martes, 14 de diciembre de 2021

[Gob de Castilla-La Mancha] 'Tras la reunión de la Mesa Sectorial, el SESCAM decide esperar dos meses para continuar con el desarrollo de las OPE. En tanto se publica definitivamente la Ley sobre temporalidad en el empleo público. Con la ausencia del sindicato CSIF, la mayoría de los sindicatos representados se han manifestado en este sentido.'

 'La Mesa Sectorial de las Instituciones Sanitarias del Servicio de Salud de Castilla-La Mancha ha celebrado hoy una reunión dedicada de manera casi exclusivamente monográfica al análisis conjunto de la reforma de la normativa en materia de temporalidad en trámite en las Cortes Generales.
 
Esta reunión responde a la inquietud generada entre diversos colectivos afectados por las informaciones aparecidas en los medios de comunicación y ante el escenario planteado en el que las Administraciones encargadas de la aplicación de dicha reforma no están siendo las responsables de su elaboración.
 

Así pues, en este ánimo conjunto de rebajar el grado de incertidumbre --o, al menos, de no generar incertidumbres adicionales-- se ha efectuado un estudio de las líneas generales del proyecto de reforma, analizando las principales cuestiones sobre las que va a pivotar la actuación administrativa en este ámbito.
 
En este marco complejo en el que confluyen, por un lado, convocatorias correspondientes a Ofertas Públicas de Empleo de años anteriores y, por otro, una normativa aún sin una conformación definitiva, se ha considerado oportuno por parte de los integrantes presentes de la Mesa Sectorial, todos menos CSIF, aguardar a la publicación definitiva de la ley en el Boletín Oficial del Estado antes de aprobar cualquier acto administrativo de los procesos en marcha.
 
En todo caso, este plazo, en lo que respecta a los procesos del SESCAM descritos, en el supuesto de no haberse aprobado la ley citada, no será superior a los dos meses a contar desde la celebración de esta Mesa Sectorial.'

Fuente: nota de Prensa del Gobierno de Castilla-La Mancha de 13/12/2021

 


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3 comentarios:

Anónimo dijo...

Buenas noches Señor Cortázar.

¿Nos damos 2 meses para pensar que hacemos, o , les damos 2 meses para ver si aprueban la Ley?

Lo segundo es seguro guste o no la Ley que salga.
En el BOE salvo sorpresa, te darán la posibilidad de paralizar o revocar lo ya convocado.

Estamos hablando de algo que es posible. Lo que es posible se debe hacer.
Háganlo, y permitan a sus trabajadores , que algún día les llamen compañeros.




Anónimo dijo...

CSIF !!! CSIF !!!

Una muestra de cómo y cuánto (quieren sacar) de los "tres tenores" que están monopolizando las condiciones laborales de las AA.PP

Hace años que no participo en esta mentira pero en las próximas sin duda haré USO de mi voto, sino esto nunca cambiará.

M.A. dijo...

Por si fuera de interés:

https://elderecho.com/pablo-bernal-bastaria-con-cumplir-la-actual-ley-que-ya-reprime-las-situaciones-de-abuso-a-la-temporalidad