'La Comunidad de Madrid ha aprobado la Oferta de Empleo
Público (OEP) de su personal de administración y servicios para 2022, y que
incluye un total de 2.348 plazas de personal funcionario y laboral. De todas ellas
1.489 serán de nuevo ingreso turno libre, 217 de promoción interna y 642 de
estabilización.
El acuerdo, dependiente de la Consejería de Economía, Hacienda y Empleo, ha
recibido hoy luz verde en el Consejo de Gobierno, y no incluye al personal docente
ni de instituciones sanitarias, ambas con sus ofertas de empleo específicas.
El primer bloque -nuevo ingreso turno libre- se desglosa en 1.223 para personal
funcionario (360 administración general y 863 especial), lo que suponen 718
plazas más con respecto a la OEP del año anterior; 250 para personal laboral; y
16 para el laboral de la Agencia Madrid Digital.
En cuanto al segundo bloque -promoción interna- hay que reseñar que las plazas
se dividen en 167 funcionarios (159 de administración y servicios y 8 de
administración especial) y 50 de personal laboral. A diferencia de las anteriores,
estas se van a financiar con un fondo de 2 millones de euros previsto en el
acuerdo sectorial sobre condiciones de trabajo del personal funcionario 2021/24.
Las otras 8 (técnicos medioambientales y agentes forestales) tienen un coste
estimado de 65.985 euros.
Por último, las 642 plazas de estabilización tienen como objetivo reducir la
temporalidad por debajo del 8%, e incluyen 6 funcionarios (dos de administración
general y cuatro de especial), 615 laborales y 21 laborales funcionarizables. No
supondrán coste económico, ya que se encuentran desempeñadas por
temporales.
El cupo de reserva del proceso para aquellas personas con discapacidad es del
7%, salvo en los procesos de promoción interna en los que la cifra se eleva al
10%.'
Fuente: Nota de prensa del Gobierno de la C. de Madrid de 25/05/2022
Resaltados en negrita cursiva y enlaces en el texto nuestros
NOTA DEL EDITOR: de las 642 plazas de estabilización por la nueva ley 20/2021 en la Administración y Servicios dela Comunidad de Madrid, solo van 29 plazas al concurso de méritos , al no incluir en este proceso entre otros, los más de 8 mil puestos de la OPE de estabilización de la ley anterior que la Comunidad de Madrid convocó días antes de la entrada en vigor de la ley
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