jueves, 14 de diciembre de 2023

[INFOBAE] La Comunidad de Madrid contratará a una empresa para poder realizar a tiempo el concurso-oposición de 3.575 plazas de médicos especialistas del SERMAS que convocó hace dos años días antes de la publicación de la Ley estatal 20/2021 con la que tendrían que haber sido convocadas a concurso de méritos de estabilización

Informa INFOBAE este 13/12/2023 que la Consejería de Sanidad de la Comunidad de Madrid ha licitado un concurso de contrato público para que  una empresa gestione “las pruebas selectivas para acceso a la condición de personal estatutario fijo del Servicio Madrileño de Salud  de las 3.575 plazas que  fueron convocadas en Diciembre 2021 [justo hace dos años] según la ley estatal de "estabilización" anterior de 2017 por el SERMAS a concurso-oposición  pocos días antes de la entrada en vigor de la nueva ley estatal de "estabilización", la Ley  20/2021,  con la que tendrían que haber sido convocadas todas esas plazas a concurso de méritos. Así, el SERMAS tan solo ha convocado a concurso de méritos 1/3 de las plazas de larga temporalidad de médicos especialistas (que reconoció como anteriores a 2016 entre los dos procesos)  y habría decidido continuar el concurso-oposición [que se encuentra en situación de ni listados provisionales de admitidos publicados, ¡tras dos años!)]

El medio traslada que la Consejería lo justifica ante el elevado número de solicitudes presentadas, más de 12 mil, la complejidad del proceso selectivo - que implica una oposición con examen en primer lugar- y el plazo máximo que hay para finalizarlas según las leyes anteriores, el 31/12/2014.

El medio recuerda que la Plataforma de Médicos y Facultativos no fijos de Madrid lleva reclamando  [como ya se decidió con los médicos hospitalarias de Urgencias], el paso a concurso de méritos de estas 3.575 plazas


[Solicitudes presentadas al concurso-oposición de cada categoría de Médicos Facultativos Especialistas del SERMAS, según el pliego de prescripciones técnicas del concurso público de contratación:





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2 comentarios:

Anónimo dijo...

Igualdad, mérito y capacidad.

Anónimo dijo...

Igualdad, mérito y capacidad entre iguales.
Cuando se está en fraude de ley por abuso en la temporalidad lo justo es la estabilidad laboral, pero qué sabrá esta Comunidad de legalidad y Justicia!!