[Recordatorio de entrada publicada el 01/06/2022] Se han publicado en el Diario Oficial de Galicia nº 102 de 30/05/2022 las ofertas de empleo público extraordinarias de plazas computadas según la nueva Ley estatal 20/2021 de reducción de temporalidad pública , detallando cuáles deben convocarse por el sistema excepcional del concurso de méritos de las Disposiciones adicionlaes 6ª y 8ª de la citada ley y cuáles por concurso-oposición:
- [Decreto 79/2022] la Administración general 4.641 plazas (4.158 a concurso de méritos y 483 al concurso-oposición) y las entidades instrumentales del sector público autonómico de la Comunidad Autónoma de Galicia, 1839 plazas (1574 a concurso de méritos y 265 a concurso-oposición
- [Decreto 80/2022 ] personal funcionario de cuerpos docentes de enseñanza no universitaria: 1.281 plazas (1.156 por
concurso de méritos y 125 por concurso oposició)
- [Decreto 81/2022] personal del Servicio Gallego de Salud: 2.577 plazas (1815 por concurso de méritos y 762 por concurso-oposición)
haciendo un total de 10.338 plazas, 8.708 de ellas a concurso de méritos , por ser las plazas que , supuestamente
- llevan temporales desde 2016 o están ocupadas por un temporal que lleva en la AAPP desde ante de 2016 y 1.630 a concurso-oposición
- no se contabilizaron ya para procesos selectivos ya convocados (en sectores como el SERGAS de forma masiva) por las anteriores OPEs
extraordinarias con oposición derivadas de las leyes estatales de 2017 y 2018
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en el BOE la Ley de Presupuestos Generales del Estado con el segundo
acuerdo con sindicatos nacionales con la extensión a todos los sectores
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y los de los "indefinidos no fijos" a procesos denominados de
"estabilización", sin fijar que sean de consolidación del propio
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que requiere una sanción, que le corresponde al ordenamiento español
fijar, orientando que no puede valer como sanción la convocatoria a
proceso selectivo libre ni la figura del indefinido no fijo
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