 'Reuniones bilaterales por videoconferencia Carolina Darias se reúne con los consejeros y consejeras autonómicos responsables de Función Pública. Desescalada, teletrabajo y procesos de estabilización'
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- [20/08/2020] Respuesta del Gobierno a las preguntas del senador de Compromís Carles Mulet sobre las medidas que piensa adoptar tras la sentencia europea de abuso de temporalidad en el empleo público: compromiso con las CCAA de impulsar los procesos de estabilización para reducir la temporalidad, cambio normativo para adecuar el uso de temporalidad y ante el abuso, le corresponde a los juzgados determinarlo y esperarán a las resoluciones judiciales y el procedimiento de infracción europeo en curso
- [27/08/2020] [PSOE Congreso] 'El Grupo Socialista pide disminuir la temporalidad y regular el teletrabajo en las administraciones públicas mediante una modificación del Estatuto Básico del Empleado Público' [Petición en una Proposición No de Ley]
- [28/08/2020] [La Vanguardia] La Generalitat paraliza las oposiciones de Técnico/a Especialista en Educación infantil ante la gran cantidad de recursos presentados por los empleados de larga duración afectados
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- [30/10/2020] Debate de ayer 29/10/2020 en la Comisión de Función Pública del Congreso donde se aprobó la Proposición No de Ley del Grupo Socialista para instar al Gobierno a reformar el Estatuto Básico del Empleado Público para "mejorar la regulación del personal interino" finalmente en una forma final idéntica a la aprobada en el Senado: buscando una "solución" legal consensuada con las CCAAs y los sindicatos. El PSOE dice que deberá cumplir con la sentencia europea de 19/03/2020 pero también con las novedades de jurisprudencia nacional citando la reciente del Tribunal Supremo [¿la de 24/09/2020, una sentencia que niega el abuso en una situación de único nombramiento de una interinidad de vacante prolongada?]. El Grupo Plural anuncia que ha presentado una Proposición de Ley de un turno especial de acceso restringido a interinos de más de 10 años en cuerpos sin OPE desde 2010]
- [02/11/2020] Proposición de Ley del Grupo Plural para regular vía el Estatuto Básico del Empleado Público la posiblidad en cuerpos sin OPE desde 2010 de un turno especial de acceso con hasta el 70% de las plazas para un proceso selectivo de concurso-oposición restringido a los funcionarios temporales más de 10 años en dichos cuerpos
21 comentarios:
Impresionante noticia!
Suerte a los compañeros Catalanes.
Gracias a todos los políticos que nos apoyan. Lo necesitamos
Ojala lo consigais!!
Ahí seguro que lo harán.
Miran por los ciudadan@s de su Comunidad.
Abajo en las "antípodas" impera el puteo, por unas son lo que son y otras ni llegan
No se yo si "seguro que lo harán"
Ya veremos si
- el PSOE catalán no presente enmienda (parcial) de sustituir el articulado dispositivo por el de la PNL aprobada en el Congreso: http://apiscam.blogspot.com/2020/10/debate-ayer-en-la-comision-de-funcion.html
- Junts presenta enmienda (parcial) de sustituir el articulado dispositivo por la de su Proposición de Ley presentada al Congreso: http://apiscam.blogspot.com/2020/11/proposicion-de-ley-del-grupo-plural.html
y estos partidos pacten para merendarse la propuesta original
¡Hay que presionarles!
Seguro que sacan algo positivo.
Fijaos como está el tema que hasta infolibre que es muy pro-gobierno critica la subida del 0.9 a funcionarios con la que está cayendo y lo achaca a miedo a los Sindicatos.
Tambien critica la pasividad y el desdén con la precariedad laboral en el sector público así como los sistemas arcaicos de oposición.
https://www.infolibre.es/noticias/opinion/plaza_publica/2020/11/04/una_medida_injustificable_aumento_las_retribuciones_los_empleados_publicos_112811_2003.html
Un disparate de gobierno.
Lo de junts per Catalunya es de traca, presenta la enmienda o ha trabajado en ella una tal Gemma Geis profesora interina universitaria de derecho e independentista que niega el contenido y aplicación de la directiva y jurisprudencia del tjue y se posiciona con la jurisprudencia del Supremo y los criterios de igualdad, mérito y capacidad. Eso con nosotros los más débiles, una funcionaría interina, el el resto de cuestiones como buena independentista está en contra de todo lo que viene del Supremo y huele a Constitución. Este es el nivelazo que tenemos en Catalunya, es el mismo que el resto de Marruecos del Norte. Europa siempre empezó y acaba en los Pirineos, pero de la parte francesa. Como podéis ver la Gemma Geis una jurista de medio pelo, torpe, interesada, mediocre y actuando de mala fe.
Como todas las grandes batallas en Madrid ,Valencia y Cataluña hay fue donde comenzaron .
Gemma Geis no es especialista en función pública, sino en urbanismo. Y la verdad es que sí, es de un cinismo absoluto su postura: seguro que es la de alguien que sabe que tendrá un paraguas político si la cesaran de su situacion de interinidad. Yo no lo tenía del todo claro hasta el nuevo auto de Portugal, pero con este, ahora ya no hay otra solución que la fijeza.
Independientemente de si la modificación del EBEP vaya a ser un engendro o no,
Pensáis que saldrá antes de fin de año?
No. Dado que Europa ha dicho que está pendiente de la reforma pero no ha obligado a hacerla en una fecha, la idea parece que es que mientras Europa espera y duerme, van a liquidar a todos los interinos que puedan.
Por eso siguen convocando opes antes de dar la fijeza o regular indemnizaciones disuasorias.
Y es por eso que tenemos que pasar al ataque con paros, huelgas y demandas.
Saludos
Pues entonces tendremos que hacer algo en Europa, con nuestros abogados de forma masiva, muchos vamos con el mismo. Tendremos que pelear y luchar para que Europa despierte ya!!!! Porque estamos psicológicamente destrozados, entre este calvario o agonía de si/no fijeza y el trabajo.
Es agotador ciertamente por eso debemos reclamar fijeza e indemnización por daños morales. Hay que ir por todas y esto no se puede quedar así, el estres que genera esta situación no se lo deseo a nadie.
Después de escuchar la sesión del Parlament de Catalunya se puede apteciar un consenso mayoritario, a excepción de Junts per Catalunya, cuya representante me ha recordado a la ministra Darias en cuanto a poner niebla de forma premeditada. Aquí ya no caben vaguedades. Lo 1° analizar los puestos estructurales ocupados por personal interino en evidente fraudecdeLey, por lo que hay wue detener los procesos selectivos en marcha. Lo 2° llegar a un acuerdo que respete la St del TJUE de 19 de marzo.
Acaba de terminar el pleno. Este punto ha sido el último. Yo no hablo catalán pero por lo que he podido entender han tenido un problema en la votación con los votos delegados y no han dado el resultado. Después, se han votado los dos puntos inmediatamente anteriores y se ha terminado.
Saben que el 21 de diciembre se convocarán elecciones en Catalunya y que "se paralizará" casi todo hasta marzo. Mientras, con la "matraca" de las oposiciones. Esto es una burla a Europa.
Me ha desilusionado.
Se ven con las elecciones el 21 de diciembre y los grupos de interinos que les cuentan sus casos. Como siempre hablan de que es difícil y apoyan la proposición de ley porque no es más que un paso para seguir debatiendo en otro foro y lugar.. hablan de que todo no se acaba el 21.
El tjue ha indicado claramente lo que hay que hacer y hablan de dificultades y proponen cosas de cara a la galería, o para contentar a unos pocos.
El problema es sencillo de entender y resolver y siento que nos toman el pelo.
No sería la primera vez y por desgracia no será la última que se recurre a estos movimientos con fines exclusivamente electoralistas.
Pues parece que se han puesto de acuerdo...
https://www.europapress.es/catalunya/noticia-parlament-tramita-ley-estabilizar-situacion-laboral-trabajadores-publicos-20201104194606.html
Por pequeño que sea el agujero abierto en el casco, terminará por hacer zozobrar la embarcación...
gracias por la informacion ,(Unknon). un paso mas al objetivo.
De nada, hombre.
Soy Manolito.
Un placer.
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